Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
M2 Personal GmbH Logo

M2 
Personal 
GmbH
Bewertung

Solide mit Verbesserungspotenzial in ausgewählten Bereichen

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- relativ flexible Arbeitszeit & Pausengestaltung
- 1 Tag Homeoffice pro Woche
- absolut pünktliche Gehaltszahlung
- freie Aufgabeneinteilung und kein unnötiger Druck

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- sehr konservativ / man hält an Altbewährtem fest
- Probleme werden oftmals bewusst einfach hingenommen, ohne dafür aktiv nach Lösungen zu suchen

Verbesserungsvorschläge

- einheitlichere Unternehmenswerte und -regelungen zwischen den Bezirken schaffen und weniger Micro-Management
- Ausbau/Investition in funktionsfähige Systeme mit automatisierten Prozessen bzw. Strukturen
- stärker in Weiterbildungsmaßnahmen der Belegschaft investieren

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und entspannt - generell aber mehr Fokus auf Wertschätzung und Motivation der Mitarbeiter legen

Kommunikation

Zusammenarbeit fördern (Problemdiskussion und Lösungsfindung) - z.B. durch regelmäßige niederlassungs- & bezirksübergreifende (Online-)Meetings aller Mitarbeiter (nicht nur Führungskräfte)

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilungen/Niederlassungen gut

Work-Life-Balance

flexible & kurzfristige Urlaubsplanung, Arbeitsbeginn ab 7 Uhr möglich (sodass man auch bei Vollzeit noch was vom Tag hat), in Absprache ist es kein Problem Arzt- oder Handwerker-Termine auch während der Arbeitszeit zu legen (natürlich im Rahmen) - ein richtiges Arbeitszeitkonto mit Gleitzeitregelung wäre dennoch schön

Vorgesetztenverhalten

Menschlich absolut top - natürlich gibt es immer Verbesserungspotenzial was Entscheidungsfindung, Maßnahmenumsetzung und Führungskompetenzen betrifft

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist immer für Überraschungen gut - aber die IT versteht was von ihrem Fach und kann in der Regel schnell Abhilfe schaffen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Digitalisierung schreitet in kleinen Schritten voran

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt eher im unteren Durchschnitt, leider keine Sozialleistungen oder sonstige nennenswerten Benefits

Image

Weder gut noch schlecht - im Großen und Ganzen ist die Firma nach außen eher unbekannt

Karriere/Weiterbildung

Externe Weiterbildungen finden nur sehr sporadisch für ausgewählte Mitarbeiter statt - hier wird leider an der falschen Stelle gespart


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team
Ihr HR-Team

Herzlichen Dank für Ihr wertvolles Feedback und die Zeit, die Sie sich für Ihre ausführliche Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr zu hören, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Ihre konstruktiven Hinweise zur Kommunikation und Anregungen zu mehr Einheit zwischen den Bezirken nehmen wir sehr ernst und sehen diese als wichtige Impulse für unsere Weiterentwicklung!

Wir sind stets bestrebt, uns zu verbessern und schätzen ehrliches Feedback wie Ihres. Gerne können Sie sich bei weiteren Anregungen oder für einen direkten Austausch jederzeit an uns wenden. Wir blicken zuversichtlich auf die kommenden gemeinsamen Herausforderungen und wünschen eine besinnliche Weihnachtszeit!

Anmelden