5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein toller Arbeitgeber, wenn man Interesse hat sich einzubringen und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Grevenbroich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das neue Themen gehört werden und die Hierarchie sehr flach ist. Zudem, dass der Teamgedanke durch den Arbeitgeber so fokussiert wird.
Verbesserungsvorschläge
Einige Themen werden aus der Emotion heraus größer gemacht, als sie eigentlich sind.
Zudem fehlen in Teilbereichen Prozesse. An dieser Thematik wird jedoch bereits gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Bewertungen aus der Vergangenheit sind für mich nicht nachvollziehbar.
Das Unternehmen ist unterteilt in 3 Standorte und überall durfte ich eine eine angenehme Arbeitsatmosphäre erleben, vorausgesetzt man kann mit einem ehrlichen Miteinander umgehen.
Der Teamgedanke wird großgeschrieben, u.A. gibt es Events wie ein Sommerfest - in 2026 hieß dies 4 Tage Österreich mit dem gesamten Team - Weihnachtsfeiern und weitere Mitarbeiterevents.
Man merkt, dass das Unternehmen in den vergangenen Jahren schnell gewachsen ist und in einigen Bereichen Strukturen aufzubessern sind. Dies macht das ganze jedoch besonders interessant, da die Meinung der Mitarbeiter gehört wird und man sich selber sehr gut einbringen kann.
Work-Life-Balance
Gearbeitet wird in einer 40 Std.-Woche auf Vertrauensarbeitszeit. Wobei klar anzumerken ist, dass in der Hauptbauzeit zu den Sommermonaten die ein oder andere Stunde mehr anfallen. Dafür wird in schwächeren Monaten weniger gearbeitet.
Termine, die nichts mit der Arbeit zu tun haben sind nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten bisher immer möglich gewesen. Auch ein späteres Erscheinen oder früheres Gehen hat bis dato noch kein Problem dargestellt. Homeoffice ist im Anschluss an die Einarbeitungsphase möglich.
Kommunikation
Die Kommunikation in alle Richtungen läuft gut. Zu den Teams, wie auch zu dem Führungspersonal.
Gehalt/Benefits
Zusätzlich zum Gehalt bietet der Arbeitgeber nach Beendigung der Probezeit Zusatzversicherungen, wie Unfall- und private Krankenversicherung an. Möglichkeiten wie Corporate Benefits, Events, freie Getränke, einwandfreie Arbeitsausstattung und Berufskleidung werden gestellt.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen beschäftigt ca. 70 Mitarbeiter aus 26 unterschiedlichen Kulturen.
Interessante Aufgaben
100 % Interessant!
Aufgrund der bereits o.g. Tatsache, dass sich das Unternehmen im Wachstum befindet wird in den administrativen und verwaltenden Tätigkeitsbereichen ordentlich "aufgeräumt". Neue Gedankengänge und Prozesse treffen auf offene Ohren.
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Schlechter AG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfehle den Arbeitgeber nicht weiter. Ich wurde eingestellt, mit der Aussage, es sei viel Arbeit und ob ich
nicht eher anfangen könnte als meine Kündigungsfrist in der alten Firma ist.
Es wurden noch Sachen versprochen und nicht gehalten.
So hab ich mich blenden lassen und hab kurzfristig in der alten Fiema gekündigt.
Das Ende vom Lied war, man hat mich nach 6 Wochen gekündigt, mit der Aussage, es sei keine Arbeit mehr da.
Nach meiner Kündigung habe ich erfahren, dass es in der Vergangenheit mit anderen Mitarbeitern genauso gemacht wurde.
So einen AG habe ich noch nicht erlebt. Ist seit meinen 42 Arbeitsjahren der schlechteste.
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Total Verrechnet ?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Grevenbroich gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Controlling und die Geschäftsführung hat hier scheinbar keinen Taschenrechner , leider müssen dies wieder andere ausbaden.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte , bevor man Mitarbeiter einstellt als gäbe es kein Morgen mehr, prüfen ob man sich diese überhaupt leisten kann. Das Controlling d
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen die ich kennengelernt habe waren freundlich und zuvorkommend
Image
LT-Networks hieß bis vor 1 Jahr noch Laczpol, soll sich jeder selbst ein Bild machen.
Kollegenzusammenhalt
Im Rückblick natürlich die übliche Schönrederei, Unehrlichkeit würde ich das mal nicht nennen.
Vorgesetztenverhalten
Der Bereichsleiter ist wohl selbst ..... der Umstände. Ansonsten scheint man ehrlich bemüht, hat aber in einigen Bereichen den Überblick verloren.
Kommunikation
Bei viel Multikulti gibt es auch mal Missverständnisse.
Gehalt/Benefits
Die ganzen Zusatzversicherungen sollte sich jeder genau anschauen.
Gleichberechtigung
Alle Gut.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Achte auf den Vertrag
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Grevenbroich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Weiterempfehlung super team
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Grevenbroich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LT-Networks durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden LT-Networks als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LT-Networks als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.