44 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Enttäuschende Erfahrungen... (5. Versuch)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mega schade wie ehrliche und konstruktive Bewertungen auf Kununu gemeldet werden. Ich hoffe der 5. und modifizierte Versuch bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Basierend auf meinen Erfahrungen kann ich die MaLu IT leider nicht als empfehlenswerten Arbeitgeber bezeichnen. Die unzureichenden Strukturen haben es mir schwer gemacht, mich beruflich weiterzuentwickeln und mich im Team wohlzufühlen. Ich hoffe, dass das Unternehmen diese Rückmeldungen ernst nimmt und notwendige Änderungen vornimmt, um eine positivere Arbeitsumgebung für alle zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Die unzureichende Anerkennung und Wertschätzung durch den Vorgesetzten sowie die unklaren Strukturen trugen zu einer allgemein niedrigen Moral bei.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang durch den Vorgesetzten war für mich eine der größten Herausforderungen. Anstatt Unterstützung und Förderung zu erfahren, fühlte ich mich oft missverstanden und unterbewertet. Feedbackgespräche waren selten konstruktiv. Diese Erfahrungen haben mein Engagement und meine Motivation deutlich beeinträchtigt.
Kommunikation
Die ungenügende Struktur und Organisation im Unternehmen machte es schwierig, effizient zu arbeiten. Häufige Zieländerungen ohne klare Kommunikation führten zu Verwirrung und Frustration im Team. Es mangelte an klaren Prozessen und Verantwortlichkeiten, was oft zu Doppelarbeit und ineffizientem Ressourceneinsatz führte.
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Routine ist unser Freund und Feind gleichzeitig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Routine ist ein integraler Bestandteil der Arbeitskultur. Sie ermöglicht es uns, Standards zu bedienen und einen reibungslosen Ablauf auch für unsere Anwender sicherzustellen. Routine kann aber auch Schattenseiten haben und zu Stagnation führen. Die Stärke bei uns ist es, dass wir eben nicht statisch denken und auch für Veränderungen und Abweichungen zu haben sind. Die überwiegende Mehrheit in der Kollegenschaft ist flexibel, kreativ und bereit, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Das Management unterstützt diesen Geist der Offenheit und fördert aktiv eine Kultur des Lernens und Wachstums. Insgesamt bin ich daher sehr glücklich darüber, Teil eines Teams zu sein, das die Balance zwischen Routine und Flexibilität so gut zu meistern versteht.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist von Teamgeist und gegenseitigem Respekt geprägt. Kollegen unterstützen sich in einem motivierenden Umfeld, das von offener Kommunikation lebt. Gelegentlich können einzelne Ausnahmen die harmonische Atmosphäre beeinträchtigen, jedoch überwiegt auf jeden Fall das positive Arbeitsumfeld deutlich.
Work-Life-Balance
Die ist vollkommen gegeben. Das Privat- und Arbeitsleben zu vereinen ist gar kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu meinen vorherigen Arbeitgebern bin ich sehr zufrieden und fühle mich fair bezahlt. Das Gehalt wird pünktlich ausbezahlt. Hier gab es bisher keine Probleme.
Kollegenzusammenhalt
Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen Wissen, Erfahrungen und feiern gemeinsam Erfolge. Diese Art von Teamgeist macht die Arbeit richtig angenehm. Es gibt ein paar wenige Kollegen, die eine negative Haltung annehmen und daher kaum zum Zusammenhalt beitragen. Da die Anzahl aber wirklich gering ist, empfinde ich den Kollegenzusammenhalt trotzdem als äußerst positiv.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich schätze meine älteren Kollegen sehr. Es kommen auch immer wieder welche neu dazu. Im Allgemeinen herrscht eine Kultur der Wertschätzung, die das Miteinander aller Altersgruppen fördert.
Vorgesetztenverhalten
Sie stehen uns Mitarbeitern zur Seite und unterstützen, wo sie können. Das tun sie nicht von oben herab, was ich gut finde.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind wirklich toll. Man kann an diesen nichts aussetzen. Ich würde auch behaupten, dass das im Bereich Krankenhaus-IT kein Standard ist und bin daher sehr dankbar dafür, dass uns solch moderne Arbeitsbedingungen geboten werden. Danke!
