26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
KEIN GDL TARIFVERTRAG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. KEIN GDL TARIFVERTRAG. ARBEITSSCHUTZGESETZ wird mit Füßen getreten.
Verbesserungsvorschläge
Gesetze sind dazu da das man sie einhält.
Arbeitsatmosphäre
Du bist hier nur Fahrvieh!
Image
Die negativen Bewertungen sprechen für sich.
Work-Life-Balance
Nur am arbeiten. ARBEITSSCHUTZGESETZ wird mit Füßen getreten
Karriere/Weiterbildung
Nur 1 Baureihe: 186
Gehalt/Benefits
Wenig Geld. Stundenlohn 19 Euro. Für einen Tf grottig!
Kollegenzusammenhalt
Geht so
Vorgesetztenverhalten
Denen geht es nur ums Geld!
Arbeitsbedingungen
Schlecht. Wenig Zulagen.
Kommunikation
Schlechte Komunikation
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tf bei Lok-Partner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Witten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und familiär
Image
Arbeite sehr gerne für Lok-Partner, absolut positives Image verdient
Work-Life-Balance
Der Job beansprucht schon viel Zeit, aber dass sollte man sich vorher überlegen....Aber Freiwünsche werden ohne "blöde Nachfragen" nach Möglichkeit erfüllt....und konnte private Termine problemlos wahrnehmen. .
Karriere/Weiterbildung
Habe bei Lok-Partner in 2020 sofort eine Chance erhalten, meine fahrpraktische Ausbildung zu machen , und dass während Corona, wo alle anderen Türen verschlossen waren. Fortbildung und Baureihenkunde wird durchgeführt......
Gehalt/Benefits
Die Mitarbeiter erhalten verschiedene Angebote bzgl privater Vorsorgeprogramme, die die Firma finanziell unterstützt.....Gehalt ist absolut in Ordnung....
Kollegenzusammenhalt
Super Arbeitskollegen, sehr hilfsbereit und freundlich....und kompetent...
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist völlig unwichtig, ist hier kein Thema, alle Mitarbeiter sehr hilfsbereit, offen und freundlich...
Vorgesetztenverhalten
Wirklich sehr fair und keinesfalls abgehoben oder unnahbar....ganz im Gegenteil, sehr bodenständig und vertrauenswürdig. .....top!
Arbeitsbedingungen
Moderne und zeitgemäße Büro- und Schulungsraum in Witten
Kommunikation
Jederzeit ansprechbar...
Gleichberechtigung
Absolut, ein gutes Gefühl, dass schreiben zu können....
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders in diesem Beruf, wirklich interessant und auf keinen Fall eintönig....ich finde es super!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familiäres Unternehmen mit offenen Ohren für die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Witten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist angenehm, hängt jedoch sehr von dem Kunden ab für welchen man eingesetzt wird. Innerhalb von LP ist jedoch alles gut und man findet immer ein offenes Ohr.
Image
Hat leider durch einige Ehemalige Mitarbeiter etwas Schaden genommen, dies entspricht aber nicht den Tatsachen.
Work-Life-Balance
Wir sind hier bei der Eisenbahn und die fährt bekanntlich 24/7/365.
Dennoch ist man bei LP immer bemüht den Ruhe- und Urlaubswünschen der Personale zu entsprechen (was bisher auch immer geklappt hat).
Sowas ist in der Branche eine echte Seltenheit!
Karriere/Weiterbildung
Wer aktiv nach Weiterbildungsmöglichkeiten sucht wird auch fündig, hier ist jedoch oftmals Eigeninitiative gefragt. Die Vorgesetzen unterstützen dann aber auch die Möglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es bekommt hier jeder die gleichen Chancen, egal welches Alter.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter und sind auch außerhalb der normalen Bürozeiten jederzeit zu erreichen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit in der Eisenbahnbranche hat nunmal systembedingt ihre Schattenseiten, jeder Mitarbeiter sollte daher wissen worauf er sich einlässt. Seitens LP versucht man jedoch immer die Arbeit individuell auf den Mitarbeiter abzustimmen.
Es fehlt leider noch eine 24h Dispo, daher fehlen außerhalb der normalen Bürozeiten manchmal die Ansprechpartner.
Interessante Aufgaben
Wenn man selbst flexibel genug ist, bekommt man eine Menge Abwechslung geboten. Wer es jedoch eher ruhig angehen mag, bekommt entsprechend ruhigere Aufgaben.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber, sehr entspanntes Arbeitsverhältnis und tolle Kollegen mit denen man sich super austauschen kann.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Witten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang in der Firma ist sehr freundlich
Image
Das Image der Firma passt.
