Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 42 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LINDE + WIEMANN die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 80 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
42 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene und transparente Kommunikation. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und Anliegen ernst genommen.
Ein starkes Team mit hilfsbereiten und freundlichen Kollegen. Die Zusammenarbeit macht Spaß.
Ein starkes Team mit hilfsbereiten und freundlichen Kollegen. Die Zusammenarbeit macht Spaß.
Die Führungskräfte sind respektvoll, unterstützend und stehen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum Einbringen eigener Ideen.
Sehr angenehmes Arbeitsklima mit einer wertschätzenden und motivierenden Atmosphäre.