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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Team, tolles Produkt und super viel Potential - mit den richtigen Entscheidungen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wir können remote arbeiten, gar mit der Option auch als Work From Anywhere innerhalb der EU unsere Arbeit erledigen. Zudem gibt es ein wirklich schönes Co-Working, wo wir immer mal zusammenkommen, Team Mitglieder sehen und in passender Atmosphäre einfach zusammen sind.

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten sowohl der Work, wie auch der Life Teil sehr gut miteinander zu vereinbaren. Natürlich gibt es immer auch Peak Zeiten, wo wirklich viel anfällt, aber wo ist das nicht so. Wir leben aber in keiner Überstunden Bubble, die uns mehr abverlangt, als es verständlich wäre.

Karriere/Weiterbildung

Es wurde mal was angepriesen, was aber nicht umgesetzt wurde. Wir können uns fachlich vertiefen, aber Karriere Pfade zum Beispiel, gibt es bisher nicht.

Kollegenzusammenhalt

Das gesamte Team ist super, miteinander und übergreifend wird sich unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Durch ein paar Wechsel war es etwas holprig. Kommunikation und Wegweisung waren da nicht ideal, aber ich würde vermuten, dass es mit der nun finalen Aufstellung in eine stabilere Richtung geht.

Kommunikation

Es wird besser. Gute Nachrichten zu teilen, zu kommunizieren, fällt leichter. Wenn es aber um intensivere Updates geht, braucht es meist mehr Nachfrage, um das gesamte Bild zu verstehen. Hier braucht es noch etwas mehr Klarheit.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mikromanagement und Unverbindlichkeit von ganz oben, aber Team super

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen super, es war aber auch ein recht homogenes Team von jungen, motivierten Leuten. Gegenüber der Unternehmensleitung manchmal schwierig, je nach Stimmung.

Work-Life-Balance

Remote Setup mit flexiblen Arbeitszeiten wird gelebt

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen war der Zusammenhalt des der Ausnahmen meist gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gab es kaum, aber für die, die es gab, machte der Umgang keinen Unterschied

Vorgesetztenverhalten

Es wird sich nicht an Absprachen gehalten, Mitarbeiter werden in ihrem Verantwortungsbereich Übergang, sehr viel Mikromanagement von der Geschäftsführung. Oft ist unklar, wer die Verantwortung hat. Meinungen, Aussagen und Strategien ändern sich beinahe täglich.

Arbeitsbedingungen

Man bekam alles an Ausrüstung, was man braucht, regelmäßige Team, Events und Flexibilität

Kommunikation

Die Kommunikation hat generell sehr oft die Richtung gewechselt, Kommunikationen wurden nicht eingehalten, ihrer Verantwortlichkeit übergangen in Sachen Kommunikation zu Dienstleistern und Mitarbeitern. Es lief auf chaotisch und sagte für Unzufriedenheit auf allen Ebenen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

André HüttenhainHead of People & Culture

Danke für dein ehrliches Feedback.
Es freut uns, dass du den Teamzusammenhalt, die Flexibilität und unsere Arbeitsbedingungen positiv erlebt hast. Deine Hinweise zu Kommunikation und Verantwortlichkeiten nehmen wir ernst und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse und Zusammenarbeit weiter auszubauen und zu verbessern.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute!

Ein tolles Team was leider ausgebremst wird.

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten. Work-Life-Balance wird hier gelebt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gründer die im alltäglichen Geschäft zwar sehr involviert sind aber lieber auf ihr Bauchgefühl als auf den Rat ihrer Mitarbeitenden hören.

Verbesserungsvorschläge

Klare Kommunikation & Insights in die Entscheidungen seitens der Leadership Ebene. Pläne die angekündigt wurden, sollten auch nachhaltig umgesetzt werden.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten werden hier nur geboten, wenn man aktiv Fragt und sich über mehrere Monate hinweg dafür einsetzt.

Vorgesetztenverhalten

Auf Management Ebene fehlt es häufig an Verständnis & Empathie gegenüber den Mitarbeitenden.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung & flexibles, remote Arbeiten.

