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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LGC - Lessmann & Grieser Communication die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Professionalität vermissen lassen oder Dauernd Überstunden machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation geht gegen null. Man kommuniziert meist unter den Kollegen mehr über Aussagen der Chefs als das die Chefs mit den Mitarbeitern kommunizieren. Man erfährt vieles nur über Kollegen.
Hinter dem Rücken wird gelästert. Es wird sich untereinander nichts gegönnt. Probleme werden nicht persönlich geklärt sondern den Chefs gepetzt.
Work-Life-Balance? Was ist das? Man kann seinen Alltag nicht planen, man bekommt Sonntag gegen 17-20 Uhr irgendwann mal seine Arbeitszeiten für den Montag. Ansonsten gibt es keine geregelten Arbeitszeiten. Man ist mal 15 Uhr zuhause, vielleicht aber auch erst 21 Uhr, da ist viel Spielraum in dieser Firma.
Die Vorgesetzten verhalten sich teilweise wie bockige Kleinkinder. Kritik oder Verbesserungsvorschläge werden nur selten angenommen. Sie fühlen sich als wären sie etwas besseres. Teilweise lässt sich wochenlang keiner der Chefs blicken. Manchmal wird kein Ton mit einem gesprochen, weil wieder irgendein Furz quersitzt.
Friss oder stirb unter Leistungsdruck.
Arbeiten unter Stress und Zeitruck kann man nicht als gute Arbeitsatmosphäre bezeichnen.