Begeisterung erfahren war einmal. Nie wieder außer der CEO ist ein anderer.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, du wirst als Mitarbeiter nur ausgenutzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten gegenüber seinen Mitarbeitern ändern und vielleicht daran denken ohne die Mitarbeiter in den Filialen seid ihr nichts.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal über einen Betriebsrat nachdenken, aber das würd nicht gewünscht und einem auch so gesagt. Wer das vor hat bekommt die Kündigung, hat mir mein RVL so ins Gesicht gesagt.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter stehen immer unter Druck, der RVL war das schlimmste was ich je erlebt habe.
Image
Mal sehen wie lange es dauert bis wieder 5 Sterne Bewertungen kommen, da ja jetzt wieder eine schlechte abgegeben wird, sollte kununu vielleicht mal ein Auge drauf haben und auch merken.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nicht akzeptabel, weit über Mindestlohn ist lächerlich, kenne einen Filialleiter der keine 3000€ brutto Gehalt hat. Hier kann man sein Gehalt nur über die Provision durch die Wertgarantie aufbessern. Teamprämie und Einzelverkäufer Prämie kann man nie erreichen da die Vorraussetzungen dafür von Jahr zu Jahr immer weiter nach oben Gesetzt werden. Kein Weihnachts oder Urlaubsgeld, aber einen faltbaren Trinkbecher und eine Wintermütze zu Weihnachten, echt erbärmlich.
Kollegenzusammenhalt
Man redet man Zusammenhalt und wir sind eine Familie, aber man würd nur belogen, jeder denkt nur an sich und seine eigenen Vorteile, da werden einem die Wertgarantie Verträge nur weil man frei hat weggenommen.
Vorgesetztenverhalten
Der RVL war echt das letzte, was dieser sagte war Gesetz und nichts anderes würde akzeptiert.
Arbeitsbedingungen
Da werden E-Bikes die bis 30 kg wiegen an normalen Montageständern repariert oder aufgebaut, das dies über den Rücken geht versteht aus Zentrale niemand, da diese Leute dort oben nie eins aufbauen oder reparieren muss.
Kommunikation
Was von oben kommt funktioniert, aber nach oben hin ist es untersagt, auch falls es mal um was eigenes geht, zb Lohnfragen, darf ich als Mitarbeiter nicht in der Zentrale selber anrufen. Und die Aussage das der CEO 24/7 für jeden erreichbar ist, ist völlig gelogen, da gibt es einen Aktenvermerk das man das nicht zu tun hat, macht man es trotzdem bekommt der Mitarbeiter eine Abmahnung. Falls Bedarf besteht,lasse ich ihnen diesen Aktenvermerk gerne zukommen.
Interessante Aufgaben
Tag ein Tag aus immer die gleiche Arbeit und hier zählen nur die Zahlen. Als Mensch zählt man nicht. Und Hauptsache es werden positive Bewertungen hier bei kununu abgegeben und diese sollten nicht unter 4 Sterne sein, dazu gab es in Coronazeiten ein Protokoll wo dies so verlangt wurde, und ja hierfür gibt es Beweise. Eins noch, Mitarbeiter in Coronazeiten sind von vorne bis hinten belogen worden, man geht 8 stunden arbeiten bekommt 4 Stunden als Arbeitszeit und 4 Stunden als Kurzarbeit geschrieben, sorry dafür habe ich kein Verständnis, und ja dafür gibt es Beweise.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Was für ein primitives Nachtreten. Warum warst Du mutmaßlich so lange bei uns, wenn alles so schlimm ist? Übrigens bist Du ein Lügner:in. Wir haben in DD keine Führungskraft verloren.