Basierend auf Daten aus 30 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAI Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 103 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
30 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als Werkstudentin habe ich die weltbewegendsten Aufgaben, aber es wurde mir ermöglicht Einsichten in andere Bereiche zu gewinnen, was ich sehr schätze.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Man arbeitet auf Augenhöhe mit den anderen Kolleg:innen und hat viel Freiraum für die eigenen Aufgaben.
Das Team tauscht sich täglich untereinander aus. Fragen und Anregungen können offen und direkt angesprochen werden.
In diesem Punkt ist klaro ein klarer Vorreiter! Bei Fragen muss man keine Scheu haben, das ganze Team ist hilfsbereit. Sowohl auf privater, als auch auf professioneller Ebene verstehen sich die Mitarbeiter gut.
angenehm kollegiale Atmosphäre