81 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
81 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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81 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Trotzen dem schwierigen Markt?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen alles gut. Nur sind viele Mental belastet und gestresst. Darauf wird seitens des Arbeitgebers nicht geachtet.
Image
Habe das Gefühl es baut ab.
Work-Life-Balance
Durch Schichtarbeit eher schwierig. Es wird öfter mal versucht gewisse Dinge möglich zu machen
Karriere/Weiterbildung
Vetternwirtschaft.
Gehalt/Benefits
Durch den Tarif sehr gutes Geld. Auch viele sonderzahlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Projekte in diese Richtung.
Kollegenzusammenhalt
An sich sehr gut. Es gibt immer ein paar ausreisser.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum Rücksicht auf die älteren.
Vorgesetztenverhalten
Viel zu viele vorgesetzte und einige sind sehr arrogant. Wird manchmal schon fast unangenehm.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitszeiten und der Arbeitsplatz wird auf einen angepasst.
Kommunikation
Man hat das Gefühl das die vielen vorgesetzt nicht miteinander sprechen. Und sonst heisst es nur "mach dies mach das".
Gleichberechtigung
Einige Kollegen sind hier bevorzugter wie andere. Das ist aber sehr individuell.
Interessante Aufgaben
Man wird oft hin und her geschickt aber man kriegt nicht genug Zeit die neue Position zu lernen, weil man direkt wieder woanders hingeschickt wird.
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Bewertung des Unternehmens
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vergütung
Arbeitszeiten
Konzept der Ausbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
/
Arbeitsatmosphäre
Locker und auf Augenhöhe
Karrierechancen
Aufstiegschancen möglich
Arbeitszeiten
Durch Gleitzeit und 35 Std. Woche sehr positiv
Ausbildungsvergütung
Vollkommen angemessen
Die Ausbilder
Respektvoll und motiviert
Spaßfaktor
Ich gehe gerne zur Arbeit
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich und sinnvoll
Variation
Je nach Abteilung unterschiedlich
Respekt
Kollegen immer respektvoll
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„Außen hui, intern leider eine andere Erfahrung“
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei LMC Caravan Verwaltungs GmbH in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv fand ich vor allem einige Kollegen und den Zusammenhalt untereinander. Es gab Menschen dort, auf die man sich verlassen konnte. Schade nur, dass mein positiver Eindruck von den Kollegen nicht auf alle Ebenen des Unternehmens übertragbar war
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Kritik und Beschwerden. Nach meiner Erfahrung wird es schwierig, sobald ein Mitarbeiter unangenehme Themen anspricht oder konkrete Antworten erwartet. Wertschätzung zeigt sich für mich nicht in Worten, sondern genau in solchen Situationen. Und da war bei mir irgendwann nicht mehr viel davon übrig.
Verbesserungsvorschläge
Beschwerden von Mitarbeitern tatsächlich ernst nehmen, Sachverhalte nachvollziehbar prüfen und auf konkrete Fragen auch konkrete Antworten geben. Eine gute Unternehmenskultur zeigt sich nicht auf Hochglanzbroschüren, sondern daran, wie mit Mitarbeitern umgegangen wird, wenn es unangenehm wird.
Kollegenzusammenhalt
Meine persönliche Erfahrung mit diesem Arbeitgeber war sehr negativ.
Ich habe während meiner Zeit dort wiederholt Situationen erlebt, in denen ich mich ausgegrenzt, ignoriert und mit Problemen allein gelassen gefühlt habe. Besonders kritisch sehe ich den Umgang mit Beschwerden und Hinweisen, die ich gegenüber Verantwortlichen angesprochen habe.
Es fanden Gespräche mit Führungskräften und weiteren Beteiligten statt. Trotzdem blieben für mich wichtige Fragen unbeantwortet. Ich hatte nicht den Eindruck, dass meine Anliegen transparent, konsequent und nachvollziehbar aufgearbeitet wurden.
Für mich zeigt sich die Qualität eines Arbeitgebers nicht dann, wenn alles problemlos läuft, sondern dann, wenn Konflikte entstehen oder Mitarbeiter auf ernste Probleme hinweisen. Genau in diesen Situationen habe ich persönlich Vertrauen in den Arbeitgeber verloren.
Positiv hervorheben möchte ich einzelne Kollegen und den Zusammenhalt untereinander. Meine Kritik richtet sich ausdrücklich nicht pauschal gegen die gesamte Belegschaft.
