Profit ist das was zählt
Arbeitsatmosphäre
Hier passt das Produkt, die verbundenen Dienstleistungen und die Kollegen. Das Unternehmen schafft für seinen Kunden einen tollen Mehrwert - kein Unternehmen kann ansatzweise das leisten was die Liftstar schafft. Den Mitarbeitern ist klar wie wichtig solch ein Treppenlift für den Kunden ist und geben jeden Tag ihr bestes. Allerdings sind die Vorgesetzten alles andere als korrekt o. menschlich eingestellt. Alle beherrschen die Kunst der Manipulation ausgezeichnet. Die Kollegen der Zentrale werden mies bezahlt, eine Verhandlung gestaltet sich schwierig und man wird kleingehalten. Im Laufe der Jahre hat sich vieles verändert, das wird von den Angestellten geschätzt - dabei sind die Mitarbeiter vergessen worden und immer mehr sind nur noch unzufrieden. Was hier zählt sind die Zahlen, diese werden nicht immer korrekt ausgewertet und zum negativen für den Mitarbeiter dargestellt. Ein Vertrauensteam wurde anstelle eines Betriebsrats ins Leben gerufen. Wo ist der versprochene Einsatz? Vieles wird angefangen und nicht zu Ende gebracht geschweige denn gedacht. Die Leidenschaft ist spürbar verloren gegangen. Von dem Marktführer erwartet man einfach mehr - mehr Wertschätzung!
Kommunikation
Flurfunk ist das was hier kommuniziert wird.
Kollegenzusammenhalt
Ohne den Zusammenhalt der Kollegen - wären viele Dinge nicht möglich gewesen und für einige ist es der Grund im Unternehmen zubleiben.
Work-Life-Balance
Für manche im Unternehmen ist das möglich. Für die die einen Dienstplan geschrieben bekommen eher weniger.
Vorgesetztenverhalten
In manchen Bereichen wird gerne mit dem Vorgesetzten gearbeitet und in manchen überhaupt nicht.
Interessante Aufgaben
Jeder kann hier eine für sich passende Arbeitsstelle finden - wenn man sich mit den Rahmenbedingungen einverstanden gibt.
Gleichberechtigung
Kollegen werden so bezahlt wie sie verhandeln - bei gleicher Tätigkeit gibt es nicht das gleiche Gehalt.
Arbeitsbedingungen
Manche Kollegen sitzen sich während der Arbeit aufm Schoß und andere wiederum haben ein eigenes Büro. Neubau?!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer ein Elektroauto Besitz kann das in der Zentrale laden. Abgesehen davon wird nach meiner Erkundigung alles so gestaltet das die Umwelt so wenig wie möglich belastet.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Außendienst und als ST hat man gute Verdienstmöglichkeiten. Als Angestellter der Zentrale eher weniger und unter dem Durchschnitt. Die Vermögenswirksameleistungen werden gezahlt.
Image
Nach außen hin alles Tip Top - die Kunden schätzen die Arbeit die geleistet wird.
Karriere/Weiterbildung
Coaching ist eher schlecht als recht und wenig professionell.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege/Liebe Kollegin,
leider können wir nicht nachvollziehen in welchem Unternehmensbereich Sie tätig sind. Wir nehmen jedoch alle Feedbacks sehr ernst, denn diese sind die entscheidende Grundlage um uns ständig zu verbessern und weiterzuentwickeln, sodass wir Ihre Rückmeldung gerne entsprechend intern weitergeben möchten. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Sie sich noch einmal persönlich melden könnten um über Ihre negativen Erfahrungen zu sprechen, gerne können Sie sich hierzu auch an das Vertrauensteam wenden, welches ihre persönlichen Anliegen vertraulich behandelt.
Herzliche Grüße und vielen Dank