3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
Frage nach Kinderwunsch im Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.A.i. GmbH & Co. KG in Kronach beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine sexistischen Fragen im Bewerbungsprozess stellen, insb. mit der Einleitung "Ich weiß, ich darf diese Frage nicht stellen, aber wie sieht es mit Ihrer Kinderplanung aus?".
Selbst wenn diese Frage verneint wird (keine Kinder geplant), erlaubt die Frage durch die potenzielle Führungskraft tiefe Einblicke in die Denke des Unternehmens. Insb. wenn die Frage ungeniert vor der weiblichen Personalerin gestellt wird.
Rückmeldung/Absage erfolgte erst nachdem man sich bei einem Angestellten von M.A.i über den Sexismus und die im Anschluss nicht erfolgte Rückmeldung durch die Personalabteilung beschwert hatte - dann war die Absage plötzlich innerhalb von wenigen Minuten da.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr gute Kommunikation. Faire Behandlung und umfassende Informationen zur Aufgabe.
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.A.i. GmbH&CoKG in Neuses als Konstrukteur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles gut. Sehr sympathische Ansprechpartner!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Großes HUI - am Ende PFUI
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.A.i. GmbH & Co. KG in Kronach als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
klare Ansagen, keine Versprechungen, keine Ausreden
Bewerbungsfragen
- Stärken, Einsatzwille, Ursprung - wer ist der Mensch hinter dem Lebenslauf
- Gründe, Wissen - Erfahrungen
- Vorstellungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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