Bewerbern würde ich empfehlen, sich vorab ein genaues Bild zu machen, im Vorstellungsgespräch konkrete Fragen zur Führungskultur und zum Umgang mit Beschwerden zu stellen
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Es geht bergab…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht Organisiert in allen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Chaotisch
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Gehalt/Benefits
IG Metall Tariflicher Vertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Verpackungsmaterial, Mülltrennung verbesserungsbedürftig
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich von Abteilung zu Abteilung
Kommunikation
Nicht Zielführend
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Man war mal stolz hier zu arbeiten und jetzt bekommt man nur noch Mitleid
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten und das Gehalt, aber das ist leider nicht alles. Man muss auch zufrieden und glücklich zur Arbeit kommen dürfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Z.B. dass es nur nach Nase geht. Es durften nur die Leute bleiben, die ins System passen. Menschen, die Jahrzehnte hier arbeiten, müssen gehen. Sozialwahl gab es nicht und der Betriebsratsvorsitzende rühmt sich für nichts und verfolgt sowieso nur seine eigenen Interessen. Wenn man mal was fragt, kommt auch nichts bei rum. Nur Luft da oben
Verbesserungsvorschläge
Nicht so unmenschlich sein, gerade im Zuge der Restrukturierung seid Ihr so dermaßen unmenschlich und Emphatielos mit der Belegschaft umgegangen. Man merkt einfach, dass es Euch egal ist wie es denen geht, die den Laden am Laufen halten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr wie es mal war
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Kontrolle, selbst wenn man Krank ist und zuhause im Bett liegt klingelt es an der Tür für einen „Genesungsbesuch“ um zu schauen ob man auch wirklich krank ist. Auch in der Produktion wird der Druck stetig erhöht und die Burnout Quote unter den Kollegen steigt massiv an.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte von der Geschäftsführung nicht wie eine person 2. oder 3. klasse behandelt werden. Die Geschäftsführer und Betriebsleiter sind „was besseres“ und das lassen sie den kleinen Arneiter auch spüren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Von einer Skala 1-10 eine 8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LMC Caravan Verwaltungs GmbH in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Kommentar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Kommentar
Verbesserungsvorschläge
Mehr zuhören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es war mal ein wirklich toller Arbeitgeber, aber mittlerweile geht es etwas den Bach hinunter..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann bei LMC schon einiges erreichen und auch seine eigenen Ideen umsetzen. Die Kollegen sind fast alle hilfsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vertragssituation, dass man immer so viele Jahresverträge gibt trotz guter Leistung und wenig Krankheitstagen.
Verbesserungsvorschläge
LMC sollte sich eine langfristige Planung überlegen die auch bei Saisonalen Schwankungen noch eine richtige Entscheidung ist. Die Mitarbeiter sollten feste Strukturen haben und nicht jeden Tag hin und her geschoben werden und immer wieder irgendwo neu eingearbeitet werden müssen. Bzw. wenn sie hin und her geschoben werden sollten sie vorher gut eingearbeitet worden sein und nicht einfach gesagt bekommen: Ja mach das mal so.
Nach zwei Jahresverträgen sollte man ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bekommen und nicht mehrere Jahre in der Luft hängen gelassen werden. Unsicherheiten führen immer zu angespannter Stimmung.
Die GL Runde könnte in wirtschaftlich schlechter Lage auch mal ein Statement setzten und auf ihren eigenen Bonus verzichten.
Arbeitsatmosphäre
Früher war die Arbeitsatmosphäre echt toll, die Stimmung war gut und das Unternehmen war erfolgreich. Zuletzt hat beides drastisch nachgelassen. Es ist nur noch schlechte Stimmung und viele Führungskräfte tragen den Druck auf ihre Mitarbeiter runter und machen harte Ansagen. Heutzutage ist so ein Führungsstil nicht mehr angebracht.. Ohne die Mitarbeiter läuft der Laden nicht daher sollte schon respektvoll miteinander umgegangen werden.
Image
Das Image wird aktuell immer schlechter, was wirklich schade ist. Früher war es ein echt toller Arbeitgeber aber durch die ganzen Saisonalen Schwankungen kann LMC scheinbar nicht mehr richtig planen und muss viele Mitarbeiter nach einigen Jahresverträgen nach Hause schicken. Trifft auch viele gute Mitarbeiter..
Work-Life-Balance
Durch eine 35 Stunden Woche war die Work-Life-Balance definitiv gut.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten finde ich echt gut. Es werden viele Inhouse Schulungen durchgeführt im eigenen Trainingszentrum.
Gehalt/Benefits
Durch IG Metall Tarif Vertrag echt gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema Nachhaltigkeit hat in den Jahren einen neuen Stellenwert bekommen. Viele Sachen wurden umgesetzt wie z.B. Ökopapier für die Drucker.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung war der Kollegen Zusammenhalt immer sehr gut. Aber auch Abteilungsübergreifend würde ich schon behaupten, dass der Zusammenhalt gut war.
Ich habe viele tolle Menschen kennen gelernt zu denen ich eine echte Freundschaft aufgebaut habe.
Umgang mit älteren Kollegen
Für ältere Kollegen wurde schon immer geschaut, dass ein passender Arbeitsplatz gefunden wurde bzw. sie einen anderen Platz bekommen haben wenn sie es geäußert haben und nicht mehr mit den strammen Taktzeiten zurecht gekommen sind.