Kommunikation

Wichtige Infos gehen häufig verloren & Entscheidungen im Hinblick auf die Unternehmensausrichtung wirken willkürlich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

André HüttenhainHead of People & Culture

Vielen Dank für dein konstruktives Feedback.
Es freut uns, dass du unsere Flexibilität und die Work-Life-Balance positiv wahrnimmst. Deine Hinweise zu Kommunikation, Transparenz und Führung nehmen wir sehr zu Kenntnis - wir arbeiten kontinuierlich daran, Entscheidungen nachvollziehbarer zu machen und den Austausch mit unseren Mitarbeitenden weiter zu stärken.
Komm gern immer auf uns zu!

Gerne Teil des Teams

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes und offenes Arbeitsklima.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina RuckerbauerPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für deine Bewertung.
Wir freuen uns sehr, dass Du gerne Teil unseres Rudels bist und genauso danken wir dir für deinen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg!
Komme gerne jederzeit auch direkt auf uns zu, solltest du Verbesserungsvorschläge oder andere Anliegen haben.
Auf eine weitere löwenstarke gemeinsame Zeit!
Liebe Grüße
Nina
People & Culture Managerin

Eine spannende Chance mit einem wundervollen Team

4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

enorme Wertschätzung, Vertrauen, tolles Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten - all in one macht es super spaß

Verbesserungsvorschläge

evtl. Mitarbeiterbenefits anpassen, wie zum Beispiel Fitnessangebote, Essenszulagen, etc.

Arbeitsatmosphäre

super angenehme Arbeitsatmosphäre mit toller Wertschätzung

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten wird von jedem toleriert :)

Vorgesetztenverhalten

flache Hierarchien und tolles Klima

Kommunikation

Kommunikation wird im Team groß geschrieben. Es wird viel Wert auf umemotionale/ sachliche Kommunikation gelegt, was ich super finde!

Interessante Aufgaben

schon von Anfang an bekommt man Verantwortung, weshalb man super schnell dazulernt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina RuckerbauerPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns riesig, dass du dich bei uns so wohlfühlst. Du hast mit den angesprochenen Aspekten genau die Punkte genannt, die uns enorm wichtig sind. Umso schöner zu lesen, dass diese Kultur bei dir so positiv ankommt! Wir möchten eine Kultur von Vertrauen und Flexibilität leben, dabei sind flexible Arbeitszeiten das Minimum, für das und noch mehr wir uns stark einsetzen.

Dein Verbesserungsvorschlag bezüglich unserer Benefits trifft genau einen aktuellen Fokusbereich von uns. Wir arbeiten aktiv daran, noch mehr attraktive Mitarbeiter:innen-Benefits zu gestalten. Da wird in den nächsten Wochen/Monaten auf jeden Fall noch einiges kommen, auf das du dich freuen darfst. :)

Danke, dass du dir die Zeit für das Feedback genommen hast. Mit Feedback wie deinem können wir stetig als Arbeitgeber wachsen.

Echte Wohlfühl-Atmosphäre! Hier kommt man gerne zur Arbeit :)

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Produkte in Kombination mit einem tollen, dynamischen Team, in dem jede:r wertgeschätzt wird! Hier arbeitet man nicht nur um zu leben, sondern hat auch an der Arbeit selbst Freude!

Arbeitsatmosphäre

Echte Wohlfühl-Atmosphäre! Der Kontakt mit allen Kolleg:innen ist durchweg wertschätzend & positiv.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeiten werden hier wirklich gelebt und schaffen Platz für persönlichen Freiraum.

Karriere/Weiterbildung

Aktuell noch nicht perfekt ausgereift, aber man merkt, dass an mehr Möglichkeiten auf jeden Fall gearbeitet wird - das ist meiner Meinung nach auch das wichtigste, weshalb ich positiv in die Zukunft schaue.

Gehalt/Benefits

Für ein Start Up auf jeden Fall völlig in Ordnung und im Vergleich zu anderen Unternehmen auch total im Rahmen.