Kommunikation
Informationen werden klar und zeitnah übermittelt. Wir als Mitarbeiter haben auch die Möglichkeit, unsere Anliegen einzubringen und werden dabei ernst genommen.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleichberechtigt behandelt und daher fühlt man sich auch richtig wohl.
Interessante Aufgaben
Das Thema Digitalisierung im Gesundheitswesen wird immer wichtiger und präsenter. Hierzu werden Gelder vom Staat bereitgestellt, um die Vorhaben in diesem Bereich zu fördern. Es gibt daher jede Menge interessante Projekte, die verzahnt sind und auch eine enge Kooperation mit unseren Anwendern erfordern.
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Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gute Chancen, genialer Einblick und Einstiegsmöglichkeiten
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt kann ich sagen, dass ich mich wirklich wohl gefühlt habe.
Karriere/Weiterbildung
Die Türen für persönliche und berufliche Entwicklung stehen jedem offen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist nicht nur kompetent, sondern auch unglaublich unterstützend und freundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt kann ich sagen, dass der Umgang mit älteren Kollegen vorbildlich ist. Es herrscht eine Kultur des Respekts und der Wertschätzung, die das Arbeitsumfeld bereichert und für ein harmonisches Miteinander sorgt.
Vorgesetztenverhalten
Immer präsent und ermutigt die Mitarbeiter, Verantwortung zu übernehmen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist zudem modern und angenehm gestaltet, was das Arbeiten zusätzlich erleichtert.
Kommunikation
Was mir besonders gefällt, ist die Offenheit für Feedback. Das Feedback wird nicht nur begrüßt, sondern aktiv eingefordert.
Gleichberechtigung
Gleiche Chancen für alle.
Interessante Aufgaben
Es stehen eine Vielzahl von Aufgaben aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung, angefangen von Netzwerken bis hin zur Cybersecurity und darüber hinaus.
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Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bin stolz Teil des Teams zu sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles. Super angenehmes Arbeitsklima und modern. Es gibt auch viele neue Mitarbeiter und das Team wird gestärkt.
Arbeitsatmosphäre
Habe hier wirklich nichts auszusetzen
Work-Life-Balance
Hier würde ich am liebsten doppelt so viele Sterne vergeben.
Vorgesetztenverhalten
Endlich mal einer, der Ahnung hat, sympathisch und kompetent ist. Da habe ich auch schon in anderen Jobs andere Erfahrungen gemacht. Daher bin ich jetzt sehr zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Sehr modern und alles neu. Kann man nichts aussetzen.
Kommunikation
Bisher fühle ich mich informiert über die wichtigen Themen und auch sonst funktioniert die Kommunikation sehr gut.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was neues und ich lerne Tag für Tag mehr.
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Alles könnte wenigstens halbwegs funktionieren - leider nicht mal das !!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
So lange diese Personellen Zusammensetzung bestehen bleibt - werden sowieso alle Verbesserungen verworfen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
würde hier noch einen Stern abziehen wenn es möglich wäre
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier wird Arbeit wertgeschätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich lerne viel, mir wird nicht langweilig und die Arbeit wird wertgeschätzt.
Arbeitsatmosphäre
Wenn ich was brauche, wird mir immer geholfen. Die Atmosphäre finde ich sehr angenehm.
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Ich kriege viel Lob von den Anwender zu hören und freue mich sehr darüber.
Work-Life-Balance
Habe nichts auszusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Ist auf jeden Fall gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung, daher habe ich nichts auszusetzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden immer wieder Optimierungen vorgenommen. Schwarzweiß Ausdrucke und Co.
Kollegenzusammenhalt
Das wichtigste ist die Hilfsbereitschaft und die ist da. Wir sind ein eingespieltes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Ich lerne sehr viel auch von den älteren Kollegen. Dafür bin ich dankbar.
Vorgesetztenverhalten
Ich fühle mich sehr gut betreut. Wenn ich etwas bereden möchte, nimmt man sich die Zeit. Das finde ich sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Ich habe alles was ich brauche.
