Man sollte sich vorher über einiges bewußt werden...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima unter den Kollegen (gleicher Hirarchieebene) ist bestens.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man seinen Job nicht ganz im Sinne der Vorgesetzten macht oder die Strategie der Unternehmens sich bzgl. des eigenen Arbeitsplatzes ändert herrscht eine redikale hire-and-fire Mentalität.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern, speziell von oben nach unten in der Hirarchie.
Arbeitsatmosphäre
Da der Zusammenhalt unter den Kollegen sehr gut ist, ergibt sich folglich eine gute Arbeitsatmosphäre. Das gibt aber nicht in Richtung Vorgesetzter.
Kommunikation
siehe Vorgesetztenverhalten
Work-Life-Balance
Es gibt ein paar Sport-Programme für die Mitarbeiter. Auch Dienste-Wechsel wegen spontaner priv. Termine sind im gewissen Rahmen möglich.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur konkrete Aussagen über kurzfristige Ziele des Unternehmens. Echte Strategien - die auch Auswirkungen auf den eigenen Arbeitsplatz / -ort haben - werden nur veröffentlicht, wenn es nicht mehr anders geht.
Interessante Aufgaben
Interessant ist anders...
Gleichberechtigung
Unter einfachen Angestellten ist nichts zu beanstanden. Bzgl. Karriere muß man sich bewußt machen, daß es sich um einen konservativen, katholischen Arbeitgeber handelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Einfache Angestellte können auch mit 45+ starten, sollten aber PC-affin sein.
Arbeitsbedingungen
Eine Bewertung fällt mir hier schwer. Siehe Punkte weiter oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird zwar nichtgetrennt, aber nach außen ist das Unternehmen definitiv sozial engagiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Trotz teilweise unnötiger Ausgaben für Facility und Infrastruktur beruft man sich bei den Gehältern immer wieder auf die Gemeinnützigkeit etc.
Image
Weiterempfehlung nur für Menschen, die dringend einen Job benötigen, es nicht auf das ultimitige Gehalt ankommt und ohne Karrierewünsche.