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LogSolution 
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27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Toller Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office möglichkeit, der Typische "Obstkorb" da von allerlei Getränken bishin zu einer tollen auswahl von Snacks alles dabei ist, super schönes helles Büro, möglichkeiten zur individuellen weiterbildung, Jobrad, Urban Sports


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Kollegen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, das den Arbeitsalltag erträglich macht – gemeinsam meistert man selbst die chaotischsten Tage mit Humor!

Work-Life-Balance

Viel Arbeit, aber der Feierabend gehört uns – und zum Glück sind die Kollegen auch nach der Arbeit noch gute Gesellschaft!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es – aber nur für die Auserwählten. Manchmal fühlt es sich an wie ein Geheimclub!

Gehalt/Benefits

Karrierechancen sind wie der Kaffee – es dauert eine Weile, aber irgendwann wird’s besser. Und das Gehalt? Es ist da, man muss nur Geduld haben!

Kollegenzusammenhalt

Top Team! Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist großartig – gemeinsam meistert man jede Herausforderung.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind ganz umgänglich, aber bei der Abteilungsleiterin ist taktisches Geschick gefragt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind gut – alles, was man braucht, ist vorhanden!

Kommunikation

Die Kommunikation mit der Abteilungsleiterin ist manchmal eine Herausforderung – aber mit Geduld, Wiederholungen und gelegentlichem Rätselraten klappt es meistens.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben – hier wird es nie langweilig!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Warum immer nur negativ?

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Egal ob es das sehr moderne und abwechslungsreiche Büro ist oder die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten, die Ausrüstung oder die Unterstützung der Kollegen, Geschäftsführer und Vorgesetzten bin ich sehr zufrieden. Es ist ein klares Miteinander im Sinne des Kunden.

Image

Intern und von den Kunden ist das Image gut.

Work-Life-Balance

Arbeitgeber und Arbeitnehmer finden da eine gute Balance, sofern man im engen Austausch ist. Wenn was ist, findet man Gehör.

Karriere/Weiterbildung

Durch flache Hierarchie und geringe Mitarbeiterzahl findet jeder seinen Platz und Aufgabe. Entweder man kann damit leben oder nicht.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man sich einbringt und hilft wird einem dies auch wieder gegeben. Wie heißt es so schön "was man in den Wald schreit...

Ich mag die Art und Weise meiner Kollegen und weiß jeden zu schätzen. Diskrepanzen gibt es überall aber es liegt an einem selbst wie sie geklärt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden eingebunden sofern möglich

Vorgesetztenverhalten

Nichts zu meckern. Unterschiede gibt es immer aber darum sind wir auch Individuen.

Arbeitsbedingungen

Wie Atmosphäre. Vorraussetzung für ein angenehmes Arbeiten sind geschaffen. Firmenwagen, Handy, Laptop, Home-Office und Office-Ausstattung top. Obst, Getränke, Dartscheibe etc. Vorhanden. Longe und große Küche zum runter kommen vorhanden.

Kommunikation

Es wird offen und transparent über Entscheidungen kommuniziert und jeder hat die Möglichkeit seine Meinung zu äußern und mit in Diskussionen einzubringen. Oftmals liegt es an einem selbst die auch zu tun. Eine offene Kommunikation kann geführt werden, wenn man dazu gewillt ist.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Mehr geht immer aber man kann auch immer offen das Gespräch suchen. Vermögenswirksame Leistungen werden voll ausgeschöpft. Firmenwagen inkl. Tankkarte und Zuschuss möglich.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was Neues. Man kann seine Ideen und Fortbildungswünsche offen kommunizieren. Es gibt immer spannende Projekte oder Produkte, wo man sich einbringen kann. Das Tagesgeschäft muss dennoch laufen, dessen muss man sich bewusst sein. Freiraum zu schaffen ist daher schon schwierig.


Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Nicht zu empfehlen - Karrierekiller LogSolution

1,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Ein Coaching besuchen für Führungskräfte und das erlernte auch anwenden. Den Fokus auf die Arbeit legen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre schein im ersten Moment "lustig" und unter dem Motto "wir sind alles Freunde" jedoch trügt der Schein.

Die LogSolution GmbH benimmt sich nach der Trennung vom großen Gesellschafter eher als Startup. Die Arbeit tritt in den Hintergrund, Billard, Dart, Bierpausen und Tischtennis stehen auf Platz 1. Wer Fachlichkeit und Professionalität bevorzugt, ist in diesem Unternehmen fehl am Platz.

Work-Life-Balance

gut

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist super, die Angst wächst jedoch, dass noch mehr Mitarbeiter das Unternehmen verlassen müssen.

