Ab und zu ganz lust, hätte aber nicht unbedingt sein müssen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich dort nicht mehr arbeite.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man diese Firma nicht ohne psychologische Nachbetreuung verlassen kann.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten vielleicht etwas geschätzt werden. Ebenfalls deren Meinungen und Vorschläge, auch wenn diese nicht immer angenehm sind - Realität lässt grüßen. Mitarbeiter sollten wissen, was die Firmenziele sind und worauf sie hinarbeiten. Man sollte sich auf ein Wort, das einem gegeben wird, verlassen können. Willkürliche Entscheidungen sollen etwas eingedämmt werden.
Arbeitsatmosphäre
Solange man die Meinung der Vorgesetzten teilt, ist alles gut. Kritik sollte in dieser Firma nur positive geübt werden. Vertrauen würde ich nur auf das, was ich schwarz auf weiß habe. Ein Wort ist hier meist nicht viel wert. Lob wird entweder willkürlich und ohne ersichtlichen Zusammenhang oder gar nicht erteilt. Das Lob wird auch sehr schnell wieder zurückgezogen, sollte der Mitarbeiter sich tatsächlich dazu erdreisten eine eigene Meinung anzubringen.
Kommunikation
Meetings sind meistens sinnfrei. Nach den Meetings weiß niemand mehr was besprochen wird. Entscheidungen, die die Mitarbeiter betreffen, werden ohne diese getroffen. Allgemein muss man sich die Informationen, die man zum Arbeiten braucht, selbst zusammensuchen.
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Abteilung wird gut und loyal zusammen gearbeitet und zusammengehalten. Da die Führung sehr zu wünschen übrig lässt, ist dies auf jeden Fall ein Vorteil.
Work-Life-Balance
Kommt ganz darauf an, wie gut man sich mit seinen Vorgesetzten stellen kann.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte arten recht schnell auf die persönliche Schiene aus. Es können unter Umständen Kollateralschäden in Form von Unbeteiligten entstehen. (realistische) Ziele sind grundsätzlich nicht zu erkennen. Entscheidungen lassen sich oft nicht rational erklären, sondern gründen viel mehr auf diversen "Persönlichkeitsmerkmalen" der jeweiligen Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Keine klare Aufgabenteilung. Lastverteilung der Aufgaben je nach Vorgesetztem entsprechend gut oder schlecht.
Arbeitsbedingungen
Lärmbelästigung ist recht hoch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Image
Das Image der Firma unter den Mitarbeitern ist eher negativ. Kunden scheinen auch nicht unbedingt immer glücklich zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nur in allergrößten Notfällen genehmigt. Es gibt kein Bildungsbudget. Karriere wird hier ebenfalls schwierig.