MAG 

IAS 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die netten Kollegen in der Abteilung, welche immer hilfsbereit sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere.

Arbeitsatmosphäre

Im Sommer ist die Halle deutlich zu heiß, mich wundert es, das noch kein Kollege umgekippt ist. Im Winter werden Heizkosten gespart und es ist teilweise saukalt. Werkzeuge sind veraltet bzw. kaputt und werden nicht repariert -> Arbeiten wie im Mittelalter.

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Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit, Urlaub wird fast immer genehmigt, Montagetermine werden dafür oft sehr knapp vorausgesagt oder verschoben.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt so gut wie keine Schulungen, fortbilden kann man sich dadurch nicht wirklich es sei denn man hat Connections innerhalb der Firma.

Auf Anfrage nach gewissen Schulungen wird direkt abgelehnt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist bei dieser Firma schon immer gut gewesen, da IG Metall Tarif. Weihnachts- und Urlaubsgeld wird nicht oder irgendwann mal ausbezahlt, damit darf man aber nicht rechnen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen vor Ort sind alle super nett und mir wirklich ans Herz gewachsen. Man kann mit jedem reden und wird bei Fehlern nie blöd angemacht.

Umgang mit älteren Kollegen

Den älteren Kollegen die wichtiges Wissen über Maschinen besitzen, werden Aufhebungsverträge angeboten. Das wichtige Wissen wird nicht an jüngere Kollegen weitergegeben.

Arbeitsbedingungen

Wie oben schon genannt, Werkzeuge veraltet. Werkzeug wie Flex und co., werden immer weniger, da die uralten Modelle kaputt gehen und nicht neu investiert wird. Nach Jahren wurde erfolgreich ein Trinkwasserspender installiert.

Kommunikation

Das ist meiner Meinung eines der größten Übel der Firma, es wird absolut 0 kommuniziert, dadurch versteht eigentlich keiner was der andere macht. Sachen werden teilweise doppelt oder garnicht ausgeführt. Traurig

Gleichberechtigung

Kann ich nicht wirklich beurteilen, da es nicht mal eine Hand voll Frauen in der Montage gibt.

Interessante Aufgaben

An sich ist es interessant und teilweise herausfordernd, da die Bauteile so gut wie nie zusammenpassen und man sich tagelang einen Plan ausklügeln muss, wie man das Problem löst, bzw. die falschen Bauteile schnellstmöglich ersetzt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respect, Umgang

Verbesserungsvorschläge

Überdachter Parkplatz,
Sommerevents
Mehr Benefits

Arbeitsatmosphäre

Gut, jeder versucht sin bestes zu geben.

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Work-Life-Balance

Gut und flexibel

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Alternativen

Gehalt/Benefits

Gut, könnte aber noch besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte ein bisschen besser sein.

Kollegenzusammenhalt

In bestimmten Bereichen sehr, ansonsten gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Gut, man wir immer mit Respekt behandelt.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Offen und fair

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Vielfältig, aber auch leistungsfordernd

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Regelmäßige Events
- Flexibel gegenüber der Lebenssituation
- Spannende Projekte
- Pünktliche Zahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Zum Teil noch eine alte Einrichtung
- Digitalisierung läuft eher schleppend voran
- Hohes Arbeitspensum

Verbesserungsvorschläge

- Modernere Prozesse & Programme zum effektiveren Arbeiten einführen (Digitalisierung)
- Internes Schulungskonzept besser ausbauen

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung unterschiedlich, in Summe aber in Ordnung.

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Work-Life-Balance

Flexibles Arbeiten ist möglich. Dadurch, dass es eine überschaubare Anzahl an Kollegen hat, wirkt es persönlicher und man kann im Einzelfall auch über spezielle Fälle sprechen.

Karriere/Weiterbildung

Ausbaufähig. Wird extern Betreut. Keine Qualimatrix oder Karrierefahrplan, dennoch gibt es jährlich Gespräche zu der Entwicklung.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer aber für die Lage der Firma und aufgrund des Tarifvertrages voll in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht voll bewerten, innerhalb der Abteilung wird drauf geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Ist gegeben. Durch Sommer/Weihnachtsfeier od. weiterer diverse Aktionen/Veranstaltungen ist ein Zusammenkommen gegeben. Untereinander wird auch unterstützt.

Umgang mit älteren Kollegen

Altersstruktur wirkt etwas älter, der respektvolle Umgang ist definitiv gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Variiert je nach Vorgesetzten, in meinem Fall kann man sich nicht beklagen.

Arbeitsbedingungen

Aufgrund der flexiblen Arbeit und der Tarifzugehörigkeit hat man viele Vorteile. Natürlich geht noch mehr wie modernere Arbeitsplätze od. bessere IT Ausrüstung. Die mobile Arbeit könnte auch offener gestaltet werden.

Kommunikation

Es wird regelmäßig Informiert.

Gleichberechtigung

Aufgrund der Branche eher Männerlastig aber Unterschiede werden meines Wissens nach nicht gemacht.