Vorgesetztenverhalten

Hier kann ich meinen Vorrednern nur Recht geben, es gibt unterschiedliche bis keine Managementstile.

Es werden willkürlich Entscheidungen getroffen. Gute Führungskräfte können Ihre Qualitäten, Fähig und Fertigkeiten leider nicht ausführen, da diese von der GF wieder untergraben werden. Es sind deshalb fast alle guten Führungskräfte gegangen oder gegangen worden. Wer Qualitativ arbeitet wird als "Spaßbremse" bezeichnet.

Der Abteilungsleiter von Administration und Finanzen ist schwierig, er erinnert sich nicht an Vereinbarungen und ist intransparent. Wenn man etwas besprochen hat, kann es am nächsten Tag vergessen oder anders sein. Vertrauliche HR Gespräche werden in anderen Runden preisgegeben, so entsteht natürlich Misstrauen in der Mannschaft.
Loyalität wird hier leider nicht groß geschrieben.

Kommunikation

Kommunikation wird so gehandhabt, wen ich mag erzähle ich was. Die GF plaudert vertrauliche Gespräche in anderen Runden aus, man kann froh sein, wenn man mal nicht an der Reihe ist.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr nette Firma, ABER Es kommt auf die Abteilung an

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien, modernes Büro, Home-Office, Möglichkeiten, sehr nette Kollegen, bezahlte Weiterbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das nicht gehandelt wird, wenn eine Person sich völlig falsch in einer Führungsposition befindet, und wegen ihr mehrere Leute kündigen und fast in den Wahnsinn getrieben werden

Verbesserungsvorschläge

Es gibt großartige Abteilungsleiter, und es gibt das genaue Gegenteil. Gerade was die Administration angeht, ist es unfassbar, wenn eine komplette Abteilung auseinanderbricht und mehrere Personen wegen der Abteilungsleitung kündigen das hier nicht gehandelt wurde. Sehr schade, an sich eine sehr nette Firma.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Vorgesetzten super, gibt aber auch das Gegenteil

Image

Das machen sie gut

Work-Life-Balance

Micro Management durch die Abteilungsleitung bis in den späten Abend rein, Kaum ein Abend Ruhe

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote gibt es auf jeden Fall genug, was sehr gut ist, um Aufstiegschancen wurde ich belogen.

Gehalt/Benefits

Alle Versprechungen zu Gehalt und Aufstiegsmöglichkeiten wurden nicht eingehalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

überall, wo es geht l papierloses Büro

Kollegenzusammenhalt

An sich tolle Kollegen, Schade, nur wenn die ganze Abteilung zusammenbricht

Umgang mit älteren Kollegen

Die alten Hasen werden gut behandelt

Vorgesetztenverhalten

Die CEOs sind sehr nett, die Abteilungsleitung war eine Katastrophe

Arbeitsbedingungen

Büro und Ausstattung sind super, Remote Work erlaubt

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Updates von der Geschäftsleitung

Gleichberechtigung

Absolut nein. Es gibt keine Gehaltsbänder

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, nur dass immer mehr dazu kamen, ohne dass sich finanziell was tat, geht natürlich nicht

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Steil Berg auf

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Frechen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seit Mitte des Jahres geht es Berg auf. Man merkt das es dem Unternehmen gut geht und auch die Mitarbeiter profitieren davon.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Inflationsausgleich erhalten

Kollegenzusammenhalt

Bemerkenswert gut


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Das Schiff sinkt, die Geschäftsführung schaut zu.

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Substanzlos, Perspektivlos, Demotivierend. Keine Entwicklungsmöglichkeiten mehr, es geht eher in die Rückentwicklung.

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Geschäftsführung, Übergang in die Gruppe

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war bis vor ein paar Monaten gut, seit dem die Firma sich in einem Gesellschafterstreit befindet, ist die Kündigungsquote enorm hoch und die Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen verlassen das sinkende Schiff. Die Geschäftsführer schauen zu und wirken nicht motivierend auf den Rest der Mannschaft entgegen. Die Stimmung ist schlecht, das Büro kaum besetzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war immer hervorragend, jetzt brechen die Teams auseinander und jeder ist auf sich alleine gestellt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kündigen ebenfalls.

