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26 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,1
Score-Details

26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Problematisch

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg als Procurement Manager – European Road Freight (LTL / FTL) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Was soll ich sagen: Ü40 und es kommt keine Antwort oder Reaktion über Monate, auch nicht auf Nachfrage. Berufserfahrung und Erfolge scheinen völlig irrelevant zu sein.

Ich frage mich, wie ernst die Maersk-Kernwerte dann zu nehmen sind, von wem möchte man lernen und was bedeutet dieses "diverse" wenn nicht Geschlecht, Religion, Alter usw.?

"We win together as a diverse and global workplace where people feel safe, valued and empowered."


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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So geht man mit niemanden um - Altersdiskriminierung und GHOSTING

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg als Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

lasen sich kostenlos den Bewerber- und Mitarbeiterbewertungen entnehmen


Erwartbarkeit des Prozesses

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

So geht man mit jungen Menschen nicht um

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG in Hamburg als Azubi beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Rückmeldung. Annahme von Anrufen, Beantwortung von Mails. Transparentes Verfahren. Keine anonymen Ansprechpartner. Nicht 5 verschiedene Ansprechpartner. Nicht 3x dieselben Unterlagen verlangen, jedes Mal von anderen Leuten. Dann den weiteren Prozess ankündigen um danach abzusagen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Älter Bewerber gelten pauschal als nicht dynamisch. Einfältige Gesprächspartner. Arbeitgeberbewertungen bestätigt

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Altersmischung nicht gegeben, daher keine langfristigen Perspektiven, keine Chance der persönlichen Weiterentwicklung vorhanden, extremer Personalturnover


Erklärung der weiteren Schritte

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Bewerber über 35 erhalten keine Antwort - Altersdiskriminierung lt. Bewertungen mündlich bestätigt

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Perspektiven bieten und zwar alters-, nationalitäts- und geschlechtsunabhängig. Geistige Herausforderungen fehlen scheinbar. Nicht geeignet für ambitionierte Personen


Erwartbarkeit des Prozesses

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Langwieriger und unvorhersehbarer Prozess

1,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kompletter Prozess wird extern durch IBM durchgeführt. Nur ein Gespräch direkt mit dem potenziellen Vorgesetzten.
An zugesagte Rückmeldefristen wurde sich prinzipiell nicht gehalten und der gesamte Prozess war extrem langgezogen und intransparent.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

4Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Kein Unternehmen für qualifizierte und international erfahrene Führungskräfte, Altersdiskiminierung = perspektivenfrei

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mir wurde der Eindruck vermittelt, daß man zwar das Lesen beherrscht aber Inhalte nicht in der Lage ist zu verarbeiten......


Erwartbarkeit des Prozesses

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Wie man 2022 nicht mit Bewerbern umgeht!

2,2
Bewerber/inHat sich 2022 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG in Hamburg als Customer Experience Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die versprochene Rückmeldung nach dem zweiten Interview habe ich nie erhalten. Das ist eine Frechheit und dem Bewerber gegenüber nicht Wertschätzend.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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eine Rückmeldung würde man von einer Firma in dieser Größenordnung schon erwarten

2,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG in Hamburg als Customer Experience Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zugesagtes Feedback auch tatsächlich geben. Ich hatte im Juni das zweite Gespräch und sollte in der darauf folgenden Woche eine Rückmeldung bekommen. Bis heute habe ich aber nichts mehr gehört.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Bewerbungsprozess- negative Erfahrung!

1,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei Maersk Deutschland A/S & Co. KG (Hamburg / Deutschland) in Hamburg als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin vom Bewerbungsprozess sehr enttäuscht. Zunächst wurde ich über eine bekannte Jobplattform von einem Recruiter angefragt. Das erste Telefonat war recht hektisch, unpersönlich und schnell abgefertigt. Das folgende Teams Interview war schon besser, jedoch versprach man nach max. 2 Wochen eine Rückmeldung. Allerdings hielt man es nicht für notwendig sich daran zu halten, auch nach 5 Wochen habe ich keine Antwort oder Feedback erhalten- Schade!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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