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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 817 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Malteser in Deutschland die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1361 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Malteser in Deutschland
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Malteser in Deutschland
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

817 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    35%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    33%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    32%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch gegenseitige Motivation verläuft die Arbeitsatmosphäre meist schön und eträglich

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist in den meisten Fällen gut abgestimmt aber nucht immer zu 100%

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach Super, lustig und entspannt

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Rechte können reibungslos genutzt werden

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zum Einen ist es Nachvollziehbar. Zum Anderen könnte man noch etwas dran feilen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Breit gefächert sowohl drinnen als auch draußen, aktiv und passiv ist man mit dabei

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