Katastrophe- nach 2 Jahren nur noch die Nase voll
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
uralte Büros; völlig antiquierte Buchhaltung; viel zu wenig Parkplätze; ständige Überforderung am Arbeitsplatz, unqualifizierte Führungskräfte, unzureichende Technik für Arbeit im Homeoffice, ungesunder Stress- Level am Arbeitsplatz; Versprechungen aus Bewerbungsgesprächen werden nur unzureichend eingehalten. Längst überfällige Modernisierungen der Software und von Arbeitsabläufen werden nun alle auf einmal und nicht genug entwickelt mit „Gewalt“ durchgesetzt
Verbesserungsvorschläge
Umziehen, an einen Ort mit der nötigen Infrastruktur für so viele Leute, angefangen mit Parkplätzen; alles modernisieren ; IT professionell gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Alle laufen offenbar am Limit; die dünne Personaldecke belastet die Leute extrem; der Krankenstand ist unfassbar hoch
Kommunikation
wird nicht gelebt; wer am meisten Kollegen kennt, hat die meisten Informationen
Kollegenzusammenhalt
Klatsch und Tratsch wie in wohl in jedem Büro ; viel Getratsche hinter dem Rücken
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden - nur „work“ ; dazu ist es nicht „gewünscht“ dass man Arbeitszeit an Wochenenden einträgt; viele arbeiten an Wochenenden , weil die Arbeit innerhalb der Wochenarbeitszeit nicht zu bewältigen ist; man soll dann diese Überstunden „verteilen“
Vorgesetztenverhalten
So wie sich völlig gestresste und überforderte „Führungskräfte“ verhalten, die nie eine Ausbildung zur Führungskraft gemacht haben - Katastrophe!
Interessante Aufgaben
Man wird ins „kalte Wasser“ geworfen und das noch als Vorteil verkauft; darunter leidet die Qualität extrem und Fehler sind vorprogrammiert. Neue Mitarbeiter werden von Anfang an permanent überfordert und mit Arbeit konfrontiert, der sie nicht gewachsen sind
Gleichberechtigung
soll wohl früher nicht geherrscht haben; heute ist es okay
Arbeitsbedingungen
ebenfalls : Katastrophe! völlig antiquierte Büros, keine festen Arbeitsplätze mehr, wird aber unprofessionell umgesetzt ; manche Kollegen -/ innen haben aber scheinbar eine Art „Hausrecht“ und immer noch einen Stamm - Arbeitsplatz; Betreten der Büros ist wie eine Zeitreise in die späten 60 er / frühen 70 er Jahre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden ; Mülltrennung findet nicht statt , Umweltbewusstsein ist nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
da gibts nichts zu meckern.
Image
Das Image ist (noch) ausgezeichnet allerdings hat man ständig das Gefühl, dass der Laden bald detoniert; viele große Kunden gehen, mit internationalen Versicherungsprogrammen ist man völlig überfordert.
Karriere/Weiterbildung
fest gefahren
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin oder lieber Kollege,
vielen Dank für Dein offenes Feedback.
Wir können Deine Kritik bezüglich unseres Büroumfeldes nachvollziehen, als Traditionsunternehmen wollen wir uns jedoch nicht von unserem historischen Standort trennen. Wir freuen uns, dass die Geschäftsleitung beschlossen hat, unsere Büros etappenweise zu renovieren und die Arbeitsplätze moderner zu gestalten. Dies ändert nicht die Parkplatzsituation, die unserer zentralen Innenstadtlage geschuldet ist und appellieren hier, auch der Umwelt zuliebe, an die Nutzung der sehr guten Anbindungen durch den ÖPNV und die Inanspruchnahme unseres Zuschusses zu den Fahrtkosten.
Deine weiteren Kritikpunkte bzgl. nicht eingehaltener Versprechen aus dem Bewerbungsgespräch sowie die Verteilung von Überstunden möchten wir gerne mit Dir persönlich besprechen, da wir als HR mit in der Verantwortung stehen. Bitte melde Dich hierzu telefonisch oder per Email an feedback@leueundnill.de - höchste Vertraulichkeit sichere ich Dir selbstverständlich zu.
Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!
Vielen Dank und liebe Grüße,
Valerie Wichmann