Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Logivest 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

43 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ab in den Urlaub - und nicht mehr zurück!

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann einem beim Kennenlernen echt richtig Hoffnung machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass die Hoffnung auf einen überdurchschnittlich guten Arbeitsplatz so schnell wieder genommen wird.

Verbesserungsvorschläge

Über eine neue Unternehmenskultur nachdenken, bzw. eine ins Leben rufen.

Arbeitsatmosphäre

Nicht nachvollziehbarer Druck von oben, deshalb tanzt hier keiner Samba auf dem Tisch ...

Image

Man spricht leider nicht gut über die Verantwortlichen dieser Firma

Work-Life-Balance

Geht

Karriere/Weiterbildung

Eigentlich nicht, in Ausnahmefällen ja

Gehalt/Benefits

Mittelmäßig, wie so vieles

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich denke nö.

Kollegenzusammenhalt

Bei solchen Führungspersönlichkeiten muss man ja zusammenhalten ...

Umgang mit älteren Kollegen

Na genauso gut wie bei jüngeren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Kanone, leider nicht nachvollziehbar, warum.

Arbeitsbedingungen

Das übliche

Kommunikation

Joo, das mit Sender-Empfänger geht so, wäre doch nur der Ton ein anderer.

Gleichberechtigung

Kann nich nicht wirklich beurteilen

Interessante Aufgaben

Mal ja, oft nein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Eine lehrreiche und zum Glück abgeschlossene Erfahrung!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine hervorragende Lage direkt im Zentrum Münchens!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vergütung der Maklerleistungen

Verbesserungsvorschläge

Für mich nicht mehr relevant!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Tolles Team, interessante Aufgaben

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Führungsteam stellt sich der Kritik und des Feedbacks aus gemeinsamen Workshops und packt die Themen seit Anfang des Jahres an. Der Prozess geht weiter, Stimmung im Team ist gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führung hat zu lange gewartet, um die Probleme des Wachstums aufzuarbeiten. Das hat einige Monate schlechte Stimmung gebracht und unnötige Fluktuation. Aber man hat sich dem dann gestellt und arbeitet engagiert an Verbesserungen.

Verbesserungsvorschläge

Das Führungsteam braucht Entlastung und sollte mehr Zeit haben, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter "mitzunehmen".

Arbeitsatmosphäre

Es macht Spaß im Team, die Kolleg/innen sind alle offen und hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten könnten flexibler sein, aber ansonsten sehr kulant (Arzttermine oder sonstiges kann man easy organisieren, Home-Office, Teilzeit.... alles möglich)

Karriere/Weiterbildung

Es gibt nicht viele Karrierestufen, weil flache Hierarchie. Titel sind hier nicht zu erreichen, aber immer wieder neue Aufgaben innerhalb des Teams möglich, man ist offen, wenn hier jemand initiativ ist. Regelmäßige Vertriebsschulungen, intern und mit externem Coach, derzeit läuft Englischkurs, Coaching und Workshops.

Gehalt/Benefits

Gehalt ok, wünschenswert wären evtl. noch Benefits on top wie Zuschüsse zu Benzin, Fahrkarten, Fitness o.ä.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma unterstützt seit Jahren eine Stiftung.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, sehr offen, man hilft sich gegenseitig, Teams wachsen mehr und mehr zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Führungsmitarbeiter wurden durchs schnelle Wachstum zum Bottleneck, haben zuviel Aufgaben. Da gibt es jetzt Perspektiven und Maßnahmen, dies zu lösen.

Arbeitsbedingungen

Büro ist hell und schön, Arbeitsplätze mit top Technik. Die Lage des Büros in München ist super, es gibt Dachterrasse und gemütliche Küche, Grill vor Ort :-), Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel perfekt, ganzes Umfeld passt.

Kommunikation

Firma ist schnell gewachsen, Strukturen und Kommunikationswege sind nicht rechtzeitig angepasst worden, manchmal gab es zu wenig oder zu kurzfristige Info. Ist jetzt besser.

