Stagnation auf allen Ebenen
Arbeitsatmosphäre
Die Firma wirkt eher tot als lebendig.
Image
Eher schwach. Nach außen wenig überzeugend.
Work-Life-Balance
Formal in Ordnung. Kaum Überstunden, aber auch kaum inhaltlicher Mehrwert durch fehlende interessante Projekte.
Karriere/Weiterbildung
Faktisch keine Möglichkeiten. Entwicklung findet nicht statt.
Gehalt/Benefits
Deutlich unter Marktniveau. Für die meisten seit Jahren unverändert. Die Inflation entwertet das ohnehin niedrige Niveau zusätzlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wahrnehmbar. Kein erkennbares Engagement.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt im Team. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, trotz der allgemeinen Defizite.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen im Unternehmen. Entsprechend wenig Austausch mit erfahreneren Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Kaum wahrnehmbar. Es fehlt an Führung, Orientierung und aktiver Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Solide, aber völlig unspektakulär. Erfüllen nur das Minimum.
Kommunikation
Unzureichend und intransparent. Informationen fehlen, kommen zu spät oder ohne Kontext. Kaum echte Rückmeldung.
Gleichberechtigung
Im Großen und Ganzen in Ordnung, aber ohne klare Standards oder sichtbare Initiative.
Interessante Aufgaben
Monoton und wenig anspruchsvoll. Kaum Raum für Entwicklung oder neue Impulse.