Kommunikation
Habe nichts auszusetzen.
Gleichberechtigung
Ich liebe das vielfältige Team und bin stolz darauf in einem solchen Unternehmen zu arbeiten.
Interessante Aufgaben
Es wird hier nicht langweilig und es gibt sehr viele interessante Projekte
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Mein erster Schritt in die Arbeitswelt..
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das uns Studenten die Möglichkeit geboten wird, einen tiefen Einblick in die Arbeitswelt zu bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima im gesamten Unternehmen. Es wird auch viel wert auf wertschätzende und ehrlichen Umgang miteinander gelegt.
Viele Kleinigkeiten tragen zur familiären Atmosphäre bei.
Work-Life-Balance
Hier lässt sich Studium und Arbeit gut vereinbaren, besonders toll sind die flexiblen Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Persönliche und Fachliche Weiterentwicklung wird vom Unternehmen gefördert und unterstützt.
Daher würde ich mich sehr freuen, auch nach meinem Studium dort zu bleiben!
Gehalt/Sozialleistungen
Als Werkstudent definitiv ein gutes Gehalt!!
Ich bin froh neben meinem Studium gut Geld zu verdienen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialer Zusammenhalt, Freundliche Kolleg/innen. Es wird einem immer geholfen wenn man irgendwo nicht mehr weiterkommt.
Vorgesetztenverhalten
Unser Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr für alle Wünsche und Anliegen.
Das finde ich super!
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind definitiv ein Hingucker.
Es wird auf eine gute Ausstattung geachtet. Jeder hat seinen eigenen Laptop zum arbeiten und meistens sein eigenen Arbeitsplatz.
Kommunikation
Auch während des Arbeitsalltags funktioniert die Kommunikation sehr gut. Es wird viel kommuniziert und ich fühle mich informiert.
Gleichberechtigung
Unser Vorgsetzter achtet sehr darauf das alle Kollegen gleich behandelt werden, egal ob Werkstudent oder älterer Mitarbeiter alle werden auf Augenhöhe betrachtet.
Interessante Aufgaben
Ich durfte in Mehreren Bereichen tätig sein und einen großen Einblick in die IT Welt bekommen.
Man bekommt die Unterschiedlichsten Aufgaben und man kann auch eigene Interessen gut mit einbringen.
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Ein Arbeitgeber als Innovationsmotor: Hier werden Visionen Wirklichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich werde wertgeschätzt und es macht Spaß in einem so angenehmen Umfeld zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein angenehmes Betriebsklima, sodass ich gerne zur Arbeit komme. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt und dennoch professionell.
Work-Life-Balance
Ich habe wirklich nichts auszusetzen. Weder meine Freizeit noch meine Arbeit kommt zu kurz. Auch finde ich es toll, dass es viele Kursangebote gibt, wie zum Beispiel Gesundheitskurse, für die wir uns anmelden können.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer die Möglichkeit sich in neue Themengebiete einzubringen und sich weiterzubilden. Hier stehen die Türen offen.
Kollegenzusammenhalt
Ich mag meine Kollegen sehr und wir stärken uns gegenseitig gerne den Rücken.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich empfinde den Umgang als sehr positiv.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind grundsätzlich immer bereit zu unterstützen. Hinzu kommt, dass die operative Leitung immer sehr professionell, zugänglich und engagiert ist. Daher bin ich rundum zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Es wurde eine innovative IT-Welt geschaffen, die Raum bietet, sich auszufalten.
Kommunikation
Ich bin sehr zufrieden mit der Art und Weise wie die Kommunikation hier abläuft. Es gibt klare und offene Kommunikationswege, die uns helfen sicherzustellen, dass alle auf dem Laufenden bleiben.
Gleichberechtigung
Ich bin wirklich happy darüber in einem Unternehmen zu arbeiten, wo das Thema Gleichberechtigung groß geschrieben wird.
Interessante Aufgaben
Davon gibt es sehr viele. Man lernt nie aus.
