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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lüning-Gruppe die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn man offen seine Meinung sagt, wird es von vielen nicht gerne gesehen. Ich bin nicht jemand, der zu allem ja und amen sagt.Man sollte offen auf Missstände hinweisen dürfen, statt Kollegen für ihre Ehrlichkeit zu diskriminieren.
Hier ist noch Potential nach oben offen.
Im eigenen "Team" leider nicht. Jeder ist sich selbst am nächsten und Kollegialität gibts dann nicht. Eigentlich schade, auch Führungskräfte sollten hier ihrer Funktion gerechter werden. Teambuilding und gute Teamführung könnten viel bewirken im positiven Sinne.
Zu viele unzufriedene Kollegen