Interessante Aufgaben

Spannende und wechselnde Aufgaben, auch über den üblichen Horizont hinaus. Leider daurch oft ein stressiger Alltag & ein hohes Arbeitspensum.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anhand vieler Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit ist die Qualität des Arbeitgebers erkennbar

Arbeitsatmosphäre

Wie oft in der Geschäftswelt kann es auch mal hektisch werden. Jedoch immer mit Verständnis und Unterstützung des Vorgesetzten

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Work-Life-Balance

Home Office über Betriebsvereinbarung geregelt

Karriere/Weiterbildung

Die starren Einteilungen der Arbeitsplätze nach ERA behindern manchmal die berufliche Entwicklung

Kollegenzusammenhalt

Gute Atmosphäre in der Abteilung. Kontakte reichen häufig auch in den privaten Bereich

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Tadellos, verständnisvoll und immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Heizung bzw. Klimaanlage könnte eine Erneuerung vertragen

Kommunikation

Kurze Wege, auch die Geschäftsführung sucht den Kontakt zur restlichen Belegschaft

Gleichberechtigung

Kompetente Kolleginnen wie Kollegen

Interessante Aufgaben

Maschinenbau ist technisch zumeist konservativ unterwegs.
Innovative Ideen werden aber gefordert

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Miteinander. Sehr kurze Entscheidungswege.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personal wird nicht schnell genug eingestellt.

Verbesserungsvorschläge

Mutiger investieren.

Arbeitsatmosphäre

Faires Miteinander, zielorientiertes Arbeiten.

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Work-Life-Balance

Dass Homeoffice und Teilzeit möglich ist, ist im Maschinenbau immer noch selten.

Karriere/Weiterbildung

Wer Verantwortung will bekommt die hier leichter als anderswo.

Gehalt/Benefits

Gehalt nach Tarifvertrag. In der Vergangenheit aber auch Abzüge für einen Sanierungstarifvertrag.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sanierungsstau. Da keine unwirtschaftlichen Maßnahmen umgesetzt wurden. Energie war in den letzten Jahrzehnten einfach sehr billig.

Interessante Aufgaben

Anspruchsvolle Produkte ergeben interessante Aufgaben. Wenn man mehr Verantwortung oder schwierigere Aufgaben haben möchte wird man bei der Weiterentwicklung in diese Richtung unterstützt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Produktportfolio und internationale Kunden. Herausfordernde Tätigkeiten und interessante Projekte im Arbeitsalltag. In der Kantine wird täglich für das leibliche Wohl mit frisch gekochten Gerichten gesorgt.

Verbesserungsvorschläge

Einbinden der sozialen Medien um die Marke bekannter zu machen. In die Personalentwicklung könnte man durchaus mehr investieren, um die Mitarbeiter noch besser auf ihre Tätigkeiten vorzubereiten. Wichtig sind die notwendigen Schritte einzuleiten, um beim Thema Digitalisierung mithalten zu können.

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Interessante Aufgaben

Der Standort hat technisch hervorragende Produkte anzubieten und daraus ergeben sich interessante Tätigkeiten, diese zu entwickeln, beschaffen und herzustellen für einen internationalen Kundenstamm.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante und Ansprungs volle Tätigkeiten, extrem gute Produkte, super Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und all dies bei sehr guter Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich persönlich kann nichts schlechtes sagen.

Verbesserungsvorschläge

Die Außenwirkung und Präsenz von CORCOM sollte stärker in den Fokus genommen werden.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein sehr starker Team Spirit

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Work-Life-Balance

Hoch flexible Arbeitszeiten, gute Homeoffice Gestaltung, angepasst an die Familie

Karriere/Weiterbildung

Es werden allen notwendige Schulungen regelmäßig angeboten und durchgeführt.

Gehalt/Benefits

sehr hohes Niveau und den Tätigkeiten überaus angemessen

Kollegenzusammenhalt

Super Team

Vorgesetztenverhalten

top

Kommunikation

gute Kommunikationsstruktur über alle Ebenen, sehr offener Umgang

Interessante Aufgaben

extrem abwechslungsreiche und technisch hoch anspruchsvolle Tätigkeit

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohes Gehalt und flexible Arbeitszeiten. Familiäres Arbeitsklima.

Verbesserungsvorschläge

Ausbau der externen Schulungen und Internetpräsenz

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien. Vorgesetzte sind nah an allen Mitarbeitern dran.

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Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Bei familiären Aufgaben wird auch kurzfristig Urlaub genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Interne und externe Fortbildungen. Berufsbegleitende Weiterbildungen sind ebenfalls möglich.

Gehalt/Benefits

Orientierung am Tarifvertrag IG Metall. Sehr hohe Einstufung aller Mitarbeiter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einsparung Strom und Gas wird angestrebt. Müll wird reduziert.

Kollegenzusammenhalt

Jeder springt für den anderen ein. Ehrlicher und familiärer Umgang miteinander. Viele Mitarbeiter sind bereits seit Jahrzehnten im Betrieb.

Umgang mit älteren Kollegen

Die große Erfahrung der älteren Kollegen wird geschätzt und genutzt

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden kommuniziert und erklärt. Mitarbeiter werden in Entscheidungsfindung mit einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Großräumige klimatisierte Büros und Produktionshallen. Neue IT Geräte

Kommunikation

Regelmäßige Information der Mitarbeiter über die Geschäftsentwicklung in der Vergangenheit und Ausblick in die Zukunft

Gleichberechtigung

Es wird alleine die Arbeitsleistung bewertet

Interessante Aufgaben

Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben durch bereichsübergreifende Tätigkeiten