Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Maenken Kommunikation die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
normale Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, großzügige Urlaubsregelungen
Seit einem Führungswechsel (alte Geschichten aufzuwärmen, bringt nichts – insofern kein Rückblick) ist die Arbeitsatmosphäre ganz angenehm.
Auch hier wirkt sich der Wechsel in der operativen Führung aus. War der Informationsfluss zuvor ein Rinnsal, hat er jetzt eine angemesse Breite, um sich gut informiert zu fühlen.
Nützliche Informationen werden weitergeleitet, wenn sie bei anderen besser aufgehoben sind. Bei Arbeitsspitzen oder Terminüberschneidungen ist Unterstützung die Regel.
routiniert, freundlich, kollegial