66 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr gut
Auf augenhöhe mit vorgesetzten
* Ehemalige Mitarbeitende respektvoll behandeln, auch nach einer Kündigung
* Persönliche Gespräche vertraulich halten
* Anliegen und Verbesserungsvorschläge früher ernst nehmen und nicht erst bei einer Kündigung reagieren
* Eine offene Feedbackkultur fördern, in der Kritik willkommen ist und Veränderungen zeitnah umgesetzt werden
* Während der Ausbildung sehr angenehm
* Nach der Kündigung leider ein völlig anderer Umgang
* Leider wird über ehemalige Mitarbeiter nicht gut geredet, obwohl der Wille diese zu halten groß war
Innerhalb meiner Abteilung war der Zusammenhalt sehr gut. Nach meinem Ausscheiden habe ich jedoch vereinzelt negative Kommentare ehemaliger Kollegen erlebt, was ich sehr schade fand.
/
* Während der Ausbildung sehr unterstützend.
* Nach der Kündigung und in der Abteilung habe ich mich nicht mehr wertgeschätzt gefühlt.
* Wünsche wurden lange nicht umgesetzt
* Beim Thema Parkplatz passierte erst etwas, nachdem man gekündigt hatte
* Anliegen konnten angesprochen werden
* Vertraulichkeit habe ich teilweise vermisst- Persönliche Themen waren später teilweise anderen bekannt
Keine negativen Erfahrungen gemacht
Einfach Alles... Möglichkeit zur Altersteilzeit... Stunden Anpassung
...
...
Eine Filiale in der ich mich sehr wohl fühle und sehr gerne arbeite
Sehr positive Resonanz
Keinerlei Probleme
auf jeden Fall
auf jeden Fall
Es wird sehr darauf geachtet
TEAM Gedanke wird gelebt
Die Lebenserfahrung ist bei älteren Kollegen vorhanden und von Vorteil
Probleme werden angesprochen und zusammen gelöst TOPP
Es wird sehr darauf geachtet
Auf Kommunikation wird hier großen Wert gelegt
auf jeden Fall
Der Service sehr abwechslungsreich und macht viel Spaß
-Sozialleistungen und Unterstützung auch im Krankheitsfall
- Mein Team und meine Filiale
Ein ausgeprägter Teamgeist und gegenseitige Unterstützung zeichneten das Arbeitsklima aus.
Gutes Image durch "Bank vor Ort" und Nähe zum Kunden, dazu Transparenz und Öffentlichkeitsarbeit/teilnahme.
Die Bank bietet hervorragende Möglichkeiten für Home-Office und mobiles Arbeiten, was die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm erleichtert.
Vertrauensarbeitszeit wird hier aktiv gelebt und nicht nur proklamiert.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig und werden von der Bank unterstützt
Klare Gehaltsstruktur. Sozialleistung sind top!
Wird meines Erachtens im Rahmen der Möglichkeiten umgesetzt.
Der Zusammenhalt im Team ist absolut vorbildlich; auch in stressigen Phasen unterstützen sich alle Kollegen gegenseitig uneingeschränkt.
Es herrscht eine ausgesprochen kollegiale und vertrauensvolle Atmosphäre, die den Arbeitsalltag sehr angenehm macht
Aus meiner Sicht einwandfrei.
Die Führungskraft trägt durch ein faires, respektvolles und motivierendes Verhalten maßgeblich zu einem positiven Arbeitsklima bei. Verständnisvoll und jederzeit ansprechbar und vor allem emphatisch.
Angenehme Büroräume in zentraler Lage, Möglichkeit eines höhenverstellbaren Schreibtisches.
Freundlich und respektvoll und offen.
Ich durfte bisher immer Gleichberechtigung erfahren.
Ich mag meine Arbeitsaufgaben sehr.
Auch in herausfordernden Lebenssituationen zeigt sich mein Arbeitgeber verständnisvoll und unterstützend, was heutzutage keine Selbstverständlichkeit ist. Für mich ist die Märkische Bank ein hervorragendes Beispiel dafür, wie moderne Arbeitsmodelle erfolgreich umgesetzt werden können. Ich erfahre immer ein offenes Ohr in der Bank.
Eine besonders angenehme Arbeitsatmosphäre zeichnet unsere Märkische Bank aus, da ein respektvoller Umgang, Teamgeist und gegenseitige Unterstützung im Arbeitsalltag selbstverständlich sind.
Unsere Bank genießt ein sehr positives Image, sowohl in der Branche als auch bei unseren Kunden, da wir immer noch die Bank vor Ort sind. Wir Mitarbeiter leben und wohnen da, wo auch unsere Kunden zu Hause sind.
Die Work-Life-Balance wird bei uns groß geschrieben, indem flexible Arbeitszeiten (da wo es möglich ist) und individuelle Bedürfnisse berücksichtig werden. Beruf und Privatleben können so super in Einklang gebracht werden. Gerade auch wenn der Kindergarten mal wieder Notbetreuung hat.
Dieses Thema wird bei uns in der Bank aktiv gefördert, indem individuelle Entwicklungspläne unterstützt und Schulungen angeboten werden.