Kollegenzusammenhalt

100 % top!

Vorgesetztenverhalten

Ich habe nie das Gefühl als würde hier eine starre Hierarchie vorhanden sein. Ganz im Gegenteil: Es ist ein klasse Miteinander über alle Ebenen hinweg.

Kommunikation

Es ist schon eine echt gute Grundlage vorhanden, direkte & ehrliche Kommunikation wird in Meetings etc. immer wieder gefördert + gefordert. Außerdem spürt man, wie viel transparenter alles wird. Wenn es sich so weiter entwickelt, gibt es in ein paar Wochen / Monaten auch hier die 5 Sterne. :)

Interessante Aufgaben

Auch für eigene Ideen ist immer Raum.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina RuckerbauerPeople & Culture Managerin

Vielen lieben Dank für dein so positives und ehrliches Feedback!
Es ist toll zu lesen, dass du bei uns eine echte Wohlfühl-Atmosphäre erlebst und so gerne zur Arbeit kommst. Das ist für uns genau das, was wir rüberbringen möchten!

Unser Team-Zusammenhalt und das wertschätzende Miteinander sind für uns eine entscheidende Basis und das Prinzip der Vertrauensarbeitszeit soll genau diesen Freiraum für deine Work-Life-Balance schaffen. Schön, dass das bei dir ankommt.
Dein Feedback zum lockeren Miteinander mit den Vorgesetzten freut uns ebenfalls sehr, denn steile Hierarchien passen einfach nicht zu uns. Deine Anmerkungen zur Kommunikation nehmen wir uns auf jeden Fall zu Herzen und geben weiter Vollgas, damit du bald die vollen 5 Sterne vergeben kannst!
Auch beim Thema Karriere und Weiterbildung siehst du genau richtig: Wir fokussieren gerade sehr intensiv, mehr klare Wege und Möglichkeiten aufzubauen. Dadurch ist deine positive Sicht auf diese Entwicklung natürlich sehr motivierend für uns!

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dieses Feedback zu geben. Es hilft uns, jeden Tag noch besser zu werden.

Ein spannendes Umfeld mit viel Potential und tollem Team

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am Puls der Zeit, safe space, vielfältige Aufgaben, tolles und leckeres Produkt :)

Verbesserungsvorschläge

Transparenz und Präsenz von den Gründern noch mehr in den Vordergrund, gepaart mit starken und klaren Zielen zu unserer Vision - ich glaube, das würde viele von uns noch mehr motivieren, das Schiff mit zu lenken.

Arbeitsatmosphäre

Remote, Hybrid, vor Ort - alles wird gelebt. Es wird geschaut und versucht, dass alle die Löwenanteil Atmosphäre transportiert bekommen. Egal ob man sich digital sieht oder es vor Ort Besuche gibt, der vibe is good :)

Work-Life-Balance

Aufgrund der Vertrauensarbeitszeit und dem remote/hybrid gelebten Modell, kann jeder rein organisatorisch auf seine Kosten kommen. Überstunden können mal ein Thema sein, diese werden aber getrackt, man spricht auch drüber und handelt.

Karriere/Weiterbildung

Es wird aktuell wohl dran gearbeitet, dass es Wege und Optionen gibt, diese an alle in den Teams zu teilen und da heraus Möglichkeiten zu etablieren. Der Weg ist das Ziel, was aber auch bei einem Start-Up unserer Größe noch absolut in Ordnung ist, dass es keine breit aufgestellten, steilen Karrierepfade geben kann.

Arbeitsbedingungen

Ich habe alles, was ich brauche, um meine Arbeit bestmöglich zu erledigen. Hardware, Tools, nette Leute drumherum. Alles top!

Kommunikation

Es wird spürbar transparenter. Es gibt mehr Input als früher. Kommunikation zwischen Teams ist immer auf Augenhöhe. Zuletzt wurde auch über Feedback gesprochen, wie wir das noch mehr einbauen in unsere Alltags- und situative Struktur. Ein Stück mehr Dynamik in dem Thema wäre cool, aber das kommt sicher noch.

