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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lotus die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich arbeite in einer super Abteilung in der wir uns gegenseitig helfen, gut zusammen arbeiten und auch privaten Kontakt haben. Also alles so wie es sein sollte.
Mobiles Arbeiten ist wirklich klasse und gibt mir die Möglichkeit alles unter einen Hut zu bringen.
Die Türen stehen immer offen und jeder kann sich einbringen.
Tägliche Abstimmung und immer offen für Fragen und Anregungen
Lotus nutzt ein sehr umfangreiches Intranet innerhalb der Unternehmensgruppe. Dieses Portal gefällt mir sehr gut und ist vielseitig nutzbar. Innerhalb der Abteilung haben wir regelmäßige Meetings. Auch auch während der Corona Pandemie funktioniert dies sehr gut da wir hier seitens der IT sehr gut ausgestattet wurden und somit auch den persönlichen Kontakt sehr gut halten können.