190 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
190 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
190 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Familienfreundlichkeit in Corona-Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Logicalis GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Generell haben alle Forgesetzte ein offenes Ohr fuer alle Probleme in Verbindung mit der Corona-Krise und bemuehen sich um eine unkomplezierte Loesung.
Work-Life-Balance
Zur Zeit haben alle Mitarbeiter mit Kindern < 12 Jahre extra Urlaubstage + einem unternehmensweiten Recharge-Day fuer alle Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Zur Zeit haben alle Mitarbeiter mit Kindern < 12 Jahre extra Urlaubstage + einem unternehmensweiten Recharge-Day fuer alle Mitarbeiter
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Vorgehen während der Corona Pandemie. Besonders den Kolleg*Innen mit kleinen Kindern wird zusätzlich viel abverlangt, Familie und Beruf unter eine Hut zu bringen. Wir hoffen, dass wir mit diesen Aktionen und unserer Haltung zu dem Thema einen kleinen Beitrag dazu leisten können, es etwas einfacher zu machen.
Viele Grüße
Stella
Klasse Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Logicalis in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
so ziemlich alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Viel ist es nicht und das sage ich meinem Vorgesetzten dann direkt
Arbeitsatmosphäre
Richtig gutes Arbeitsklima, viel Zusammenhalt und gute Kolleginnen und Kollegen
Work-Life-Balance
Na ja, durch das Home Office hält die Firma wzingend mehr Einzug ins Privatleben, aber das ist auch ok, gibt es einem auf der anderen Seite auch mehr Freiräume
Gehalt/Benefits
Das passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Bürobetrieb geht nicht so viel, aber ein bißchn mehr wäre da machbar
Kollegenzusammenhalt
Super, jeder hilft jedem
Umgang mit älteren Kollegen
Der Mix aus Erfahrenen und jungen Wilden macht's
Vorgesetztenverhalten
Bester Vorgesetzter ever
Arbeitsbedingungen
viel Flexibilität hinsichtlich der zeitlichen Ausgestaltung, tolle Büros, gute technische Ausstattung, alles da
Kommunikation
Wir werden über alles, worauf es ankommt informiert; nur zwischen den Fachbereichen läuft es auch mangels Zeit manchmal nicht optimal
Gleichberechtigung
hier selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Wir haben viele Möglichkeiten, neue Themen aufzunehmen und zu spielen und damit auch unsere Aufgabe und Verantwortung selbst zu gestalten
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Lieber Kollege/liebe Kollegin,
schön zu lesen dass du gerne bei Logicalis arbeitest.
Ein frohes neues Jahr für dich und vielen Dank für deine super Bewertung und dass du dir Zeit für ausführliche Kommentare genommen hast. Ich stimme voll zu :-)
Herzliche Grüße
Stella
Yet Another Firmenbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bemühen, erkannte Probleme zu beseitigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Radikale Idee, aber ich mißbillige, daß das Unternehmen nicht mehr versucht, Kunden aus dem Bereich Fossile Energieträger durch "moralisch höherwertige" Kunden zu ersetzen.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, abgesehen vom Marketing, nach innen und außen sollte verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Lieber Kollege / Kollegin,
krankheits- und jahresend-bedingt etwas spät ein Vielen Dank an dich, für deine gute Bewertung und dein Feedback zum Kundenportfolio.
Analog zum Wandel in jeder Branche unserer Kunden, ob Energie oder Automotive, benötigt auch dieser Wandel bei Logicalis Zeit und ein wohlüberlegtes Vorgehen. Denn einhergehende wirtschaftliche Konsequenzen dürfen nicht unberücksichtigt bleiben. Definitiv wird Nachhaltigkeit in unserer zukünftigen Strategie einen höheren Stellenwert erhalten.
Wenn du weitere Fragen bzw. Ideen hast, kannst du diese auch gerne direkt bei Marketing oder Sales platzieren oder auch gerne anonym auf unserer Peakon Plattform.
Herzliche Grüße
Stella
Mehrfachbewertung
Auf einen guten Weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer wieder tolle Ideen, gerade im Zusammenhang mit der Pandemie, wie trotzdme ein Wir-Gefühl entstehen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist wirklich was. Das eine oder andere liegt manchmal an den handelnden Personen, wie in jedem anderen Unternehmen auch
Verbesserungsvorschläge
Klare Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter aufzeigen. Sozialleistungen sind weiter ausbaubar.
Karriere/Weiterbildung
Mehr individuell als geplant
Gehalt/Benefits
Es gibt bei den Sozialleistungen noch Verbesserungsmöglichkeiten. Sind aber insgesamt auf einem guten WEg
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank für dein positives Feedback.