Work-Life-Balance
Es ist möglich relativ spontan Urlaub zubekommen und die Freizeit kommt auch nicht zu Kurz.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit zur Weiterbildung wird einem gegeben und auch umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut. Woanders bekommt man deutlich weniger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird sehr geachtet
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegen Zusammenhalt ist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Funktioniert gut
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten wissen was sie tun und die Kommunikation ist gut.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt vernünftige Arbeitsmaterialien gestellt.
Kommunikation
Die Kommunikation aus dem Büro funktioniert sehr gut. Es gibt regelmäßig neue Updates.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich
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Nur zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes und freundschaftliches Verhältnis zum Mitarbeiter. Gute Unterstützung des Einzelnen.
Image
Für mich, ein sehr gutes Image. Ist aber durch unverhältnismäßig negative Bewertungen, ramponiert worden. Auch wenn ich aus privaten Gründen aus dem Unternehmen ausgetreten bin, bleibe ich dem, was ich dort Erleben und Lernen konnte, dem Chef immer dankbar!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat für die Arbeitnehmer vom Grundsatz her immer ein offenes Ohr, man wird immer mit Respekt behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre m.E. sinnvoll, mal über eine 24/7 Dispo nachzudenken.
Arbeitsatmosphäre
Schwierig hierüber etwas zu sagen, da man ja die meiste Zeit "draussen" beim Kunden eingesetzt ist.
Image
Kann bei der breiten Aufstellung nicht schlecht sein. Habe bisher auch von keinem Kundenbetrieb etwas anderes gehört.
Work-Life-Balance
Stimmt im großen und ganzen. Wer viel verdienen möchte, muss halt auch was dafür tun - und das ergibt sich, wenn man im Dienstreiseturnus ist, eigentlich von allein. Es wird seitens des Arbeitgebers vieles versucht, die Arbeitnehmer auf Wunsch so heimatnah wie möglich einzusetzen und Gastfahrten kurz zu halten - dass es nicht immer klappt, liegt eher an den Gegebenheiten des Eisenbahnverkehrs selbst.
Karriere/Weiterbildung
Einziger Punkt, wo's ein wenig "mau" aussieht. Wichtiger als Fortbildung ist der Einsatz beim Kunden "draussen". Aber: die Firma bildet Berufseinsteiger immerhin selbst aus und gibt auch eine Übernahmegarantie für erfolgreiche Absolventen.
Gehalt/Benefits
Also über meinen Stundenlohn, der deutlich über 20 € liegt, kann ich für meinen Teil nicht klagen. Letztlich auch Verhandlungssache. Es gibt gleich zwei gute Varianten einer betrieblichen Altersvorsorge, auch hier zeigt der AG ein hohes soziales Verantwortungsniveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist mir nichts Negatives aufgefallen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt mehrere WhatsApp-Gruppen, deren Mitglieder sich sich - besonders in Fachfragen - zu so gut wie jeder Tag- und Nachtzeit unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird keiner aufs Altgleis geschoben.
Vorgesetztenverhalten
Wurde bisher immer fair behandelt.
Arbeitsbedingungen
Mal ganz ehrlich: als Lokführer ist man nun einmal tendenziell eher auf sich gestellt. Wer nicht selbständig arbeiten kann, hat hier nicht die falsche Firma gewählt, sondern den falschen Beruf. Für stationäre Einsätze werden Dienstwohnungen gestellt.
Kommunikation
Leider nicht immer sofort jemand zu erreichen, insbesondere Nachts und an Wochenenden. Immerhin erfolgen Rückmeldungen noch recht zeitnah.
Gleichberechtigung
Hab bisher nur wenige Frauen im Unternehmen gesehen - weil eben nur wenige davon als Lokführer arbeiten. Ich kann aber sicher sagen, dass diese hier die gleichen Chancen haben wie Männer.
Interessante Aufgaben
Ergeben sich durch die breite Aufstellung des Arbeitgebers auch von allein.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn, wäre es meckern auf hohem Niveau.
Verbesserungsvorschläge
Chefs, bleibt bitte weiterhin so fair!
Arbeitsatmosphäre
Kollegen und Strukturen sind gut.
Work-Life-Balance
Auf Freiwünsche wird immer eingegangen. Urlaub bekomme ich immer ohne Diskussion so, wie ich ihn benötige.
Kollegenzusammenhalt
Einige ehemalige „Kollegen“ waren bzw. sind echte Stinkstiefel.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Eventuell nicht sofort zu erreichen, aber man wird nicht vergessen.
Arbeitsbedingungen
Lokführer, Schichtdienst ebend
Gehalt/Benefits
Mehrfach unaufgefordert Gehaltserhöhungen bekommen, sogar kurz nach Corona!!!
