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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kommunikation gegen Null.
Bewerber/inHat sich 2024 als Operative Sicherheit München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Im Bewerbungsprozess funktionierte das Karriereportal nicht mehr und ich schrieb dem Recruiting Team. Zwei Mails, keine Antwort und am Ende war meine Bewerbung komplett weg.
Da ich den Bewerbungsprozess in Hamburg schon hinter mir hatte, weiß ich, wie der Werdegang zu sein hat.
Ein weiterer Bewerbungsversuch mit einer anderen Mailadresse offenbarte dann, dass die Stelle wohl nicht mehr verfügbar ist. Dies wurde allerdings erst ersichtlich, als das Bewerbungsformular erneut komplett ausgefüllt und bereit zum absenden war.
Für mich ist das unprofessionell und respektlos.
Einfach eine Absage wäre sinnvoller, als mitten im Bewerbungsprozess, nachdem man schon gesagt bekam, man soll wieder diverse Tests machen, einfach alles zu löschen. Meine Zeit ist kostbar und als Fkss muss ich mir das nicht antun.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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