Du hast die Möglichkeit, deine Verbesserungsvorschläge "Benefits" aktiv einzubringen - z.B. im Rahmen einer Fokus-Gruppe, wie sie Steffi gerade durchführt im Rahmen des Logicalis People Promise. Wir freuen uns über alle guten Ideen.
Herzliche Grüße
Stella
Viel Gestaltungsspielraum, positive Unternehmenskultur und erreichbare Ziele
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Strategie und Atmosphäre bieten guten Rahmen um erfolgreich zu sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Ansätze werden mitunter nicht stringent umgesetzt
Verbesserungsvorschläge
Alles auf einem guten Weg
Arbeitsatmosphäre
Sehr positive, teamorientierte und gleichzeitig zielorientierte Atmosphäre. Große Toleranz für Fehler bei gleichzeitigem Anspruch auf Qualität
Image
Steht für Engagement und vertrauensvolle Partnerschaft
Work-Life-Balance
Ok. Ab und zu kann die Arbeitslast etwas hoch werden, aber große Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
Freier Zugang zu LinkedIn Learning, Zertifizierungen, vom Arbeitgeber bezahlte Fortbildungen
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Mit vielen Kollegen würde ich mich auch privat treffen. Ich gehe trotz Home Office sehr gerne ins Büro.
Vorgesetztenverhalten
Nahbar und vertrauensvoll
Arbeitsbedingungen
Die Kölner Niederlassung ist alt. Ein Umzug in ein neueres Gebäude steht aber bevor. Remote Arbeiten, Netzwerkanbindung, Communication Tools, Software etc. sind top. Die Laptops, naja....
Kommunikation
Könnte besser sein. Es werden nicht bewußt Informationen zurück gehalten, aber es geht manchmal einfach im Tagesgeschäft unter
Interessante Aufgaben
Sehr viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten, und dazwischen ein paar langweiligere Aufgaben, wie überall :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Danke, lieber Kollege / liebe Kollegin, dass du dir Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast.
Ja, Kommunikation ist immer ein Thema und eine große Herausforderung. Ich hoffe, dass das neue Format des Quartalsupdate-Webcast für Alle (durch den CEO) gut ankommt. Wir denken, es ist ein guter Schritt in die richtige Richtung.
Liebe Grüße
Stella
Ich bin stolz ein Loginaut zu sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, human und auf dem richtigen Weg
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite gerne hier. Mich nerven die ganzen Meckerer, die immer alles schlecht reden, im Gestern leben und keinen eigenen Beitrag leisten.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice verbessert. WLB erfordert auch Selbstdisziplin.
Kommunikation
Offizielle Plattformen/ Formate vorhanden.
Instant Feedbacktool ist neu und viel versprechend . Nur der Flurfunk ist leider kontraproduktiv.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Lieber Loginaut,
vielen Dank für dein positives Feedback.
Ich freue mich, dass du gerne bei uns arbeitest - geht mir genauso :-)
Sonnige Grüße
Stella
Nach außen gut positioniert. In der Realität anders. Mehr Schein als SEIN.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungsträgheit
Verbesserungsvorschläge
Leistungsträger würdigen und wertschätzen
Lowperformer eng führen oder Trennung
Arbeitsatmosphäre
Flache Hirarchien und alle per "Du".
Image
Eigen- und Fremdwahrnehmung nicht identisch.
Work-Life-Balance
Die Vertrauensarbeitszeit bringt Gewinner und Verlierer mit sich.
Aufgrund von fehlender Führung können Mitarbeiter die Vertrauensarbeitszeit unterschiedlich ausüben. Im administrativen Bereich sind viele "freiwillige" und abgegoltene Überstunden nötig um die zu erledigenden Arbeiten zu bewältigen. Daher viele Langzeitkrankheitsfälle.
In anderen Bereichen sind "Überstunden"abbau oder ledigliche Anwesenheitszeiten weit unter 8 Std. bei Vollzeitvertrag auch nicht selten.
Corona brachte HO für alle! Was für ein Segen für die Gleichberechtigung!
Karriere/Weiterbildung
Generell Nasenfaktor.
Aber: Gutes Azubi-programm (fast schon mit Übernahmegarantie, wenn man es nicht total vergeigt).
Gehalt/Benefits
Viele Mitarbeiter bleiben aufgrund der guten Bezahlung.
Beworbene Sozialleistungen sind im Kleingedruckten dann doch ganz anders.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider nur ein Randthema, was von einzelnen Mitarbeitern in Eigenaktion verfolgt wird. Dabei wäre so viel möglich.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität hat mit dem Wachstum an Zusammenhalt verloren.