Interessante Aufgaben

Branche ist spannend und zukunftsträchtig. Logivest ist im Markt sehr innovativ und strategisch unterwegs, dementsprechend gibt es immer wieder neue Themen und Projekte.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank für das konstruktive Feedback. Es ist schön, zu lesen, dass Sie gerne bei uns sind, weil Vieles passt. Und dass Sie aktiv mitgestalten und mithelfen, dass einige Dinge noch besser werden. Wir freuen uns, dass Sie bei uns im Team sind. Viele Grüße,

Übrwachungspraktiken, Miese Stimmung und fehlende Kommunikation bilden ein schlechtes Gesamtkonzept!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt des Personals der Ersten Stunde war gut. Hier sind Freundschaften geblieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Das lesen der Mails und der Kontrolle der Telefonate war ein gewichtiger Punkt das Unternehmen zu verlassen
- Das niedrige Grundeinkommen
- fehlende Kommunikation
- Viel zu lange Kündigungsfristen.

Verbesserungsvorschläge

- Back to the Future! Da ansetzen, wo man vor 3-4 Jahren war.
- Gehaltsstruktur überdenken. Sonst werden die Guten Mitarbeiter nie den Abwerbungsversuchen wiederstehen können.
- Aus der Führungsetage muss lernen seine Mitarbeiter/Kollegen zu fürhen und etwas lehren.
- Die Einarbeitung muss dringend verbessert werden. Die neuen Mitarbeiter fühlen sich anfangs mit dem System und Arbeitsweise überfordert überfordert und werden oft allein gelassen.

Arbeitsatmosphäre

In den Anfangszeiten in diesem Unternehmen gut aber zum Ende hin eine Katastrophe. Durch die Überwachungsstrukturen war man verunsichert und die freude an der Arbeit ging verloren.

Image

Die hohe Fluktuation bei den Mitarbeitern zeigt, dass etwas nicht in Ordnung ist. In der Außendarstellung hat man das mit skeptis beobachtet und bekam dies auch als Feedback zurück.

Work-Life-Balance

Beantragung von Urlaub war selten ein Problem. Was die Gestaltung der Arbeitsezeiten, vor allem zum Ende der Woche ging, war man sehr sturr. Auch die Menge des Jahresurlaubes war beim Minimum angesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Gibt keine klaren Strukturen, wie man Sie in großen Unternehmen kennt. Deshalb ists das Thema Aufstiegsmöglichkeiten nie ein Thema gewesen. Man hatte das Gefühl, das man in eine Führungsposition hineinwachsen kann. Weiterbildungen gab es auch nie Ansatzpunkte.

Kollegenzusammenhalt

War anfangs super. Es war eine gute Truppe. Durch die Fluktuation beim Personal in den letzten Jahren konnte kein Vertrauen untereinander mehr aufgebaut werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrenes Personal wurde im Vertrieb nicht eingestellt, da diese mit dem Konzept der Vergütung und der Hierarchie im Unternehmen sich nicht verbessern würden.

Vorgesetztenverhalten

Diese haben zum Teil Ihre Aufgabe nicht erfüllt! Verhalten und Umgang mit den Mitarbeitern in unteren Hirachien war nicht in Ordnung!

Arbeitsbedingungen

Waren in Ordnung. Nur die Überwachunspraktiken führten zu Vertraunsverlust.

Kommunikation

Man wusste nie was bei anderen im Unternehmen passiert! Meetings waren Mangelware. Dadurch, dass die Kommunikation nicht vorhanden war, war jeder auf sich allein gestellt. Das ist in dieser Branche auf dieser Ebene nicht gut!

Gehalt/Benefits

Da man das Konzept fährt, niedriges Grundgehalt und Hauptverdienst über die Provisionen, versucht man so das Personal zum Vertrieb zu motivieren.
Ein fragwürdiges Konzept, da ein Mitarbeiter immer am Existenzminimum steht und somit vom 1. Arbeitstag unter Druck steht. Da die Standorte in den deutschen Großstätten liegen, haben die Mitarbeiter natürlich mit dem Grundeinkommen ein Problem. Dadurch stehen Sie massiv unter Druck und sind in schlechten Zeiten nicht gut gelaunt und verlieren nach der Zeit die Lust. Deshalb haben viele Mitarbeiter bei besseren Angeboten das Unternehmen verlassen.

