Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?
Lesora GmbH Logo

Lesora 
GmbH
Bewertung

Freiburg im Breisgau

Deutlich mehr Luft nach oben

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich bald weg bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation und die Lautstärke.

Verbesserungsvorschläge

Mehr reden und mehr die Leute ins Home Offive lassen.

Arbeitsatmosphäre

Viel zu laut und sehr unprofessionell. Es wird viel geredete aber sobald man eine Frage hat wird die nicht für ernst genommen.

Image

Kennt niemand und geht immer weiter runter.

Work-Life-Balance

Ist gut

Karriere/Weiterbildung

Wird unterstützt und gezahlt, dit ist super.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr sehr gering

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele kommen mit dem Auto, ein paar mit der StraBa aber leider nicht viele mit dem Fahrrad. Hoffe dies besser sich die nächste Zeit noch. Wäre sehr schön für ein Unternehmen welches in der Bikebranche vor allem in Freiburg ansässig ist.

Kollegenzusammenhalt

Auch da mehr Luft nach oben. Wurde einfach ohne Grund von einem in der Küche beleidigt, ich meine was soll das?!!!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Geht so, hab ich schon deutlich besser erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Keine Aussage, da die Vorgesetzten am besten noch geschult werden sollten.

Arbeitsbedingungen

Joa geht so

Kommunikation

Bekommt Nix mit. Erst wenn die Sachen stehen.

Gleichberechtigung

Gut gut gut

Interessante Aufgaben

Alltäglich genau das gleiche.

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personal Team

Liebes Ex-Teammitglied,

Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrungen nicht deinen Erwartungen entsprochen haben. Wir möchten gerne auf einige deiner Punkte eingehen und Missverständnisse aufklären:

1. Gehalt/Sozialleistungen: Es tut uns leid, dass du das Gefühl hattest, das Gehalt sei zu gering. Tatsächlich liegen unsere Gehälter im Vergleich zu den branchenüblichen Durchschnittswerten über dem Durchschnitt. Wir setzen uns dafür ein, unseren Mitarbeitenden faire und wettbewerbsfähige Vergütungspakete zu bieten, und werden auch weiterhin darauf achten, dass die Gehälter der Marktentwicklung angepasst werden.

2. Umweltbewusstsein: Viele Mitarbeitende in unserem Unternehmen nutzen das Fahrrad als Fortbewegungsmittel – dies zeigt sich sowohl durch das Leasingangebot, das wir unterstützen, als auch durch die Tatsache, dass unsere Fahrradstellplätze häufig voll besetzt sind. Wir möchten weiterhin die Nutzung nachhaltiger Verkehrsmittel fördern und sind stolz darauf, dass so viele Kolleginnen und Kollegen das Fahrrad oder den ÖPNV als Fortbewegungsmittel wählen.

3. Arbeitsbedingungen: Bei uns sind alle Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Bürostühlen ausgestattet, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeitenden in einer gesunden und komfortablen Umgebung arbeiten können. Darüber hinaus bieten wir – nach Absprache – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen und Flexibilität zu fördern.

4. Kollegenzusammenhalt und respektvoller Umgang: Es tut uns leid, dass du dich in einer Situation respektlos behandelt hast. Solches Verhalten entspricht nicht unseren Standards.

Wir möchten dich auch ermutigen, dich jederzeit bei unserer Personalabteilung zu melden, falls du ein weiteres Gespräch wünschst oder spezifische Anliegen hast. Wir sind offen für konstruktive Gespräche und wollen sicherstellen, dass deine Anliegen gehört werden.

Wir wünschen dir für die Zukunft alles Gute!