Lianeo Real Estate GmbH ist ein Unternehmen, bei dem die Vorgesetzten nicht kommunikativ sind. Und ist es langweilig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird ignoriert, obwohl das negativ ist, kann man das auch an manchen tagen als positiv bewerten. Gratis Wasser. Gratis Strom. Gratis Luft. Toiletten sind vorhanden. Obstkorb an manchen Tagen frisch. Im Sommer gab es mal kostenlos Eis.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima und Arbeitsatmosphäre. Mangelnde Kommunikation. Schlechtes Gehalt. Kein Home-Office. Keine Gehaltsanpassungen. Willkürliche Mitarbeiterauswahl. Keine Ziele. Keine Mitarbeitergespräche. Langweilige Aufgaben. Wirkt nach außen locker und modern, ist aber wenn man da ist wie jedes andere Unternehmen rückständig und nicht angepasst an die aktuelle Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt, mehr Kommunikation von den Vorgesetzten, bessere qualifiziertere Führungskräfte einstellen, frischeres Obst im Obstkorb, bessere fachlich qualifiziertere Mitarbeiter einstellen, Feedbackgespräche, leistungsgerechte Gehaltsanpassungen einführen.
Arbeitsatmosphäre
Rückfrage beim Vorgesetzten werden diese Leute eigestellt weil sie die Stimmung "auflockern" und "kommunikativ" sind. Diese Kollegen wollen aber nicht arbeiten und lenken nur die anderen ab.
Vorgesetzte stellen diese Leute wahrscheinlich nur ein, weil sie diese Menschen persönlich mögen.
Image
Ist zurecht nicht gut.
Work-Life-Balance
Ist ok.
Karriere/Weiterbildung
Wird abgelehnt nach Nachfrage. Aber geworben wird damit.
Gehalt/Benefits
Keine Gehaltsanpassungen nach Rückfrage, es wird abgelehnt. Einstiegsgehalt ist auch nicht besonders hoch. Langjährige leistungsstarke Mitarbeiter werden nicht beachtet und nach Rückfragen werden immer Gehaltsanpassungen abgelehnt.
Begründungen weshalb es so ist gibt es keine, nur das es halt nicht geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist nichts bekannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden besser behandelt als jüngere und kriegen ohne Begründung mehr Gehalt, obwohl sie deutlich schlechter arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation, keine Bewertung der Arbeitsleistung. Mitarbeiter werden alleine gelassen.
Arbeitsbedingungen
Negatives Arbeitsklima.
Kommunikation
Gibt es nicht. Vorgesetzte stellen ohne Ankündigung einfach neue Mitarbeiter ein. Keine Team-Meetings. Keine Feedbackgespräche. Keine Kritik zur eigenen Arbeit.
Interessante Aufgaben
Am Anfang ja, danach nicht mehr.