Vorgesetztenverhalten
Wie das Wort schon sagt, handelt es sich in der Mehrzahl um "Vor-Gesetzte" nicht um Führungskräfte!
Arbeitsbedingungen
Es kommt darauf an, in welcher Niederlassung man arbeitet...
Kommunikation
Kommunikation im Management hat viel Luft nach oben.
Neue Managementmitglieder
Gleichberechtigung
Es kommt darauf an, in welcher Abteilung man arbeitet
Interessante Aufgaben
Interessante Themen der IT. Digitalisierung als großes Thema mit unendlichem Zukunftspotential.
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
Danke für dein Feedback. Wie du weißt, liegt mir unsere Firmenkultur sehr am Herzen. Ich nehme Kritik sehr ernst und versuche Dingen nachzugehen und wenn was dran ist, es zu verbessern.
Leider schreibst du sehr allgemein und vermeintlich auch im Namen anderer. Darüber hinaus gibt es am Standort Köln keinen "Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung", auf den sich deine Kritik beziehen könnte.
Ich lade dich herzlich ein, dass du auf mich zukommst und konkret die Missstände, die dich persönlich betreffen mit mir zu besprechen.
Jeder von uns darf & soll sich einbringen und aktiv mit daran arbeiten, dass Logicalis ein schöner Platz zum Arbeiten ist. Schade, wer darauf keine Lust hat.
Viele Grüße
Stella
Top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklung auf vielen Gebieten in den letzten Jahren.
Die Corona-Maßnahmen und Informationspolitik
Last but not least: die Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
- Einführung eines flexibleren Arbeitszeitsystem
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Vielen Dank für deine Top-Bewertung, liebe Kollegin / lieber Kollege.
Es freut mich sehr, dass es dir so gut bei uns gefällt.
Das Thema "Arbeitszeitmodelle" steht weit oben auf der Agenda der neuen Themen, die wir gemeinsam mit dem BR angehen möchten.
Durch unsere Vertrauensarbeitzeit sowie in der aktuellen Corona- HO Situation solltest du eigentlich schon relativ flexibel arbeiten können...wenn nicht, dann sprich bitte mit deinem Manager oder komm auf PEOPLE MATTERs zu.
Sonnige Grüße
Stella
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wurden zusätzliche Maßnahmen getroffen wie die Bildung eines Krisenstabs, welcher neue Informationen tagesaktuell aufbereitet und kommuniziert.
Sämtlichen Mitarbeitern stellt die Logicalis FFP Masken kostenlos zur Verfügung.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es gibt nichts zu beanstanden.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Logicalis geht vorbildlich hinsichtlich der Umsetzung geeigneter Schutz- bzw. Gesundheitsmaßnahmen vor.
Arbeitsatmosphäre
Flexibilität, Eigeninitiative und eine zielorientierte Vorgehensweise gehören zum Repertoire der Logicalis Mitarbeiter, was sich sowohl in der bereits hohen und steigenden Servicequalität des Unternehmens widerspiegelt, sich gleichzeitig aber auch in Form der gezielten Anforderungen an die eigenen Mitarbeiter richtet.
Wer dies als Chance sieht, aktiv und mit Freude auf die Kollegen zugeht und sich der zahlreichen Herausforderungen in abwechslungsreichen Projekten annimmt, der findet schnell Anschluss und Spaß bei der Arbeit. Gerade dies birgt großes Potential im Bereich der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die der Arbeitgeber mit großem Engagement unterstützt: Regelmäßige Status- und Feedback-Calls, der direkte Austausch mit den Kollegen sowie die umfangreiche Weiterbildungskultur haben positiven Einfluss auf die eigene Person und das Unternehmen.
Image
Das Marketing- und HR-Team machen einen tollen Job. In Abstimmung mit der GF wurde ein einheitliches und organisationsübergreifendes Wertesystem etabliert: Eine Art "Verhaltenskodex", welcher sich gleichwohl an sämtliche Mitarbeiter des Unternehmens richtet.
Spielerische Maßnahmen wie regelmäßig stattfindende Quizze oder Umfragen unterstützen dabei, dass diese im Gedächtnis bleiben und gelebt werden.
Work-Life-Balance
Flexibilität ist gefragt und wird entlohnt: Mit Vertrauen und Entgegenkommen. Insofern erforderlich, dauert ein Projekttag beim Kunden mitunter länger als erwartet/vorgeschrieben. Es liegt an einem selbst: Persönlich beantworte ich E-Mails ebenfalls gerne um 22:00 Uhr. Dies ist aber kein Muss. In jedem Fall wird Engagement mit Entgegenkommen belohnt und einem zusätzliche Zeit bei Bedarf an anderer Stelle eingeräumt. Das Ergebnis zählt, nicht "Dienst nach Vorschrift".
