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LetMeRepair 
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Bewertung

Ok aber es gibt noch Verbesserungspotenzial

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LetMeRepair Rhein-Main GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein spannendes Unternehemen und sehr viel Potenzial und netten Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation und die Wertschätzung der Mitarbeiter sowie die gebotenen Sozialleistungen

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern, Mitarbeiter besser schulen odee direkt Fachpersonal eibstellen, Sozialleistungen verbessern und Arbeitsbedingungen verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Das gesamte Arbeirsklima ist gut. Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt Spitze und auch in der Führungsebene hat man eigentlich immer ein offenes Ohr. Wer andere respektvoll behandelt, wird ebenfalls mit Respekt und Achtung belohnt

Kommunikation

Die Achillisverse der Firma. Dir Kommunikation im Management und auch zwischen den Arbeitern und dem Management ist teilweise extrem schlecht. Hier liegt der größte Handlungsbedarf. Dies ist auch alles bewusst, aber statt zu handeln lacht man teilweise noch drüber. Dadurch geht es teilweise doch etwas chaotisch zu und es werden viel Geld, Zeit und Ressoucen vergeudet. Dies sollte schleunigst verbessert werden, damit man sich nicht selbst behindert.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang untereinander ist stets Respektvoll und man hält in den einzelnen Abteilungen durchaus zusammen. Außnamen gibt es leider immer und überall

Work-Life-Balance

Es wird weitestgehend auf Urlaubswünsche der Mitarbeiter eingegangen und man kann zwischendurch auch mal Private Dinge wie Arztbesuche oder Behördengänge erledigen. Natürlich gibt es wie in jeder Firma auch Urlaubssperren oder angeordnete Überstunden, aber das ist heutzutage normal.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man seine Arbeit ordentlich ausführt ist man gut angesehen im Managment. Schlampt man jedoch und zeigt seine Lustlosigkeit(was leider viele Angestellte tun), dann muss man sich nicht wundern wenn man auch mal Druck von oben bekommt.

Interessante Aufgaben

Es kommt ganz drauf an was man auf dem Kasten hat und in welcher Abteilung man ist. Es gibt durchaus intereessante und relativ abwechslungsreiche Aufgaben, aber leider gibt es auch viele Monotone Arbeiten, aber das gibt es überall.

Gleichberechtigung

Es kommt drauf an wie man sich anstellt und gibt, aber wer fair ist wird im Normalfall auch fair behandelt

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind auch unterdurschnittlich. Man muss mit teilweise total veralteter Hardware und Werkzeugen arbeiten. Auch der Pausenraum und der Raucherbereich gehören mal überholt. Hier sollte mehr in das wichtigste Gut der Firma investiert werden: die Mitarbeiter und deren Wohl.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein ist durchschnittlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist eher im unteren Bereich anzusiedeln. Es schwankt jedoch sehr zwischen einzelnen Leuten. Wer gute Arbeit leistet bekommt auch halbsweg vernünftiges Geld. Dennoch ist die Bezahlung generell zu gering.

Image

Das Image ist leider katastrophal, was zum einen an anderen Niederlassungen der Letmerepair liegt, aber auch an der zu geringen Bezahlung und der teilweise hohen Fluktuation.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrierechancen sind relativ begrenzt. Die Mitarbeiter werden zu wenig geschult und fortgebildet. Das geht in anderen Firmen wesentlich besser


Umgang mit älteren Kollegen

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