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Unternehmenskultur

Für mich das beste Team überhaupt. Grüße gehen raus!

Aus erster Hand kann ich nur für die Teams sprechen, mit denen ich selber zusammen arbeiten durfte, soviel ist klar. Wir haben immer Spaß gehabt und ich hatte das Glück definitiv im lustigsten Büro zu sitzen. An alle Beteiligten: Danke für die tolle Zeit und die vielen tollen Erinnerungen.

Vor allem der Geschäftsführer und Inhaber der Agentur hat dies mit positivem Beispiel vorgelebt: Es gab keinen Ärger, wenn Dinge länger gebraucht haben, es wurde stattdessen geprüft, wie man das in Zukunft vermeiden kann.

Es wurde damals sogar externe Berater hinzugezogen, um die Migration hin zu einer agilen Agentur und besseren Prozessen bestmöglich zu supporten. Dennoch hat der Geschäftsführer dabei immer primär auf seine eigenen Leute gehört und vertraut.

Agentur ist Projektgeschäft und Projektgeschäft kann enorm stressig sein.

Das ich das nicht hatte war nicht die Schuld des Unternehmens oder des Geschäftsführers, sondern eher mein eigener kompetitiver Ehrgeiz.

An vielen Projekten gleichzeitig zu arbeiten und ggfs. auch manches Mal im Zeitdruck liegt in der Natur von Agenturen. Außerdem haben Agenturen als Dienstleister eine ganz andere Arbeitsperformance, als man es aus dem Mittelstand kennt. Das muss man für sich wissen und darf man in diesem Punkt nicht gegen die Agentur anführen. Für mich habe ich festgestellt, dass ich mich lieber auf ein Unternehmen voll und ganz konzentriere und meine entsprechende Konsequenz gezogen.

Auch hier kann ich nur für die Teams sprechen, mit denen ich selber zusammen arbeiten durfte. Aber dort habe ich sehr guten Rückhalt gehabt und die Kollegen haben sich gegenseitig unterstützt. Wir haben an einigen Projekten mit massivem Zeitdruck und auch -verzug gearbeitet, aber das hat das Team jeweils nur enger zusammengeschlossen. Wenn man mal selber eine schwierige Zeit mit privatem Stress hatte, haben die Kollegen eine Schüppe draufgelegt, um einen zu entlasten.

Ich hab unter "Arbeitsatmosphäre" bereits etwas dazu geschrieben: Durch die flachen Hierarchien (damals zumindest, als ich ging gab es die Teamleiter noch nicht lange) war von allen der Geschäftsführer der Vorgesetzte und da gab es meiner Meinung nach nichts zu klagen und viel zu loben.

Die Teamleiter gab es wie gesagt noch nicht lange, als ich gegangen bin, daher kann ich dahingehend nicht urteilen.

Vermutlich gibt es nie die perfekte Kommunikation und auch nicht die absolute Transparenz - ich habe mich aber stets gut informiert gefühlt.