Hervorragendes Arbeitsklima und Kollegen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
• Die familiäre Atmosphäre
• den Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• starke Bindung an nur wenige Kunden
• fehlende Unternehmensstrategie
Verbesserungsvorschläge
• den Fokus mehr auf die Mitarbeiter legen
• tatsächlich die Mitarbeiter aufbauen und nicht nur damit werben
• mehr Märkte erschließen und neue, interessante Technologien einsetzen
• Mitarbeiter fair und nach Qualifikation und Leistung bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Atmosphäre super. Absolut freundliche und überwiegend zuverlässige Kollegen erheitern meinen Arbeitsalltag. Natürlich haben wir unsere Aufgaben und die müssen auch erledigt werden und dennoch haben wir ein tolles und familiäres Arbeitsklima.
Nur die Arbeitsmoral vereinzelter Teamkollegen ist es, was das Arbeiten hier und da unangenehm werden lässt.
Image
Nach außen hin ein gutes und professionelles Auftreten. Innerbetrieblich leider viele Schwachstellen, die nur sehr langsam erkannt und ausgebessert werden.
Besser geht immer!
Work-Life-Balance
Sehr lockeres und faires Gleitzeitmodell.
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgesetzten sind bemüht, für jeden eine passende Weiterbildung zu finden. Eigene Wünsche und Ziele werden berücksichtigt. Aber auch hier gilt, nur wer klar äußert, was man will und wo man sich sieht, bekommt passende Weiterbildungsmöglichkeiten. Zusätzlich zu den Inhouse-Schulungen sind auch die Teilnahme an Konferenzen, Seminare und intern organisierte CodingDojos möglich. Außerdem gibt es jährlich einen von Kollegen organisierten Skill.Day.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt pünktlich, es gibt Angebote zur Betriebsrente und einen kostenlosen Massagegutschein.
Kollegenzusammenhalt
Der LINEAS-Spirit ist einmalig. Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark und die Rückendeckung garantiert.
Vorgesetztenverhalten
Zusammengefasst haben wir nette und kompetente Vorgesetzte. Jedoch sind die Charaktere und Führungsstile der Vorgesetzten sehr unterschiedlich. Leider sind nicht alle Vorgesetzte gleich engagiert und zuverlässig, sodass sich Kollegen benachteiligt fühlen. Die Entscheidungen der Geschäftsführung sind leider nicht immer nachvollziehbar oder transparent kommuniziert.
Kommunikation
Der Austausch zwischen Kollegen ist sehr gut. Egal ob face-to-face, telefonisch, beim Kaffee trinken oder beim Kickern, bei Coding-Dojos oder beim Team-Event, der Rahmen für fachlichen und privaten Austausch ist gegeben und auch gerne gesehen. Der Informationsfluss von der Geschäftsführung-/Managementebene zu den Mitarbeitern könnte hier und da noch etwas genauer und regelmäßiger sein.
Wir haben ein Intranet, wo jede Menge Informationen bereitgestellt werden kann.
Interessante Aufgaben
LINEAS bietet eine Vielfalt an Aufgaben und Projekten an. Wer Engagement und Eigenverantwortung zeigt, kann interessante Aufgaben übernehmen und sich weiterentwickeln.