Moderne Firma mit Entwicklungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Teamzusammenhalt in der Einrichtung ist Top. Probleme oder Missverständnisse können immer angesprochen werden. Entscheidungen werden im Team diskutiert und zusammen bestimmt.
Auch auf die persönliche Weiterentwicklung wird geachtet, wodurch das Unternehmen für junge Menschen mit wenig Erfahrung in den Bereichen interessant ist.
Verbesserungsvorschläge
Living Quarter ist ein junges Unternehmen mit hinreichend Entwicklungschancen für den Arbeitnehmer. Das Personal wird in die Entwicklung des Betriebs mit einbezogen und Verbesserungsvorschläge sind gern gesehen. Allerdings sollte an der Gleichberechtigung der Vergütung gearbeitet werden. Oft hat man das Gefühl, dass das Personal im Headquarter besser gefördert wird, als in den Einrichtungen.
Arbeitsatmosphäre
Spaß am Arbeitsplatz wird groß geschrieben, um den ernsten Alltag zu versüßen.
Kommunikation
Innerhalb des Teams super, Kommunikation mit anderen Bereichen gestaltet sich manchmal schwer.
Kollegenzusammenhalt
Es wird auf eine positive Stimmung im Team geachtet. Probleme können immer offen angesprochen werden.
Work-Life-Balance
Absprachen mit dem Dienstplan können Besprochen werden. Leider sind 26 Urlaubstage im Jahr sehr wenig.
Vorgesetztenverhalten
Im kleinen Team super, es liegen flache Hierarchien, was die Arbeit sehr angenehm macht.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind Abwechslungsreich, Neue Ideen sind gern gesehen, Manchmal müssen Aufgaben aus eigener Initiative gesucht werden.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist gut und modern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet weitestgehend Papierlos zu Arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt fällt eher gering aus, Weihnachtsgeld gibt es leider auch nicht.
Image
Interne Verbesserungsvorschläge für die Einrichtungen werden oft abgelehnt, welches die Arbeit erschwert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind gern gesehen und Kosten werden übernommen.