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Liftstar 
GmbH
Bewertung

Einst toller Arbeitgeber Lifta bei Übergang zur Liftstar im kulturellen Niedergang

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Liftstar GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produkt Treppenlift, Zusammenhalt, Vertriebsausrichtung, Marktführer und Erfolg

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte und Talente fördern und halten

Arbeitsatmosphäre

kulturell wurde es immer angespannter, viel Egoschiene bei den Chefs, tolle alte Lifta Kultur wurde aufgelöst, stattdessen Mißtrauenskultur, Gründung Betriebsrat wurde versucht mit vielen Mitteln zu verhindern

Kommunikation

wurde nach und nach besser, aber vieles passiert noch hinter den Kulissen, viel Flurfunk,

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen sehr liebenswürdige Kollegen, die sich stark engagieren

Work-Life-Balance

man überarbeitet sich in der Regel nicht

Vorgesetztenverhalten

größte Schwachstelle, Führung von ganz oben nach herrschaftlichen Regeln, Abteilungsleiter meistens top, aber die meisten haben Firma mittlerweile verlassen

Interessante Aufgaben

schöne bunte Mischung

Arbeitsbedingungen

gute Ausstattung

Gehalt/Sozialleistungen

im Außendienst super, im Innendienst teils teils

Image

tolles Marketing, super Außendarstellung, Unternehmen verkauft sich aber besser als es ist

Karriere/Weiterbildung

war mal ziemlich gut mit Förderprogrammen, Coaching und so, stark nachgelassen, zuletzt eher wieder wie ganz früher in der Lifta nach Nasenfaktor


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Liebe/r ehemalige/r Kollege/in,
vor gut 2 ½ Jahren haben wir uns entschieden unsere Vertriebsgesellschaften unter dem Dach der Liftstar Gruppe zusammenzuführen um einen neuen Weg zu beschreiten.
Wohlwissend, dass Veränderungen von allen Beteiligten Mut, Offenheit und Vertrauen bedürfen, haben wir diesen großen Schritt vollzogen und sind am Ende als ein gemeinsames Team erfolgreicher denn je. Ein solche Entwicklung ist nur möglich, wenn sich alle Führungskräfte und Mitarbeiter/innen als Team verstehen und die gleichen
Ziele verfolgen.

Es ist eine unserer grundlegenden Überzeugungen, dass wir uns in allen Bereichen kontinuierlich immer verbessern können und wollen. Daran arbeiten wir gemeinsam und freuen uns über all diejenigen, die sich mit uns bereits
seit vielen Jahren auf den Weg gemacht haben, oder aber ihn gemeinsam mit uns in Zukunft gestalten und beschreiten wollen.

Dennoch sagen wir Danke für ihre konstruktive und differenzierte Bewertung und wünschen Ihnen alles Gute für ihre weitere Karriere.

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