18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kollegialität - viele Veranstaltungen und Benefits
Kommunikation
wegen der guten Kollegen , macht es Spaß hier zu arbeiten
Hier besteht Ausbaubedarf ;-)
Viele Schulungsmöglichkeiten- und Material
Attestpflicht ab ersten Tag
Mehr Homeoffice Möglichkeiten für alle Angestellte
Freundliche Arbeitsatmosphäre zwischen Mitarbeitern. Ab und zu gibt es Firmenveranstaltungen und LAN-Partys
Übernahme ist bei gutem Verhalten garantiert, Aufstiegschancen sind aber aufgrund der Größe des Unternehmens begrenzt
Keine Gleitzeit. 40 Stunden Woche und wechselnde Arbeitszeiten ohne Einfluss auf Startzeit ( 7:00 oder 8:15). Wochenenden Sind im frei, außer in seltenen Fall bei optionalen Kundenterminen oder Schulungen.
Überstunden fallen an, können aber flexibel abgebaut werden.
Im Vergleich zu anderen Auszubildenden in meiner Klasse verdiene ich wenig, es gab schon außerplanmäßige Boni, aber kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Gehalt wird Pünktlich überwiesen. Es gibt Tankgutscheine zusätzlich zur Vergütung.
Verständnisvoller Ausbilder mit lockerem Umgang. Leider hat der Ausbilder nicht immer ausreichend Zeit die Ausbildungsblocks zu betreuen.
Ist ein Beruf, den ich sehr gerne ausübe
Es wird ausreichend Zeit für das lernen für Prüfungen zur Verfügung gestellt
Da viele verschiedene Kunden betreut werden, ist die Arbeit sehr abwechslungsreich
lockere Arbeitsatmosphäre und gegenseitiger Respekt
- 3x Homeoffice in der Woche
- Flexible Arbeitszeiten (06:00Uhr - 22:00Uhr)
- Diensthandy
- Gehalt unter Branchenschnitt
- Keine wirkliche Einarbeitung
- Unstrukturierte Arbeitsabläufe
OnBoarding und Einarbeitung ist nicht vorhanden, auch bei mehrfacher Nachfrage nicht. Teils veraltete Wiki-Einträge für Anleitungen und Co.
3 Tage Homeoffice möglich
Learning Portal für Arbeitnehmer (Online-Kurse Erste Hilfe und Co.), sonst nichts
Deutlich unter Branchenschnitt
100% remote nicht möglich, manchmal sitzt man allein im Büro, weil man Büro-Pflichtanwesenheit hat
Flexibel Arbeitszeiten
Sehr gute Ausstattung
Das Thema Shared Desk immer Abteilungsbezogen zu betrachten. Nicht zu jeder Abteilung passt diese Doktrin.
engagiertes, junges, dynamisches Team - was wächst
Innerhalb der make IT ist das Bewusstsein der eigenen Aufgaben da, leider fehlt dies, wie immer in der IT, beim Nutzer.
Bei Wunsch, gibt es auf jeden Fall Chancen zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Gehalt kommt immer pünktlich.
Den fehlenden Arbeitswillen. Seit die Firma sich personell stark vergrößert hat ist es eine Firma die nur noch redet, statt macht. Wer viel redet und nichts kann, ist hier richtig.
Führungsetage teilweise durch langjährige Mitarbeiter (10 Jahre +) austauschen. Die haben zwar kein Studium, verstehen aber mehr vom Geschäft
Naja, es kommt drauf an wer da ist. Seit Corona und das dadurch verbundene Home-Office hat die Atmosphäre stark nachgelassen.
Sehr gut. Der Job ist gut mit der Freizeit vereinbar.
Es wird kaum Energie in die Akquirierung junger Arbeitskräfte gesteckt. Azubis gibt es keine.
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden wenn Geld da ist. Jede Abteilung bekommt für jedes Jahr ein Budget, jedenfalls auf dem Papier. Meistens wird es aber für immer die selbe Gruppe von Mitarbeitern für fragwürdige Weiterbildungen komplett aufgebraucht. Andere gehen hier leer aus.
Ist vorhanden. Könnte aber besser sein. Man bekommt sehr oft mit, wie über andere Kollegen gelästert wird.
Kommt auf den Vorgesetzten drauf an. Ansonsten gut
War mal besser. Es kommen viele neue Vorgesetzte die mehr reden als machen. Langjährige Mitarbeiter werden mit ihren Vorschlägen ignoriert.
Kommunikation außerhalb der Abteilung fragwürdig. bzw. nicht vorhanden. Wenn man mal nicht alleine im Büro ist (weil alle andere im Homeoffice sind) dann in der Abteilung solide Kommunikation.
Wird zwar jährlich angepasst, aber nur mit 0,5% oder weniger. 13. Monatsgehalt sowie Sonderzahlung aber vorhanden.
Aber Geld ist eben nicht alles
Naja, durch unwissende Führungskräfte kann man sich die Aufgaben selber suchen. Wenn man nichts zu tun hat, fällt das auch nicht auf. Ob das jetzt gut oder schlecht ist, kann jeder für sich selbst entscheiden
Gutes Gehalt, viele ungezwungene schöne Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Kinderweihnachtsfeier, ...)
Sehr gute Kantine.
Dokumentation von Arbeitsprozessen und Projekten sollte verbessert werden.
guter Betriebsrat, viele Möglichkeiten zur Partizipation, gutes Kantinenessen
lange Reaktionszeiten zur Umsetzung, unzureichendene Kommunikation zu Zielen in der Unternehmensgruppe und zu wenig vernetzte Führung
modernere Arbeitswelten, mehr Weiterbildung, Projektmanagement einführen, agiler in Gänze werden, zeitlich schnellere Umsetzungen, Vision Mission Stratgegie mitteilen, um gemeinsam an einen Strang zu ziehen
sehr familiär
gutes Kundenfeedback, allerdings stark ausgelastet
es können Überstunden abgebaut werden, es wird auf Zeit geachtet
gibt Onlinemöglichkeiten und wenn man selber dran bleibt
im Durchschnitt
Sozial wird viel getan, zur Umwelt ist wenig bekannt.
kann man drauf zählen
sehr viele silberne Leuchttürme, Jüngere können gut lernen
grundsätzlich gut, Strategie und Vision fehlen
nach Umzug (und womöglich bevorstehenden) sind Verbesserungspotentiale, gerade in Hinsicht auf hybride Arbeitswelten
in einem Geschäftsbereich gut, in anderen Verbesserungswürdig
es wird mehr auf Gender geachtet und familiär gut gehandhabt
viel Routinetätigkeit, Innovationen kommen, werden einzeln eingeführt
ruhig
unflexibel
mehr nach vorn blicken und die Aufgaben deutlicher strukturieren
außerhalb des Konzerns kennt niemand das Unternehmen
bei manchen Kollegen mehr Life als Work
Weiterbildung wird gefördert, Karriere sieht eher mau aus
Gehalt ist typische Ostdeutschland niedrig, aber es gibt immerhin betriebliche Altersvorsorge und Krankenkassenzusatzversicherung
für meinen Geschmack zu sehr auf Kuschelkurs
fehlt
wenn man sich diese selbst besorgt
So verdient kununu Geld.