Vorgesetztenverhalten
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Manche Führungskräfte sind zwar fachlich gut, aber wenn es um das Thema Mitarbeiterführung geht grausam. Respektvoller Umgang wird nicht überall gelebt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr unterschiedlich zwischen Verwaltung und Produktion. In der Produktion ist schon viel Stress durch die Taktzeiten und viele Personelle Verschiebungen die zu Unruhen im Team und auch schlechter Planbarkeit für die Mitarbeiter führt.
In der Verwaltung wird man nicht jeden Tag hin und her geschoben.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich durch eine Mitarbeitenden App schon deutlich verbessert, dennoch gibt es immer Potenzial nach oben. Manche Informationen gehen erst über den Flurfunk bevor sie offiziell werden.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden ist wichtiger als nur die reine Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LMC Caravan GmbH & Co. KG in Sassenberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Verbesserungsvorschläge durch die Mitarbeitenden anhören und nicht einfach ignorieren.
- den Mitarbeitenden Wertschätzung gegenüber bringen
Arbeitsatmosphäre
Wird von Jahr zu Jahr schlechter. Man wird immer mehr unter Druck gesetzt und der Umgang der Vogesetzten mit den Mitarbeitenden sollte nicht so von oben herab sein.
Image
Nach außen hin ein gutes Image. Dieses kann leider intern nicht bestätigt werden.
Work-Life-Balance
Bei einer 35 Stunden Woche recht gut, allerdings werden häufiger die Arbeitszeiten angepasst.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nur wenig gefördert und teilweise sogar kritisch gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt von direkten Kollegen untereinander ist gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Meinung von älteren Kollegen wird nicht gehört, sondern wird eher als Störfeuer wargenommen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten und nicht gut. Leider ist es nicht möglich hier 0 Sterne zu vergeben. Es wird nur Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt. Zudem ist von Wertschätzung der Mitabrietenden nichts zu merken.
Kommunikation
Kommunikation hat sich verbessert, ist allerdings noch weiter ausbaufähig
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Für mich ein toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LMC Caravan Verwaltungs GmbH in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir produzieren ein super spannendes, vielseitiges Produkt für die schöne Zeit im Jahr
Ebenso haben wir tolle Events gemeinsam gefeiert. Sei es das Oktoberfest oder aber Weihnachtsfeiern und Sommerfeste innerhalb der Abteilung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich bin sehr zufrieden und kann daher nichts negatives sagen
Verbesserungsvorschläge
Eine Begründung für manche Entscheidungen wäre wünschenswert
Arbeitsatmosphäre
Im Team herrscht eine super Stimmung untereinander
Image
Man hört recht viel über LMC. Manche sind besser zufrieden als andere, was ich aber als normal empfinde.
Work-Life-Balance
Durch die 36 Stunden Woche ist jeder Brückentag frei - sehr angenehm. In der Regel ist um 14:15 Uhr Feierabend, da hat man noch was vom Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Die letzten Jahre hat die Firma einen großen Schritt nach vorne gemacht.
Sei es über die EHG Academy oder die interne LMC Akademie. Zudem wurde mit dem Trainingszentrum ein Raum geschaffen, Mitarbeiter in verschiedenen Themen zu qualifizieren.
Zudem bietet LMC ein Talentprogramm an um sich persönlich weiterzuentwickeln. Wirklich klasse!
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt steht’s pünktlich. Die EG Stufen sind durch die IG Metall geregelt. Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Werk ist auf einem guten Weg. Holzspäne aus dem eigenen Zuschnitt werden verfeuert um die Temperaturen im Winter angenehm zu halten.
Müll wird weitestgehend getrennt, eine PV Anlage soll wohl in Planung sein.
Kollegenzusammenhalt
Ein offenes Ohr bei Fragen und Probleme sind ist für mich schnell zu finden. Ebenso wird sich gegenseitig unterstützt und die eigene Meinung sehr wertgeschätzt.
Aus einigen Kollegen wurden Freunde mit denen man nicht nur die Pausen zusammen genießen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kollegen wird geachtet. Diese werden, bei Bedarf unterstützt und erfahren die Hilfe die sie benötigen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter kommuniziert klar und deutlich was er verlangt, daran kann man sich gut orientieren.
Für gute Arbeit wird wertschöpfend gelobt und er vermittelt ein gutes Gefühl.
Arbeitsbedingungen
Alles an Werkzeugen, Ausstattung, Materialien stehen in einer guten Qualität ausreichend zur Verfügung. Für Ersatz bei einem defekten Werkzeug zum Beispiel wird schnell gesorgt.
Kommunikation
Es werden Veränderungen zum angemessenen Zeitpunkt kommuniziert. Gerüchte gehen jedoch schon mal vor der offiziellen Meldung durchs Werk.
Gleichberechtigung
Egal ob jung oder alt, männlich oder weiblich, alle bekommen die gleiche Chance
Interessante Aufgaben
Meine täglichen Doings sind sehr vielfältig, ich kann mich in diverse Aufgabengebiete innerhalb der Produktion gut mit einbringen.
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 81 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LMC Caravan durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 37% der Bewertenden würden LMC Caravan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 81 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 81 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LMC Caravan als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.