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Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein Arbeitgeber, der mich begeistert und motiviert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe das große Glück, bei einem Arbeitgeber zu arbeiten, der mich in vielerlei Hinsicht begeistert und motiviert. Daher bin ich unglaublich dankbar, Teil dieses Unternehmens zu sein und kann es jedem nur empfehlen, der nach einem Arbeitgeber sucht, der mehr als nur ein Job ist.
Wir sind ein diverses Team, kommen aus unterschiedlichen Hintergründen und haben unterschiedliche Fähigkeiten, die sich gegenseitig ergänzen. Gemeinsam schaffen wir es die Herausforderungen im Arbeitsalltag zu überwinden. Jeder spielt eine wichtige Rolle und es fühlt sich an, als ob jeder von uns Teil eines größeren Ganzen ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze meinen Arbeitgeber und das, was das Unternehmen tut, um die paar negativ eingestellten Personen abzuholen und mitzuziehen. Allerdings bin ich inzwischen der Meinung, dass das Dulden dieser negativen Einstellungen kein guter Weg ist. Für alle, die mitlesen und wissen möchten, was ich meine, habe ich eine Definition herausgesucht:
„Negative Menschen sind defizitorientiert und finden stets einen Grund, etwas schlecht zu reden und aufzubauschen. Sie meckern am laufenden Band und neigen zu lauten, überzogenen und cholerischen Verhaltensweisen. Außerdem lästern sie gerne und lassen oft kein gutes Haar an anderen Menschen. Auch die Hervorhebung ihrer Rolle als benachteiligte Person in sämtlichen Lebenslagen ist typisch. Sie bemitleiden sich selbst, und freudige Ereignisse werden meist gänzlich ausgeblendet.“
Genau solche Personen neigen leider dazu, Kollegen und Vorgesetzte zu kritisieren, Gerüchte zu verbreiten und eine allgemein negative Atmosphäre zu schaffen. Es ist leider so, dass sie sich, wie verfaultes Obst schnell ausbreiten können, wenn sie nicht rechtzeitig „entfernt“ werden.
Verbesserungsvorschläge
Aufbauend zur vorherigen Textpassage: Es ist wichtig, dass der Arbeitgeber konsequent gegen Kollegen mit negativer Haltung vorgeht und klare Grenzen setzt. Wenn es nicht möglich ist das Verhalten dieser Personen zu ändern und dieses einen negativen Einfluss auf die restliche Belegschaft hat, dann sollten in diesem Bereich Maßnahmen ergriffen werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Unternehmen hat eine Kultur geschaffen, die auf Zusammenarbeit, Offenheit und Respekt basiert. Jeder Mitarbeiter wird ermutigt, Ideen und Vorschläge einzubringen und sich aktiv an Arbeitsprozessen zu beteiligen. Die Arbeitsatmosphäre ist von Kreativität, Innovation und Teamgeist geprägt ist. Es herrscht eine Umgebung, in der jeder seine Meinung äußern und sich sicher und wertgeschätzt fühlen kann. Dank dieser Arbeitsatmosphäre (trotz der negativen Einflüsse mancher Kollegen) fühle ich mich jeden Tag motiviert und inspiriert, meine Arbeit bestmöglich zu erledigen.
Image
Das junge Unternehmen hat bereits ein beeindruckendes Image aufgebaut. Trotz seiner relativ kurzen Geschichte hat es sich bereits als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen etabliert, das für Qualität und Anwenderzufriedenheit steht. Das Unternehmen hat eine starke Vision und eine klare Mission, die es verfolgt.
Ich bin überzeugt von diesem Unternehmen und seiner positiven Ausrichtung und glaube, dass es in Zukunft noch viele Erfolge feiern wird.
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist es überhaupt kein Problem, die Arbeit und Hobbies in Einklang zu bringen. Ich kann meine Arbeit so organisieren, dass ich Zeit für meine Familie und mich habe. So muss ich meine Verpflichtungen außerhalb der Arbeit nicht vernachlässigen. Es war auch nie ein Problem, wenn ich kurzfristig dann doch einen freien Tag benötigt habe. Mir wurde nur Verständnis entgegengebracht und das Gleiche sehe ich auch im Umgang mit meinen Kollegen.
