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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Märkischer Stadtbetrieb Iserlohn / Hemer AöR die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Märkischer Stadtbetrieb Iserlohn / Hemer AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Märkischer Stadtbetrieb Iserlohn / Hemer AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden nichts zutrauen

    FührungModern

    68%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    64%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    59%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    55%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Solange ich nicht selber denke und mache, was die Klicke will, läuft es, ....aber sowie ich anders arbeiten möchte....

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mobbing bei eigenen Ansätze

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nur, wenn es der Klicke gefällt

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das is ok.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lustig is: auch vorgesetzt werden gemobbt, wenn es der klicke nich gefällt

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentlich schon. Sehr breit aufgestellt

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