Gehalt/Benefits

Mein Eindruck ist, dass es sehr ok ist, mit der Tendenz, dass mehr Offenheit herrscht über das gesamte Thema Gehalt (& Benefits) zu sprechen, um hier eine grundlegende Struktur zu erhalten und sich alle gleichermaßen abgeholt fühlen. Gehalt ist überall und immer ein Thema, wo gäbe es schon 5 Sterne, dass alle sagen, mehr brauche ich nicht ;)

Interessante Aufgaben

Wir wachsen, wir probieren aus, wir stolpern... aber immer mit dem Ziel herauszufinden, was am Ende best practice für uns ist. Es gibt kein Schema, das abgearbeitet wird, man kann sich entfalten und wird herausgefordert. Beste Kombi!


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina RuckerbauerPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für dein ausführliches und wertvolles Feedback!

Es freut uns sehr, dass du unsere offene Arbeitsatmosphäre, die Vielfalt der Aufgaben und unser Produkt so positiv hervorhebst. Gerade Punkte wie Remote-/Hybrid-Arbeit, eine offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich auszuprobieren, sind uns besonders wichtig – umso schöner, dass das bei dir ankommt.

Dein Hinweis zur noch stärkeren Transparenz und Präsenz unserer Gründer ist sehr wertvoll. Wir arbeiten stetig daran, Vision und strategischen Ziele noch klarer und greifbarer zu machen, damit wir gemeinsam am selben Strang ziehen.

Auch bei den Themen Feedback, Karrierewege und Gehalt/Benefits sind wir bereits dabei, noch mehr Struktur und Offenheit zu schaffen – der Weg dorthin ist laufend in Arbeit, und es ist toll, dass du diese Entwicklung schon spürst.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für das Feedback genommen hast, dein Feedback hilft uns, Löwenanteil als Arbeitgeber jeden Tag ein Stück weiter zu verbessern. Dank natürlich auch dafür, dass du Teil unseres Teams bist und aktiv dabei hilfst, unseren gemeinsamen Weg weiter zu gestalten. Wir freuen uns auf alles, was noch kommt!

Total motiviertes Team, das mit Herz und Power gemeinsam durchstartet!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- ein großartiges Team
- Bereitschaft sich zu verbessern
- offene und sehr transparente Kommunikation

Arbeitsbedingungen

ggf könnte man hier noch Co-Working finanziell unterstützen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen lieben Dank für Dein tolles Feedback und die Empfehlung! Es freut uns riesig, dass Du unser Team, den Zusammenhalt und die offene Kommunikation so schätzt. Genau diese Dinge liegen uns sehr am Herzen, und es ist schön zu hören, dass das auch bei Dir ankommt.

Dein Hinweis zur Unterstützung von Co-Working nehmen wir gerne mit – danke dafür! Gemeinsam schauen wir, wie wir uns hier noch weiterentwickeln können.

Danke, dass Du mit uns an einem Strang ziehst und dabei hilfst, unsere Arbeitsatmosphäre und Bedingungen weiter zu verbessern. Wir freuen uns, dass Du Teil unseres Teams bist!

Viele Grüße,
Juliane

Tolles Team, aber leider kein Arbeitgeber für die Zukunft.

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitszeiten sehr flexibel gestaltbar
- Arbeitsort in Maßen frei wählbar
- junges, nettes Team
- Ausstattung auf Bedürfnisse abgestimmt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- wenig Wertschätzung der Mitarbeiter (Es gibt zwar Tools und in Meetings wird mal etwas hervorgehoben, persönlich bekommt aber eher weniger wertschätzendes Feedback.)
- Jubiläen und Geburtstage werden lediglich mit einer kurzen Mitteilung gefeiert, da ist auf jeden Fall mehr Potential
- Ideen und Vorschläge aus dem Team heraus werden eher weniger angenommen

Verbesserungsvorschläge

- mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
- Freigabe- und Budgetprozesse vereinfachen oder den Mitarbeitern mehr Verantwortung hierfür übertragen
- auf die Expertise der Mitarbeiter vertrauen
- Gehälter dem Markt anpassen

Arbeitsatmosphäre

Tolle Persönlichkeiten innerhalb des Teams.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten, Arbeit von überall möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wenig bis kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Wenig Raum für mehr Verantwortung.

