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Lilly 
Deutschland
Bewertung

Mehrfachbewertung

Zufriedenheit sinkt stetig

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lilly Deutschland GmbH in Bad Homburg v.d. Höhe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pipeline

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeitenden. Hier wird pauschal alles an Feedback der Mitarbeitenden in frage gestellt.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeitenden wertschätzen sonst sind irgendwann alle freiwillig gegangen oder in Rente.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von wunderbar in den letzten Jahren auf furchtbar gesunken. Trotz massiver Umsatzsteigerungen wird nur auf noch mehr Steigerung gesetzt und es wird das Haar in der Suppe gesucht um die Mitarbeitenden zu verbessern. Niemand ist hier mehr glücklich.

Image

Die ärzte finden die Pipeline gut

Work-Life-Balance

Das System muss um jeden Preis erfüllt werden und somit werden Aufgaben gesucht um die Leute zu beschäftigen

Karriere/Weiterbildung

Es zählt keine Leistung sondern nur die Nase

Gehalt/Benefits

Grundgehalt durchschnittlich. Abzug für kaum vorhandene Prämien.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt E Autos

Kollegenzusammenhalt

Keiner traut sich mehr die Wahrheit zu sagen

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und kranke sind ein Dorn im Auge

Vorgesetztenverhalten

Nur Kontrolle anstatt echtes Coaching. Es wird einem gesagt wo Verbesserungen laut System vorgenommen werden müssen aber keine Vorschläge dazu gemacht wie man das erfüllen kann. Bei den Kunden würde man Scheinargumente sagen. In einem Team darf nicht jeder gut sein, deswegen bekommt mindestens einer im Team den Stempel verbesserungswürdig.

Arbeitsbedingungen

Die Vorgesetzen denken pauschal der außendienst würde nicht arbeiten, deswegen immer späte Telkos obwohl niemand bei dem Druck um 17h mehr Informationen aufnehmen kann. So gehen wichtige dinge regelmäsig unter.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Mittwoch Nachmittag um 17h Telkos in denen man geupdatet wird

Interessante Aufgaben

Die Pipeline und Produkte machen Spaß


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke für dein ehrliches Feedback - wir nehmen deine Bewertung sehr ernst.

Es tut uns wirklich leid zu hören, dass sich die Arbeitsatmosphäre für dich bei uns so negativ entwickelt hat. Deine Beschreibung, dass trotz erfolgreicher Umsatzsteigerungen der Fokus zu sehr auf weitere Optimierung gelegt wird, ist ein wichtiger Hinweis für uns. Dass sich niemand mehr wohlfühlt, ist definitiv nicht das, was wir erreichen wollen und sicherlich auch nicht übergreifend der Fall.

Gleichzeitig freut es uns, dass du unsere Pipeline und Produkte schätzt und auch unsere Bemühungen im Umweltbereich positiv bewertest. Das zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Dein Verbesserungsvorschlag zur Wertschätzung der Mitarbeitenden ist absolut berechtigt. Wir möchten gerne verstehen, wie wir dein Vertrauen zurückgewinnen und eine Atmosphäre schaffen können, in der sich möglichst alle wohlfühlen. Falls du Lust auf einen direkten Austausch hast, melde dich gerne bei uns - deine Erfahrungen sind wertvoll für uns.

Dein Lilly HR-Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.