Auch werden beispielsweise regelmäßig Themenabende organisiert, die einen nicht nur persönlich weiterbringen, sondern die Möglichkeit bieten, den Abend gemütlich mit seinen Kollegen ausklingen zu lassen. Die Teilnahme an diesen Abenden ist freiwillig und es ist immer schade, nicht dabei sein zu können.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen erkennt an, dass seine Mitarbeiter das Herzstück des Unternehmens sind und investiert deshalb in ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Ich schätze es sehr, wie mein Arbeitgeber auf meine individuellen Bedürfnisse eingeht und dabei hilft, meine Ziele zu erreichen. Diese Unterstützung hat mir geholfen, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit der Bezahlung, die mein Arbeitgeber bietet, sehr zufrieden. Ich empfinde das Gehalt als fair und wettbewerbsfähig, was im Gesundheitswesen nicht selbstverständlich ist. Dadurch habe ich nur noch mehr das Gefühl, dass meine Arbeit und Leistung wertgeschätzt wird. Das motiviert und spornt mich an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist erfreulich zu sehen, dass immer mehr Unternehmen ein starkes Umwelt- und Sozialbewusstsein entwickeln und sich aktiv für eine nachhaltige Zukunft engagieren. Dies ist auch hier der Fall. Sei es der Elektro-Smart, die Angebote im Bereich der öffentlichen Verkehrsmittel oder der minimierte Papierverbrauch haben einen positiven Beitrag.
Kollegenzusammenhalt
Man kann das sehen, wie das Zusammenspiel eines Orchesters: Jedes Instrument ist wichtig und trägt seinen Teil zur Gesamtmelodie bei und nur wenn alle Instrumente harmonisch zusammenwirken, kann ein schönes Stück entstehen. Ähnlich verhält es sich meiner Meinung nach auch im Arbeitsumfeld. Jeder Mitarbeiter hat seine eigenen Stärken und Schwächen, aber wenn wir zusammenarbeiten und uns gegenseitig unterstützen, können wir im Team schneller Probleme lösen und leichter Ergebnisse erzielen. Wie bereits geschrieben, gibt es in unserem Orchester leider noch ein Paar schief spielende Klarinetten, die entweder noch richtig gestimmt oder eben ersetzt werden müssen. Zum Glück vergessen sie vor lauter negativer Haltung aber das Spielen, sodass unser Stück trotzdem schön klingt :) Wir sind als Team in der Lage, unsere Talente und Stärken zu bündeln und eine starke Einheit zu bilden. Zusammen gibt es kein Hindernis, was wir nicht überwinden können.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung und Wissen sind unbezahlbare Ressourcen und wir können viel von älteren Kollegen lernen. Nicht nur deshalb, schätzen ich und alle Kollegen die „Älteren“ sehr und pflegen einen respektvollen Umgang. Außerdem haben ältere Kollegen oft eine andere Perspektive auf die Dinge und der Austausch zwischen „Jung“ und „Alt“ ist daher immer sinn- und wertvoll.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl auf menschlicher als auch auf fachlicher Ebene gibt es bei der operativen Leitung nichts auszusetzen. Er ist immer zugänglich, offen und bereit, auf unsere Bedürfnisse und Anliegen einzugehen. Er nimmt sich Zeit, um mit uns zu sprechen und Fragen zu beantworten. Zudem verfügt die operative Leitung über ein tiefes Verständnis der Branche und setzt sich intensiv mit den Themen auseinander. Er ist eine inspirierende und motivierende Leitung, der uns alle ständig dazu ermutigt unser Bestes zu geben. Gleichzeitig ist uns allen bewusst, dass wir Unterstützung erhalten, wenn wir diese benötigen. Er setzt klare Ziele und hilft dabei diese zu erreichen. Daher wurden durch die operative Leitung beachtliche Fortschritte gemacht und viele Projekte erfolgreich umgesetzt.