Kommunikation

Je höher die Ebene, desto schwieriger die Kommunikation.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsstruktur ist eher niedrig, Gehaltsverhandlungen sind sehr mühselig.


Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Hey,

vielen Dank für dein offenes und ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass du unsere flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitsort sowie unser großartiges Team positiv hervorhebst. Das sind Aspekte, auf die wir großen Wert legen und die wir auch in Zukunft weiter fördern möchten.

Zu deinen Verbesserungsvorschlägen:
Wir wissen, dass Wertschätzung ein wichtiger Punkt ist. In den letzten Wochen und Monaten haben wir bereits einiges getan, um das zu verbessern. Wir haben neue Tools eingeführt, um persönliches Feedback regelmäßiger und wertschätzender zu gestalten, und auch bei dem Thema Jubiläen und Geburtstagen sind wir dabei, mehr Raum für persönliche Anerkennung zu schaffen.

Die Themen rund um die Freigabe- und Budgetprozesse sowie die Einbindung von Ideen aus dem Team sind uns sehr wichtig. Wir arbeiten daran, diese Prozesse transparenter und einfacher zu gestalten, damit alle ihre Expertise und Ideen noch besser einbringen können.

Gerne möchte ich dir außerdem anbieten zu deinen Optimierungsideen jederzeit direkt auf mich oder deine Vorgesetzten zuzugehen. Der direkte Austausch ist uns wichtig, und wir freuen uns immer, wenn wir gemeinsam über mögliche Verbesserungen sprechen können.

Vielen Dank nochmal für dein Feedback – nur so können wir uns als Team und Unternehmen weiterentwickeln.

Viele Grüße,
Juliane

Kleines nettes familiäres Unternehmen jedoch ohne Chancen auf Weiterentwicklung und Wertschätzung

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sich die Arbeitszeit und Aufgaben selbst eingeteilt werden können und der Tag nach den eigenen Bedürfnissen gestaltet werden kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Das der Wille zur Weiterentwicklung nicht unterstützt wird.
- Gehälter nicht am Markt angepasst sind/werden und um jeden einzelnen Cent gekämpft werden muss.
- Es keine klaren Ziele gibt.

Verbesserungsvorschläge

- Auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingehen und Maßnahmen zur Unterstützung und Weiterentwicklung treffen.
- Frühzeitig erkennen, wenn es Arbeitnehmern nicht gut geht und eingreifen und in die Kommunikation gehen.

Karriere/Weiterbildung

Innerhalb des Teams und der Firma gibt es keine Aufstiegschancen.

Vorgesetztenverhalten

Kommt immer auf den Vorgesetzten an, da dieses oft gewechselt hat schwer zu sagen.

Gehalt/Benefits

Kein kompetitives Gehalt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Hello,

vielen Dank für dein offenes Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Flexibilität bei der Gestaltung deiner Arbeitszeit und Aufgaben bei uns geschätzt hast.

Wir bedauern natürlich, dass du in anderen Bereichen nicht zufrieden warst. Deine Punkte zur Weiterentwicklung, Gehaltsstruktur und Zielsetzung nehmen wir sehr ernst. In diesem Zusammenhang haben wir erst kürzlich unseren Ziele-Prozess überarbeitet und ein neues Tool für People Engagement und Development eingeführt, das uns dabei helfen soll, diese Bereiche zu verbessern und besser auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden einzugehen.

Vielen Dank nochmals für deine konstruktive Kritik. Wir wünschen dir alles Gute für deine Zukunft!

Viele Grüße,
Juliane

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Löwenanteil durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Löwenanteil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Löwenanteil als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.