Die Märkische Bank bietet ein faires Gehalt sowie attraktive Sozialleistungen.
Wir haben eine Kollegin, die sich nur um dieses Thema in der Bank kümmert. Dies zeigt, dass wir das Thema ernst nehmen und innerhalb der Bank leben.
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark, da sich alle gegenseitig unterstützen, respektvoll miteinander umgehen und ein echtes Teamgefühl spürbar ist. Dies wird durch unseren Arbeitgeber aktiv gefördert (vielfältige Feste und Team-Events).
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist von großem Respekt und Wertschätzung geprägt. Deren Erfahrungen und Wissen werden aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Sogar ehemalige Kollegen und Kolleginnen besuchen uns immer noch gerne in der Bank.
Das Verhalten meines Vorgesetzten ist geprägt von Wertschätzung, Offenheit und Vertrauen, wodurch eine motivierende und unterstützende Arbeitsumgebung geschaffen wird.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr flexibel gestaltet, sowohl was die Arbeitszeiten als auch die Arbeitsorte betrifft. Home Office Möglichkeiten werden aktiv genutzt. Dadurch entsteht ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenverantwortung, was ich persönlich als äußerst motivierend empfinde.
Die Kommunikation in unserer Märkischen Bank ist offen, transparent und wertschätzend, sodass Informationen klar vermittelt werden und ein konstruktiver Austausch jederzeit möglich ist.
Das Thema wird bei uns aktiv gelebt, indem alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund die gleichen Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten erhalten.
Über den normalen Arbeitsalltag hinaus gibt es in der Bank viele Projekte an denen man mitarbeiten kann. Eigene Ideen sind immer herzlich Willkommen.
Durch z.B. Gleitzeit und Home-Office wirklich sehr angenehm.
Unterstützt wirklich jeden, wenn man sich weiterbilden möchte (Seminare, Studium..)
Auf Augenhöhe (Ehrlichkeit, Offenheit, ein offenes Ohr...)
Angebot im sozialen Bereich und Möglichkeiten Homeoffice
Offenheit, respektvoller Umgang, Wertschätzung
Gute Atmosphäre durch alle Ebenen
gleitende Arbeitszeit, Überstunden abgleiten, Möglichkeit für Homeoffice in vielen Bereichen.
Weiterbildungen werden gefördert
gute betriebliche Altersvorsorge
offen, ehrlich, auf Augenhöhe, einwandfrei
Klare Kommunikation in einer respektvollen Duzkultur bis einschl. Vorstandsmitglieder.
Sehr familienfreundlich.
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Gutes und offenes Miteinander, Duz- Kultur und Kommunikation auf Augenhöhe schaffen eine moderne Arbeitsatmosphäre.
Ist meiner Meinung nach gut. Ich arbeite sehr gern für die Märkische Bank und bin davon überzeugt, dass wir regional positiv wahrgenommen werden.
Homeoffice ist an meinem Arbeitsplatz möglich. Natürlich sind die Arbeitszeiten in einer Bank kein 9 to 5 Job, aber ohne eigenes Engagement kommt man in keinem Beruf weiter. Job und Familie sind ebenfalls gut kombinierbar.
Es werden zahlreiche Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Wer Leistung bringt, wird auch gefördert.
VL, betriebliche Altersvorsorge mit sehr guter Beteiligung
Zuschuss zum Deutschlandticket, Ausstattung mit Correctbooks ( löschbare Schreibmaterialien)
Es wird wirklich viel für ein gutes Miteinander gemacht. ( Wandernachmittage, Fahrradtouren, Buchabende, Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern). Neuerdings gibt es sogar alle 2 Jahre einen festen Betrag pro Mitarbeiter für ein Teamevent. Weiter so !
Der Umgang mit älteren Kollegen ist seriös und respektvoll.
Es handelt sich um einen offenen Austausch.
Ich arbeite an 2 Bildschirmen, habe einen Laptop, den ich bei Bedarf mit ins Home Office nehmen kann und auch die Ausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen nimmt immer mehr zu.
Neues, sehr gutes internes Informationsportal, regelmäßiges Vorstandsfrühstück mit Kollegen/innen,sowie moderne Austauschformate mit anderen Abteilungen, tragen zu einer sehr guten Kommunikation auf allen Ebenen bei.
Sehr abwechslungsreich
Im Team super, unter den Fachabteilungen habe ich es manchmal als ein wenig eigenbrödlerisch empfunden
Bodenständige Volksbank vor Ort, die Social Media Kanäle wirken aber zwischendurch unseriös / auf Krampf modern
Chancen und Möglichkeiten werden versprochen, dazu kommt es dann aber leider oft nicht
Junge Führungskräfte werden gefördert und geschätzt, es wirkte aber so als würde der Druck von „oben“ und aus dem Team nicht für jeden gut zu handeln
Du-Kultur um auf Augenhöhe und direkt zu kommunizieren, der Flurfunk war aber doch oft noch schneller bei wichtigen Infos
So verdient kununu Geld.