Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 42 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei loadbee die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
42 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkt und unkompliziert. Man bekommt in der Regel schnell Antworten. Also insgesamt passt es.
Echt gut. Gerade im Vertrieb hilft man sich, teilt Erfahrungen und unterstützt sich bei Deals. Angenehm und kollegial. Man merkt schon, dass alle am gleichen Strang ziehen. Gerade im Sales pusht man sich gegenseitig.
Für Sales absolut im Rahmen. Klar gibt es Phasen, wo mehr los ist, aber durch flexible Arbeitszeiten gut machbar.
Locker, ansprechbar und nicht abgehoben. Man kann offen reden und bekommt Unterstützung, wenn man sie braucht.
Neukundenvertrieb ist abwechslungsreich – viele unterschiedliche Branchen, viel Eigenverantwortung.
Relativ locker, wenig Konzern-Denke. Man kann eigene Ideen einbringen und wird auch gehört. Klar, nicht alles ist perfekt, aber genau das macht es auch dynamisch.