Gleichberechtigung

Gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten. Bzw. sind keine bekannt in der Aktiven Zeit. Ein Aufstieg in den Hirachien sind kaum möglich!

Interessante Aufgaben

Man war für seine Aufgaben selbst verantwortlich. Aber für alles war man eine One-Man-Show. Teamarbeit oder Unterstützung von oben gab es nur in Einzelfällen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Sehr geehrter Ex-Kollege, schade, dass Sie so schlechte Eindrücke von uns und unserem Team hatten. Wir sind etwas verwirrt, wie wir Ihre Meinung angesichts "Ex-Job seit 2014" einordnen sollen. Grundsätzlich: Wir sind schnell gewachsen und hier haben Kommunikation und Führung sowie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter in einigen Punkten sicherlich gelitten. Wir haben uns kritisches Feedback durchaus zu Herzen genommen, sind uns dessen bewusst und arbeiten gemeinsam daran, dies zu verbessern. Dieser Prozess geht weiter, und wir sind insgesamt auf einem guten Weg. Kritikpunkte wie Überwachung oder keine Möglichkeit zur Weiterbildung oder miese Stimmung u.ä. können wir allerdings nicht nachvollziehen! Aber natürlich bleibt es Ihr gutes Recht, Ihre Meinung zu äußern. Viele Grüße,

Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist super! Die Lage in der Stadt ist sehr gut. Es gibt eine kleine Küche im Büro und man kann sich gut was zum Essen machen. Es gibt auch Obst und süße Kleinigkeiten für die Mitarbeiter - was wirklich toll ist! Die Branche ist sehr spannend und interessant - daraus resultieren auch interessante Aufgaben. Auch die Ausstattung am Arbeitsplatz lässt grundsätzlich nichts zu wünschen übrig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bereits beschrieben.

Verbesserungsvorschläge

Flexible(re) Arbeitszeiten einführen
Sozialleistungen etc. überdenken
Weiterbildungsmaßnahmen einführen
Mitarbeiter fordern UND fördern (Weiterbildungen, Möglichkeiten sich intern weiterzuentwickeln)
Make friends

Arbeitsatmosphäre

in der Regel gute Atmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen gibt es nicht und bei Eigeninitiative werden diese leider auch nicht gefördert. Um mich weiterzuentwickeln habe ich den Job gewechselt. Eigentlich sehr schade!

Kollegenzusammenhalt

Tolle, hilfsbereite Kollegen mit denen das Arbeiten Spaß macht.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist etwas eng, jedoch fühlt man sich am Arbeitsplatz trotzdem ganz wohl.

Kommunikation

Verbesserungswürdig, es sind zwar kurze Wege, aber wie es so ist, verläuft man sich manchmal auch auf diesen.

Gehalt/Benefits

Könnte definitiv besser sein

Interessante Aufgaben

Im Administrativen Bereich ist es ja oft immer das selbe, trotzdem gibt es immer wieder Abwechslung und Herausforderungen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Ex-Kollegin/lieber Ex-Kollege, vielen Dank für Ihr grundsätzlich positives Feedback und Ihre konstruktive Kritik. Schade, dass Sie gegangen sind, obwohl ja eigentlich so Vieles gepasst hätte. In wenigen Wochen ziehen wir innerhalb des Hauses in ein größeres Büro um, und wir arbeiten bereits daran, Kommunikationswege zu verbessern. Es tut uns Leid, dass Sie für sich keine Weiterbildungsmöglichkeit bei uns gesehen haben. Wir unterstützen sehr gerne individuelle Maßnahmen nach Absprache. Leider war uns nicht bekannt, dass in Ihrem Fall solch ein Wunsch besteht. Wir wünschen Ihnen für Ihre neue Arbeitsstelle alles Gute,