Karriere/Weiterbildung
Als Mitarbeiter besteht für mich die Möglichkeit, auf eine Vielzahl unterschiedlicher Weiterbildungsmöglichkeiten zurückzugreifen: Vom direkten fachlichen Austausch mit den Kollegen, über Online-Sessions und Webinare, Workshops und Events, bis hin zu den allgemeinen Vorteilen eines Partnerstatus zu bekannten Tech-Leads.
Wichtig dabei ist wie in jedem anderen Unternehmen auch: Interesse an Themen gegenüber Vorgesetzten bekunden, damit stößt man auf offene Ohren.
Unkonventionelle Weiterbildungsmöglichkeiten wie ein Onlinekurs bei Udemy werden vom Arbeitgeber genauso unterstützt, wie mehrtätige Präsenztrainings direkt beim Hersteller vor Ort/Remote.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung bei der Logicalis ist im bundesweiten und branchenüblichen Vergleich als tendenziell durchschnittlich zu betrachten.
Ein vergleichsweise faires sowie leistungsorientiertes Grundgehalt wird gezahlt. Mehrarbeit in Form von Überstunden aufgrund anfallender Kundentätigkeiten findet anhand des flexiblen Arbeitszeitmodells, in Form eines Freizeitausgleichs, Berücksichtigung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Logicalis engagiert sich u.a. innerhalb regelmäßiger Spendenprojekte, bei der sowohl lokale Initiativen seitens der Mitarbeiter gefördert werden, als auch zum aktiven Engagement der Mitarbeiter bei größeren Aktionen aufgerufen wird.
Kollegenzusammenhalt
Ist gegeben. Wenn auch aufgrund unterschiedlicher Projekttätigkeiten und Themenbereiche, verteilt auf deutschlandweit ansässige Lokationen, nicht immer ganz einfach. Für die überregional-geographische Distanz sei fairerweise dazu gesagt kann der Arbeitgeber nichts. Anhand branchenaktueller Collaboration Tools bietet die Logicalis seinen Mitarbeitern, Kunden und Partnern die Möglichkeit einer flexiblen, standortunabhängigen Kommunikation.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Die kritische Bewertung des Vorgesetztenverhaltens ist für mich nicht nachzuvollziehen: Sowohl seitens meines disziplinarischen Vorgesetzten, als auch seitens des verantwortlichen Abteilungsleiters stehen die Türen für mich offen.
Seien es Rückfragen, Themen in Bezug auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung oder konstruktive Kritik: Sowohl Vorgesetzte als auch das People Matters (Personal-) Team engagieren sich ausgezeichnet.
Arbeitsbedingungen
Eine vernünftige Ausstattung der Arbeitsplätze inkl. meherer Monitore, Headsets und VoIP-Phones ist vorhanden. Die Konferenzräume sind großzügig ausgestattet. Kostenloser Kaffee, Wasser und Obst werden Mitarbeitern zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Eine direkte Kommunikation sowohl im Team als auch abteilungsübergreifend gilt als selbstverständlich und wird aktiv seitens der Vorgesetzten gelebt und gefördert.
Regelmäßige Business-Updates, die Einbeziehung unterschiedlicher Social Media Kanäle, Sicherheitsunterweisungen, Ankündigungs- und Informations-Mails, Erklärvideos, ein unternehmenseigenes Wiki sowie das Logicalis eigene Fachmagazin tragen ihren Teil dazu bei.
Gleichberechtigung
Stets einwandfrei.
Interessante Aufgaben
Eine Tätigkeit bei der Logicalis erweist sich als abwechslungsreich und spannend. Sie resultiert aus einer Vielzahl unterschiedlicher Kundenprojekte mit diversifizierenden Anforderungen sowie zusätzlicher Themen, die wahlweise in Form interner Projekte und Tätigkeiten gemeinsam im Team erledigt werden.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Fairer Arbeitgeber - gerade jetzt in Corona Zeiten verständnisvoll für Homeschooling Situation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
der Krisenstab agiert und informiert sehr gut!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
kann ich nichts benennen. es wird sehr professionell agiert
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
hier gibt es nichts zu beanstanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: Möglichkeit der Mülltrennung nicht gegeben
Arbeitsbedingungen
veraltete Büromöbel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis
Liebe Kollegin/ lieber Kollege,
Danke dir fürs Feedback.
Wie du sicher weißt, wird es für Köln Ende des Jahres einen wunderschönen neuen Standort geben, Neubau, neue Möbel, neues Raumkonzept. Nachdem die Location in Ismaning schon so schön geworden ist, freuen wir uns jetzt auf die Umsetzung für Köln.
Viele Grüße & bleib gesund
Stella
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.