Interessante Aufgaben
Abwechslung, Personen und Güterverkehr. Viele Kunden, viele Baureihen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen - Wenn man entspannt Arbeiten möchte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So denn man noch nicht seine Kündigung abgegeben hat, sind die Vorgesetzten mit einem offenen Ohr so schnell wie es geht da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit ist nicht mehr an erster Stelle. So lange der Mitarbeiter alles wegfährt wird er im Unternehmen gehalten. Zu viele Euroscheine in den Augen bei den Chefs.
Verbesserungsvorschläge
Weniger an das Geld denken, mehr an die Mitarbeiter. Ehemalige Mitarbeiter Werstschätzen, dass diese am Erfolg des Unternehmens auch mitgewirkt haben.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen herrscht meist eine freundschaftliche Atmosphäre. Die Chefs sind meist auch gut drauf, wenn man einfach gehorcht und Geld einbringt.
Image
Mittlerweile ist da Image mehr wie kaputt, auch wenn dies die Geschäftsführung nicht wahrnehmen mag. Die Vorgesetzten sind weiter der Meinung, die Firma Lok-Partner ist die beste die es gibt. Aber das war mal.
Work-Life-Balance
Am liebsten sollte man non-stop Arbeiten. Urlaub kann man zwar relativ kurzfristig nehmen, jedoch ist die Anzahl der Tage im Gegensatz zu anderen AG um bis zu 15 Tage geringer.
Karriere/Weiterbildung
Durch die ständigen wechselnden Kollegen und vielen Kündigungen kann man immer mal kurzfristig höhere Aufgaben übernehmen.
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegium ist bis auf einige Ausnahmen eine kleine Familie. Aber auch das hat die letzten Jahre nachgelassen.
Vorgesetztenverhalten
So lange man Geld einbringt und nach deren Musik tanzt wird man in Ruhe gelassen und kann sein Ding durchziehen.
Arbeitsbedingungen
Man muss schon seine 200h im Monat bringen, um mit einem akzeptablem Lohn nach Hause geht. Viele Auswärtsübernachtungen. Teilweise muss man auch das Hotel selber bezahlen und dann über Reisekosten sich den Betrag zurück erstatten lassen.
Kommunikation
Keine 24h-Dispo. Nachts ist man zum Großteil auf sich allein gelassen bei größeren Problemen. Hat man gekündigt oder die Vorgsetzten haben Wind davon bekommen, ist man sowieso nur Luft. Die einzige Hilfe ist dann das Kollegium.
Gehalt/Benefits
Vertrag der Interessentengemeinschaft Zeitarbeit. Für eine Firma im Bahnbereich, welche Lokführer stellt, eine riesen Frechheit. Wie schon mehrmals erwähnt, hier möchten sich die Chefs die Taschen schön voll machen, der Mitarbeiter ist an zweiter Stelle.
Gleichberechtigung
Hat man was gegen die Firma oder ist ein ehemaliger Arbeitnehmer, ist man nur noch Luft, als wenn man dort nie gearbeitet hat. Sonst werden auch einige Kollegen für bestimmte Leistungen vorgezogen.
Interessante Aufgaben
Abwechslung Personen- und Güterverkehr. Loküberführungen und Sonderzüge waren immer interessant, meist erfolgt dies jedoch kurzfristig im eigentlichen Frei.
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Witten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche Kollegen sind nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles. Keine gute Bezahlung. Probleme darfste nicht machen.
Verbesserungsvorschläge
Mach die Firma zu. Besser iss.
Arbeitsatmosphäre
Manche sind nett. Auch viele Asis dabei.
Image
Da ist keins.
Work-Life-Balance
Räder müssen rollen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Gerade mal 4 Euro über Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht nur ums Geld. Bekommt man deutlich zu spüren.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst überlassen
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend junge Leute mit manchmal großer Fresse dabei
Vorgesetztenverhalten
Es geht nur um das Geld.
Arbeitsbedingungen
Nicht die besten.
Kommunikation
Bist nur wichtig, wenn man Geld verdienen kann.
Gleichberechtigung
Lieblinge profitieren
Interessante Aufgaben
Nur für Lieblinge
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Arbeitgeber für ewige Lehrlinge
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Witten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gehälter stark abweichend. Neulinge bekommen Hungerlohn.
Image
Im Arsch durch viele Fehler
Work-Life-Balance
Fiel unterwegs.
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Geizig. Chefs machen sich die Taschen voll. Stundenlohn deutlich unter 20 Euro
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Geht so.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt überwiegend unerfahrene Tf. Machen viel Mist
Vorgesetztenverhalten
Haben keinen Plan was sie tun.
Kommunikation
Nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Keine Frau als Tf dabei
Interessante Aufgaben
Nur für ausgesuchte Tf.
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.