Kompetent

4,3
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Work-Life-Balance

Für Uni konnten wir immer flexibel planen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spendenaktionen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Studentin/lieber Student, vielen Dank für Ihr positives Feedback. Wir sind sehr daran interessiert, unseren Mitarbeitern ein angenehmes, attraktives Arbeitsumfeld zu bieten, in dem man sich wohlfühlen und Erfolge bringen kann. Daher freuen wir uns über Ihre Meinung und dass Sie sich bei uns wohlgefühlt haben. Für Ihr weiteres Studium wünschen wir alles Gute und viel Erfolg,

Assistenz

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig Hierarchierebenen, offenes Ohr vom Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre

Junges Team

Kommunikation

Schnelle kurze Kommunikationswege


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für das positive Feedback. Wir freuen uns, dass Sie sich wohlfühlen bei uns und über Ihre Meinung. Bitte wenden Sie sich auch gerne direkt an Ihren Vorgesetzten und Ihr Team, sollten Sie Anregungen und Ideen haben, wie noch etwas verbessert werden kann. Wir sind sehr daran interessiert, dass wir ein angenehmes Arbeitsumfeld bieten, in dem alle in einer offenen, guten Atmosphäre arbeiten können. Wir freuen uns auf die weitere gute Zusammenarbeit!

Innovativer Arbeitsgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovativ, kurze Wege intern

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Weiterbildung wird schon angeschoben

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Gewachsene Strukturen

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege

Interessante Aufgaben

Selbstständiges Arbeiten mit sehr guten Kundenstamm


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Ex-Kollegin/lieber Ex-Kollege, es freut uns, dass Sie gerne bei uns waren und hier Ihre positive Meinung veröffentlichen. Wir werden auch weiterhin daran arbeiten, dass man sich bei uns wohlfühlen kann - im März werden wir ein größeres Büro beziehen, wir arbeiten an einigen internen Verbesserungen und sind immer bestrebt, dass eine gute Arbeitsatmosphäre herrscht. Ihnen alles Gute,

Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen, Ehrlichkeit, Akzeptanz, tolles Team, hilfsbereite Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einführungsphase könnte deutlich intensiver sein.

Verbesserungsvorschläge

* Mehr Kommunikation der Geschäftsführung mit den Angestellten über Veränderungen
* Wöchentliches Jour Fix mit allen anwesenden Mitarbeitern zu aktuellen Themen
* Flexible Arbeitszeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihr positives Feedback und Ihre konstruktive Kritik. Ja, Sie haben Recht, die Einführungsphase für manche neuen Mitarbeiter im vergangenen Jahr war nicht ideal, bedingt durch Umstrukturierungen und viele Anforderungen im Tagesgeschäft Auch bei der Kommunikation können wir besser werden und arbeiten bereits daran und auch an anderen Themen. Dennoch freut es uns, dass Sie sich insgesamt wohlfühlen. Wir nehmen Feedback sehr ernst und würden uns freuen, wenn Sie hierzu auch in den direkten Dialog mit Ihrem Team und/oder der Personalreferentin treten. Wir freuen uns auf die weitere gute und konstruktive Zusammenarbeit! Viele Grüße,

Mieses Arbeitsklima: Überwachung, , starrste Hierarchien, Chauvinismus und nicht vorhandene Kommunikation.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Logivest GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Der Admin hat auf alles Zugriff und überwacht alles. Es dürfen auch nicht einmal private Mails gelesen werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Logivest HR-Team

Liebe Ex-Kollegin/lieber Ex-Kollege, vielen Dank für Ihr Feedback. In der Logistikimmobilienbranche sind schnelle Reaktionszeiten und lückenlose Nachvollziehbarkeit der Kommunikation und der Aktionen mit den Kunden essenziell. Wir arbeiten mit dem CRM-System FlowFact, über das alle Prozesse laufen. Der Vorteil ist, dass jeder Mitarbeiter jederzeit auf alle Informationen zugreifen, jeden Prozess einsehen und damit schnell, effizient und gut vernetzt arbeiten kann. Ein wesentlicher Punkt ist die absolute Sicherheit unserer Daten, um den Wettbewerbsvorteil zu erhalten. Daher sind manche Sicherheitsvorkehrungen bei uns durchaus ausgeprägt. Es tut uns Leid, wenn Sie dies für sich als negativ empfunden haben. Alles Gute,

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.