Kommunikation

Substanzlos, wichtige Fragen bleiben unbeantwortet.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Ein langer weg in vielen Bereichen

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Frechen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen sind Top, Räumlichkeiten auch, Benefits sind okay

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bereitschaft neue Technik einzubinden, Gehaltsvorstellungen, Kommunikation, Wertschätzung der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Möglicherweise mal einen Betriebsrat gründen, Mitarbeiter mehr einbeziehen in Entscheidungen, nicht mehr Ausbilden oder das ganze Konzept überdenken wie und wer das Handhabt. Branchenübliche Bonuszahlungen mal anstreben.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind Top, Management etwas undurchsichtig

Image

Kollegen sehen die getroffenen Entscheidungen zumeist nicht positiv

Work-Life-Balance

Könnte besser sein, geht aber auch wesentlich schlechter

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten sind eher gering, Schulungen sind möglich, aber nicht gern gesehen oder der Prozess geht nur schleppend voran

Gehalt/Benefits

Bewegt sich am eher im unteren Bereich des Durchschnitts

Kollegenzusammenhalt

Meistens ziehen alle an einem Strang

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen die lange dabei sind, werden Wertgeschätzt, aber auch nur die

Vorgesetztenverhalten

Die Abteilungsleitung probiert es, Management lässt nicht viel zu

Arbeitsbedingungen

schönes neues Büro, Technik kann man sich selber aussuchen, IT ist bemüht, Jedoch ist halt alles was betreut wird sehr alt

Kommunikation

Definitiv mangelt es an Kommunikation zwischen Abteilungsleitung, Management und Angestellten

Interessante Aufgaben

Alles sehr eintönig da veraltete Technik


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

General Leadership TeamChief Admin Officer

Liebe(r) KollegIn,

zunächst einmal vielen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback.

Wir sind Mitte letzten Jahres in die neuen Räumlichkeiten umgezogen – schön, dass es dir gefällt.

Wir haben eingeführt, dass wir alle 2 Monate seitens der Geschäftsleitung ein ausführliches Update an alle Mitarbeiter über den jeweils aktuellen Stand des Unternehmens geben. Die Umfragen dazu sind sehr positiv. Die MitarbeiterInnen fühlen sich insgesamt gut informiert und transparent abgeholt. Was die Kommunikation zwischen Geschäftsleitung, Abteilungsleitung und Mitarbeiter angeht, sehen wir auch noch Potenzial nach oben, hier machen wir uns derzeit Gedanken dazu.

Ebenfalls haben wir die Orga-Struktur erneuert und Anpassungen in den letzten Monaten vorgenommen, diese Struktur muss sich momentan noch einspielen.

Wir haben eine sehr hohe Ausbildungsquote und haben auch gerade 2 Azubis übernommen. Daher ist unsere Ausbildung als insgesamt erfolgreich anzusehen.

Derzeit besteht die Regelung, dass wir an 2 Tagen pro Woche im Büro arbeiten, die anderen Tage aus dem Mobile-Office heraus. Dies findet insgesamt eine hohe Zustimmung in der Belegschaft.

Gerne können wir in einem persönlichen Gespräch diese Themen tiefer besprechen – vielleicht finden wir ja schnell eine (Teil-) Lösung.

Viele Grüße
Dein GLT

Viele Versprechen, schlechte Führung, dauerhaft Druck

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frechen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind super und wir helfen uns in Projekten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt und Perspektive
Geschäftsleitung
Bürozwang

Verbesserungsvorschläge

Besserer Umgang mit den Mitarbeitern
Weniger Druck durch zu viele Projekte

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, Entlassungen und Wirtschaftliche Schräglage erzeugen Angst

Image

Kunden beschweren sich und eskalieren

Work-Life-Balance

Überstunden und viel Druck

Karriere/Weiterbildung

Mit viel Diskussion sind Weiterbildungen möglich

Gehalt/Benefits

unterster Branchendurchschnitt, Mannschaft wird immer mit der wirtschaftlichen Lage vertröstet oder im Gespräch kleingeredet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nichts bekannt

Kollegenzusammenhalt

super

Umgang mit älteren Kollegen

So wie mit allen

Vorgesetztenverhalten

Je nachdem in welchem Team man ist super, oder extrem schlecht

Arbeitsbedingungen

Büroaustattung toll, bei egenen Equipment wird gespart

Kommunikation

Das Management ist nicht ehrlich

Gleichberechtigung

Die Lieblinge glänzen mehr, als andere Kollegen

Interessante Aufgaben

geht so, alte Entwicklungsumgebung, wenig neues

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TOP Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Frechen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

modernes, helles, freundliches Büro

Work-Life-Balance

Hybrid Arbeitsplatz

Kollegenzusammenhalt

tolle Kollegen

Vorgesetztenverhalten

transparenz besteht zu 100%

Kommunikation

Tolle Events intern, Benefits top!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LogSolution durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden LogSolution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LogSolution als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.