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7 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,7
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbung als Lohnbuchhalterin

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als Lohnbuchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts es waren 2 tolle Gespräche die alle nötigen Infos enthalten haben!

Bewerbungsfragen

  • Die Gespräche waren sehr persönlich und sehr angenehm. Es gab einen fachlichen Teil und einen persönlichen Teil. Zusätzlich wurde mir das Unternehmen vorgestellt.
  • Gründe für den Wechsel wurden erfragt und ergaben sich aus der sehr wertschätzenden Atmosphäre fast von selbst. Die Mitarbeiter waren sehr interessiert an meinem Werdegang. Ich habe mich sehr wohl gefühlt in den Gesprächen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Kim Emilia PotockiPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für die großartige Bewertung!
Es freut uns sehr, dass wir eine angenehme Atmosphäre geschaffen haben und alle für dich wichtigen Informationen in den Gesprächen vermitteln konnten. Noch schöner ist, dass wir dich im Anschluss für uns gewinnen konnten - herzlich willkommen im Team!

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein angenehmer Bewerbungsprozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Kim Emilia PotockiPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für die positive Rückmeldung!
Es freut uns sehr zu hören, dass unser Bewerbungsprozess als angenehm wahrgenommen wurde. Genau das ist unser Anspruch – eine transparente und wertschätzende Erfahrung für alle Bewerber zu schaffen. Schön, dass uns das gelungen ist!

Sehr rasche Rückmeldung auf die Bewerbung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als MitarbeiterIn im Vertriebsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Aussage, da alles reibungslos abgelaufen ist


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kim Emilia PotockiPeople & Culture Managerin

Vielen Dank für dein positives Feedback! Wir freuen uns sehr zu hören, dass wir einen angenehmen und wertschätzenden Bewerbungsprozess durchführen.

Wir freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit und wünschen dir weiterhin einen tollen Start bei uns!

Kein gutes Angebot für Berufseinsteiger

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als Vertriebsmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-Vllt auch mal jungen Leuten eine Chance geben
-bessere Kommunikation
-mehr Informationen

Bewerbungsfragen

In welchen Schulfächer waren Sie gut ?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Goldstein, Geschäftsführer
David GoldsteinGeschäftsführer

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

gerade in den letzten Jahren haben wir viele Berufseinsteiger/Quereinsteiger eingestellt und selber ausgebildet (6 von 8) und dabei haben wir auch jungen Menschen eine Chance gegeben (3 von 8 sind jünger als 25).
Allerdings bauen wir unseren Vertrieb neu auf und benötigen daher wenigstens einige Jahre Berufserfahrung - dies haben wir allerdings auch schon bei der Stellenausschreibung angegeben.

Leider haben wir nicht zusammengefunden, für Ihre berufliche Laufbahn wünschen wir Ihnen trotzdem alles Gute
Das Team der LohnDialog

Wertschätzender und transparenter Prozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als Head of Sales & Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Veranstaltet der Arbeitgeber Recruiting Events?

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als Office Managerin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Kim Emilia PotockiPeople & Culture Managerin

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns so positiv zu bewerten und eine Frage zu hinterlassen.
Wir veranstalten momentan keine externen Recruiting Events. Offene Stellen veröffentlichen wir immer über unser Karriereportal oder über andere Kanäle. Da wir immer auf der Suche nach motivierten Talenten sind, freuen wir uns natürlich über jede neue Bewerbung.
Schön, dass wir dich in unserem Bewerbungsprozess gefunden haben - Willkommen im Team!

Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm und professionell. Die Kommunikation war schnell und klar.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lohndialog Abrechnungsgesellschaft mbH in Berlin als Junior Payroll Accountant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Kim Emilia PotockiPeople & Culture Managerin

Danke für das super Feedback! Ein professioneller und transparenter Prozess ist uns sehr wichtig. Umso schöner, dass du es genau so erlebt hast und jetzt ein Teil des Teams bist.

Wir freuen uns auf die gemeinsame Zeit!