Insgesamt bin ich sehr glücklich und stolz, unter der Führung der operativen Leitung zu arbeiten. Seine Hingabe an unser Unternehmen, seine inspirierende Führungsstärke und sein Wunsch, uns zu unterstützen, haben uns als Team auf ein hohes Niveau angehoben. Ich denke, wir sollten alle sehr dankbar sein, dass wir einen so kompetenten und unterstützenden Vorgesetzten haben.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind einfach mega. Wir arbeiten in modernen, geräumigen Großraumbüros, die mit allem ausgestattet sind, was man benötigt. Ich schätze zudem die vielen Möglichkeiten, die uns geboten werden, um uns zurückzuziehen. Wir haben Zugang zu unterschiedlichen Besprechungsräumen, in denen wir mit Kollegen kreativ an die Wand malen, in Ruhe an einem Videomeeting teilnehmen oder einfach kurz ein Thema besprechen können. Diese Räume unterscheiden sich in Größe und Ausstattung. Buchbar sind diese einfach und unkompliziert über einen Outlookkalender.
Was ich außerdem toll finde, ist die ansprechende Gestaltung der Büros. Das schafft direkt eine positive Arbeitsumgebung. Wir haben viel natürliches Licht und auch inzwischen wieder neue Pflanzen, die dazu beitragen, dass sich unsere Büros warm und einladend anfühlen. An dem grünen Daumen müssen wir ITler noch ein bisschen arbeiten, damit die Pflanzen auch am Leben bleiben.
Es ist meiner Meinung nach außergewöhnlich, dass in der IT im Gesundheitswesen so viel Wert auf moderne und ansprechende Arbeitsbedingungen gelegt wird und dafür bin ich dankbar.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert reibungslos und effektiv. Wir haben eine offene und transparente Kultur, die den Austausch von Ideen und Informationen fördert und dazu beiträgt, dass alle Mitarbeiter auf dem gleichen Wissensstand sind. Auch unter den Kollegen gibt es eine starke Kommunikationskultur. Wir haben regelmäßige Teammeetings, in denen wir uns über unsere Projekte austauschen und uns gegenseitig unterstützen können.
Gleichberechtigung
Ich würde behaupten, dass das Thema Gleichberechtigung nicht hätte besser behandelt werden können. Es wird großen Wert daraufgelegt, dass jeder Mitarbeiter die gleichen Chancen und Möglichkeiten hat, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Auch bei der Aufgabenverteilung gibt es keine geschlechtsspezifischen Rollenbilder. Jeder Mitarbeiter wird entsprechend seiner Fähigkeiten und Stärken eingesetzt.
Im Unternehmen herrscht daher eine Atmosphäre der Offenheit und Toleranz, in der jeder Mitarbeiter respektiert und geschätzt wird.
Interessante Aufgaben
Ich liebe Herausforderungen und bin daher sehr glücklich darüber, dass ich interessante und herausfordernde Aufgaben erhalte. Wir haben außerdem die Möglichkeit, an abwechslungsreichen Projekten und Themen zu arbeiten und mitzuwirken. Durch die Vielfalt an Projekten und Herausforderungen bleibt unsere Arbeit spannend und es gibt immer „Neues“.
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Der beste Arbeitgeber ever
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, wenn man nicht immer zu gestört werden würde.
Image
Schwierige Antwort, da die Firma unter einem nicht existierenden Namen auftritt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist möglich durch sehr hohe Fluktuation auch der Führungskräfte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt und im vollem Umfang.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An die Umwelt wird gedacht und mit einem Elektrofahrzeug für 80 Personen 2 Standorte angefahren. SMART
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, wenn man einen Zusammenhalt hätte.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja ein Umgang mit älteren Kollegen wird gepflegt.
Vorgesetztenverhalten
Der eine Vorgesetzte der wirklich was zu sagen hat ist sehr gut, wenn dieser sich raushalten würde.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind vorhanden
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr gut, wenn man kommunizieren würde.
Gleichberechtigung
Ja existiert wirklich.
Interessante Aufgaben
Es existieren nur interessante Aufgaben, da jeden Tag es für einen neue Aufgaben gibt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 45 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MaLu-IT durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 75% der Bewertenden würden MaLu-IT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 45 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 45 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MaLu-IT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.