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Jetzt Profil vervollständigen130 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
116 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viele Zuschüsse
Unfreundliche Lehrer
Personalabteilung arbeitet so wie sie einen mögen
Okay
Viele Chancen
Es geht
Sehr nett Auser fr balling In der Schule
Top
Man wird oft ausgenutzt
Man ist nur Azubi
-
Alles!
Man kommt mit Bauchschmerzen auf die Arbeit und nach der Arbeit denk man sich das man nie wieder dort arbeiten gehen will.
Ein schreckliches Team
Man sollte mehr auf das Team in der Notaufnahme eingehen. Ich werde dort gemobbt
Fühle mich seit Tag 1 sehr wohl. Wertschätzung ist sehr hoch. Tolles Verständnis für Versorgung der Kinder, flexibel arbeiten möglich.
Das auch Konsequenzen gezogen werden. Gab es über Jahre nicht. Die Zusammenarbeit in der Pflege wird langsam besser.
Kollegen sind teilweise sehr eingefahren.
Das sich gerade viel verändert und die Mitarbeiter mitwirken dürfen.
Sonderzahlungen, Umgang während der Schwangerschaft
Laufzettel bei Beginn einer Tätigkeit ist okay. Gleicher Laufzettel ist abzuarbeiten, sobald man in MuSchu, Beschäftigungsverbot o.Ä. geht. Ich finde das könnte man anders lösen.
Wie in wahrscheinlich jedem Krankenhaus sind die Stationen von pflegerischer und ärztlicher Seite unterbesetzt.
Arbeiten in der Pflege bedarf
diesen Punkt betreffend keine weiteren Kommentare.
Auch das ist immer stationsabhängig.
Man bekommt die Schlüssel nur leider wird nicht erklärt was für welchen Zugang bestimmt ist.
Gut ist die Zusammenarbeit mit den Kollegen und Kolleginnen.
Verbesserungswürdig ist der Einstieg, insbesondere da ich zur Monatsmitte angefangen habe und die Einführungsveranstaltung erst 2 Wochen später war. Ich wusste lange keine Ansprechpartner und auch die Informationen zu Zugangsdaten hatten die Kolleginnen nicht mehr parat. Hier wäre vielleicht eine schriftliche Übersicht mit Ansprechpartnern sinnvoll und es sollten zu Arbeitsbeginn alle Zugänge eingerichtet sein.
Viel Stress, hohe Anforderungen
Schichtarbeit, wenig frei, häufiges einspringen
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Bezahlung nach Tarifverträgen wenig Individualität
Je nachdem mit wehn man Arbeitet, oft Unstimmigkeiten, gestresste Grundstimmung
Schwierig da oft eingefahrene Denkweisen und fehlendes Verständnis
Neue und unerfahrene Stantionsleitung, Verantwortung liegt oft bei Kollegen (Schichtleitung)
Hohe Anforderungen und Stress
Ich wurde super empfangen und gut aufgenommen. Einarbeitung ist nicht immer einfach, aber das ist ja normal. Ich kann jederzeit fragen und bekomme Antworten. Die Vorgesetzte ist sehr nett nett und immer greifbar.
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