Luisenklinik

Bewertungen

Vielen Dank für Ihre differenzierte Bewertung und die Weiterempfehlung. Besonders freut uns Ihr positives Feedback zum respektvollen Miteinander und zur Zusammenarbeit. Ihre Hinweise zu u. a. der Personalentwicklung, Weiterbildung etc. nehmen wir ernst. Über weitere Hintergründe – gerne auch anonym ins Postfach legen – freuen wir uns, damit wir gezielt Verbesserungen anstoßen können.

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Ihre ausführliche und offene Rückmeldung. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, sowohl positive Aspekte als auch konkrete Verbesserungsvorschläge zu benennen.

Besonders freut uns Ihr positives Feedback zum Arbeitsklima sowie dazu, dass Verbesserungsvorschläge und Wünsche wahrgenommen werden. Gleichzeitig nehmen wir Ihre kritischen Hinweise sehr ernst. Die Themen interne Fort- und Weiterbildungen, Supervision, bereichsübergreifender Austausch sowie transparente Kommunikation beschäftigen uns bereits und sind wichtige Entwicklungsfelder für uns.

Wenn Sie möchten, laden wir Sie herzlich ein, Ihre Hinweise – gern auch anonym – weiter mit uns zu teilen. Konstruktives Feedback hilft uns, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Vielen Dank für Ihre Offenheit und wir freuen uns auf weiterhin gute Zusammenarbeit.

Liebe Grüße, Ihre Luisenklinik

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei uns zu teilen. Wir bedauern sehr, dass Sie den Eindruck gewonnen haben, dass das Betriebsklima teilweise von Misstrauen geprägt ist. Ein offener, respektvoller und vertrauensvoller Umgang ist uns sehr wichtig, daher nehmen wir Ihr Feedback ernst.

Es freut uns zu lesen, dass Sie die Zusammenarbeit im Kolleg:innenkreis und die direkte Führungskraft als positiv und vorbildlich erlebt haben.

Zu den Punkten Arbeitsbedingungen und Vergütung möchten wir betonen, dass wir kontinuierlich daran arbeiten, Rahmenbedingungen und Angebote zu verbessern und faire, transparente Strukturen zu schaffen. Wir haben in den letzten zwei/drei Jahren einige Benefits für die Mitarbeiter eingeführt (Dienstrad-Leasing, JobTicket, Hansefit, Kostenlose Lademöglichkeit der privaten Elektrofahrzeuge etc.) Aber natürlich sind uns Rückmeldungen wie Ihre wichtig, um gezielt an möglichen Verbesserungen zu arbeiten.

Da uns daran gelegen ist, die Hintergründe Ihrer Einschätzung besser zu verstehen und mögliche Maßnahmen daraus abzuleiten, möchten wir Sie herzlich einladen, uns Ihre Erfahrungen – gern auch anonym, zum Beispiel per Brief – mitzuteilen. Nur wenn wir die Ursachen kennen, können wir daraus lernen und gezielt Veränderungen anstoßen. Bitte melden Sie sich deshalb im Sekretariat der Klinikleitung. Wir danken Ihnen für Ihre Bemühungen.

Herzliche Grüße

Liebe*r Mitarbeiter*in,
wir danken Ihnen für die Bewertung und freuen uns, dass Sie sich bei und wohl fühlen.
Vielen Dank für den Hinweis mit den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir arbeiten hier intern an einer Lösung und bitten noch um etwas Geduld.
Herzliche Grüße

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns auf kununu zu bewerten. Vorab freut es und zu hören, dass Sie sich prinzipiell bei uns wohl fühlen und Sie gerne bei uns sind. Herzlichen Dank auch für die Hinweise und Kritikpunkte. Wir versuchen ja ständig besser zu werden und hierzu sind Hinweise aus der Belegschaft sehr hilfreich.

Die Einführung des Luisen-Magazin war ein Schritt um die interne Kommunikation zu verbessern. Um dieses noch verbessern zu können, wäre es hilfreich wenn Sie uns mitteilen, welche Informationen Ihnen fehlen. Gerne können Sie diese Hinweise im Sekretariat von Herrn Sven Wahl abgeben.

