Einer der schlechtesten Arbeitgeber den ich je erlebt habe.
Gut am Arbeitgeber finde ich
50% Mitarbeiterrabatt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich ausgenutzt und ausgebeutet.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte besser schulen, Ansprüche runterschrauben solange das Gehalt nicht passt. Oder die Gehälter hoch setzen. Wenn Personal fehlt vielleicht einfach mal nach neuem suchen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kolleginnen ist alles super. Sobald jemand höheres im Spiel ist stehen alle unter Druck.
Kommunikation
Kommunikation an sich in Ordnung. Das größte Problem ist, dass diese auch außerhalb der Arbeitszeiten durch die Regio Managerin privat über Whats App oder Telefonat stattfindet.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist das einzig positive und der einzige Grund warum noch nicht alle weg sind.
Work-Life-Balance
Selbst als Minijobber bleibt einem keine Work-Life-Balance wenn man nebenbei noch etwas anderes macht. Bei Personalmangel wird erwartet dass man Überstunden macht, die nach drei Monaten einfach verfallen.
Vorgesetztenverhalten
Regio Managerin greift derart in unser Privatleben ein, macht willkürliche Vorschriften und ruft STM dauerhaft im Urlaub wegen banalen Dingen an.
Nachdem ich angesprochen habe dass ich nicht mehr Stunden leisten kann als in meinem Vertrag stehen, wurde mir ein Vertrag mit mehr Stunden angeboten…
Interessante Aufgaben
Die Arbeit im Store an sich hat anfangs noch viel Spaß gemacht.
Arbeitsbedingungen
Wir waren nur noch zu dritt im Team, zwei Teilzeitkräfte und eine Minijobberin. Es wurde niemand neues eingestellt und die Regio meinte, wir müssen auch arbeiten wenn wir eigentlich nicht können und sollen doch alle Überstunden machen. Das läge schließlich in unserer Verantwortung.
Gehalt/Benefits
Man bekommt halt Mindestlohn. Minijobber bekommen erst nach dem zweiten Monat das erste Gehalt. Rechtlich vielleicht auch bedenklich.
Image
Kunden sind oft begeistert von dem Sortiment, sehen aber leider nicht die schreckliche Arbeitskultur.
Karriere/Weiterbildung
Man wird schnell STM wenn diese vor Mindestlohn und schlechten Arbeitsbedingungen flieht.