Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei M. R. Bonanza Coffee die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Trotz mehrfacher Nachfrage erhielt ich weder konstruktives Feedback noch Antworten auf wichtige E-Mails. Transparente Kommunikation habe ich vermisst.
Außerhalb meines direkten Teams waren viele Kolleg:innen freundlich und hilfsbereit. Innerhalb meines Teams empfand ich den Zusammenhalt jedoch als extrem schwach.
Die Arbeitszeiten waren grundsätzlich in Ordnung. Die psychische Belastung durch die Arbeitsatmosphäre war für mich jedoch sehr hoch.
Statt regelmäßig Feedback zu geben, wurde das Arbeitsverhältnis beendet und meine Fragen ignoriert. Führung bedeutet aus meiner Sicht auch Kommunikation und Entwicklung von Mitarbeitenden.
Die Aufgaben waren grundsätzlich interessant.
Die Atmosphäre in meinem direkten Team war angespannt und wenig wertschätzend. Ein offener und respektvoller Umgang war für mich leider nicht erkennbar.