Bezüglich dem Betrieblichen Gesundheitswesen hätten wir ebenfalls noch eine Rückfrage: Sie können bei uns nach der Probezeit eine Hansefit-Mitgliedschaft in Anspruch nehmen, Sie können unsere Fitnessräume und unser Schwimmbad privat nutzen und für das Jahr 2025 sind an allen drei Standorten Gesundheitstage organisiert. Auch hier wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns mitteilen könnten, welche Beweggründe Sie zu der Bewertung gebracht haben. Auch hier würden wir Sie bitten die Infos im Sekretariat von Herrn Sven Wahl abzugeben. Herzlichen Dank.

Vielen Dank für Ihre Hinweise zu den Fortbildungsangeboten, Supervisionen und Umgang mit psych. belastenden Arbeitssituationen. Diese Hinweise nehmen wir sehr gerne an. Lieben Dank hierfür.

Wir freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit mit Ihnen. Sollen Sie weitere Verbesserungsvorschläge haben, dürfen Sie sich gerne melden.

Mit besten Grüßen
Ihre Luisenklinik

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir danken Ihnen herzlich für Ihre tolle Bewertung. Ebenso lieben Dank, dass Sie sich so viel Zeit für die ausführliche Rezession genommen haben. Das ist keinesfalls selbstverständlich.
Es freut uns zu hören, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und gerne zur Arbeit kommen. Vielen Dank auch für die Kritikpunkte, die wir selbstverständlich ernst nehmen.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit Ihnen.
Liebe Grüße
Ihre Luisenklinik

Liebe*r Kolleg*in,
vielen herzlichen Dank für die Bewertung und Ihre Mühe, die Sie sich mit der ausführlichen Beschreibung gemacht haben.
Wir freuen uns, dass Sie sich grundsätzlich bei uns wohl fühlen und auch sehen, dass wir Veränderungen anstoßen.
Natürlich auch herzlichen Dank für Ihre Verbesserungsvorschläge z. B. hinsichtlich der Therapiepläne. An einer Lösung, dass das zukünftig digital von statten geht, wird aktuell schon gearbeitet bzw. Lösungen gesucht. Hier bitten wir noch um etwas Geduld. Ihre weiteren Kritikpunkte haben wir selbstverständlich auch vernommen.
Wir freuen uns auf weiterhin gute Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße, Ihre Luisenklinik

Liebe*r Mitarbeiter*in,
herzlichen Dank für Ihre ausführliche Bewertung. Es freut uns zu hören, dass Sie sich auch nach langer Betriebszugehörigkeit sich bei uns wohl fühlen und uns weiter empfehlen. Vielen Dank hierfür.
Danke auch für Ihre Verbesserungsvorschläge zur fehlenden Wertschätzung, zur hohen Arbeitsbelastung und zu Ihrer Erfahrung mit der Weiterbildung. Wir haben diese Punkte aufgenommen.
Herzliche Grüße, Ihr HR-Team der Luisenklinik

Liebe Mitarbeiter*in,
wir danken Ihnen recht herzlich für die tolle und positive Bewertung. Ebenfalls vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Bewertung so ausführlich zu machen. Es freut uns zu hören, dass Sie sich bei uns in der Luisenklinik wohl fühlen und dass unsere getroffenen Maßnahmen so gut bei Ihnen und den Kolleg*innen ankommen.
Den Hinweis zum Zeiterfassungssystem und Edenredkarte haben wir vernommen; vielen Dank hierfür.
Herzliche Grüße, Ihre Luisenklinik

Liebe*r Mitarbeiter*in,
besten Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich für diese genommen haben. Es freut uns zu hören, dass Sie gerne bei uns arbeiten.
Ihre Vorschläge zur Stempeluhr und der Work-Life-Balance haben wir vernommen, vielen Dank hierfür.
Herzliche Grüße, Ihr HR-Team der Luisenklinik