5 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eine persönliche Rückmeldung – selbst im Falle einer Absage – zeugt von Wertschätzung gegenüber der Zeit und Mühe, die Bewerbende in ihre Bewerbung investieren. Automatisierte Eingangsbestätigungen sind ein sinnvoller erster Schritt, sollten jedoch durch weiterführende Kommunikation ergänzt werden. Klare Rückmeldefristen und verlässliche Kontaktmöglichkeiten würden den Bewerbungsprozess deutlich transparenter und nachvollziehbarer machen. Auch auf Rückfragen einzugehen, ist Teil eines professionellen Umgangs und trägt wesentlich zu einem positiven Eindruck des Unternehmens bei.
Probearbeiten absage
Ich denke, das Unternehmen wirkt auf den ersten Blick eher konservativ - drin steckt ein Team und eine Geschäftsführung mit großer Dynamik und viel Familiensinn. Damit kann man gerne viel mehr hausieren gehen. :)
-Ehrliche, offene und Schnellere
Rückmeldungen im Bewerbungsprozess.
-Kein Unnötiges Hinhalten
- Auch wenn die Entscheidung länger dauert eine kurze email mit dem aktuellen Zwischenstand erfordert nicht viel zeit
- Zeit der Bewerber Respektieren