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142 reviews from job candidates

kununu Score: 2.4
Breakdown

142 job candidates rated this employer with an average of 2.4 points on a scale from 1 to 5.

Unterrepräsentation von Personen mit Migrationshintergrund und ausländischen Führungskräften in deutschen Unternehmen

1.0
CandidateApplied at MAN Truck & Bus SE in 2025.

Suggestions for improvement

Zu berücksichtigen ist, dass Personen mit Migrationshintergrund sowie ausländische Führungskräfte in den oberen Leitungsebenen deutscher Unternehmen nachweislich unterrepräsentiert sind, obwohl sie in der Gesamtbelegschaft substantiell vertreten sind, was auf strukturelle Barrieren und fehlende transparente Auswahlverfahren hinweist, während die überwiegende Zahl dieser Positionen über informelle Netzwerke („verdeckt besetzter Arbeitsmarkt“) vergeben wird, wodurch Bewerberinnen und Bewerber ohne entsprechende Kontakte systematisch benachteiligt werden und eine nachhaltige Benachteiligung bestimmter Bevölkerungsgruppen entsteht, die erhebliche Fragen hinsichtlich Gleichbehandlung, Transparenz und fairer Auswahlverfahren aufwirft.


Sufficient Response

Predictable

Application Response Time

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Vielen lieben Dank für Deine Bewertung. Wir nehmen Deine Hinweise zu Vielfalt und Transparenz sehr ernst. Chancengleichheit und faire Auswahlverfahren sind uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, Barrieren abzubauen und Prozesse noch transparenter zu gestalten. Dein Input hilft uns dabei, besser zu werden.

2,5 Monate Wartezeit für einen Absage, ohne Zwischenmeldung oder Status

1.0
Not hired
CandidateApplied at MAN Truck & Bus Deutschland GmbH in München, Bayern in 2025 and did not receive an offer.

Suggestions for improvement

Professionalisierung der Bewerbungsprozesses


Predictable

Timeliness of Decision

Application Response Time

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Undurchsichtiger Prozess

1.7
Not hired
CandidateApplied at MAN Truck & Bus Deutschland GmbH in München, Bayern in 2025 and did not receive an offer.

Suggestions for improvement

Dass die Absage automatisiert an einem Samstag erfolgt gibt einem nicht das Gefühl, dass die Bewerbung überhaupt gesichtet wurde.


Sufficient Response

Predictable

Application Response Time

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Trotz tollen automatischen Prozess und Aufnahme im Bewerberprozess keine Ab- oder Zusage

2.6
CandidateApplied as HR Business Partner at MAN Truck & Bus AG RIO in München, Bayern in 2025.

Suggestions for improvement

wünschenswert: Stand der Bewerbung


Clarity of next steps

Sufficient Response

Respectful treatment

Completeness of information

Predictable

Interview responses

Interview Atmosphere

Application Response Time

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Sehr schneller und angenehmer und lockerer Bewerbungsprozess

4.6
Hired
CandidateApplied as Fachkraft für Lagerlogistik at MAN Truck & Bus SE in Salzgitter, Niedersachsen in 2025 and was hired.

Suggestions for improvement

Anstehende Azubis sollten zu erst einmal eine vernünftige Werksbeschreibung erhalten statt sich auf dem Werksgelände zu verirren, da man jedes Gebäude/Büro selbst aufsuchen muss ohne jegliche Begleitung oder Hilfe

Interview questions

  • Eher Persönliche Fragen statt Berufsspezifische
  • Praktische Erfahrung und Schulnoten werden berücksichtigt

Clarity of next steps

Professionalism

Sufficient Response

Respectful treatment

Completeness of information

Predictable

Interview responses

Timeliness of Decision

Interview Atmosphere

Application Response Time

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Vielen lieben Dank für die Bewertung. Es freut uns, dass du den Prozess als wertschätzend und zeitgerecht empfunden hast. Danke auch für die Verbesserungsvorschläge diese nehmen wir uns gerne zu Herzen.

Menschlicher, nahbarer und überaus positiver Prozess

5.0
Hired
CandidateApplied as Global Trainee at MAN Truck & Bus SE in 2025 and was hired.

Interview questions

  • Im Assessment Center musste man sich selbst vorstellen (Werdegang, Stärken, welchen Wert man der Firma bringen kann in seiner jeweiligen Abteilungen). Es gab dann auch einen Teil, wo zwischenmenschliche Fragen kamen, um den Menschen kennenzulernen (Wie man sich im Team verhält, Konfliktlösung, Integrität).
  • Es wurden Fragen zum Studium gestellt (evtl. sind hier auch belegte Module oder Masterarbeiten interessant), internationale Erfahrungen und Gründe für die Auswahl von MAN und das Traineeprogramm.
  • Es gab die Bewerbung selbst über das MAN Portal, und dann ein Online-Remote-Interview, bei dem man 7 Fragen beantworten musste (zwischenmenschliche Aspekte, Selbstvorstellung, Arbeitserfahrung, Herausforderungen bei vergangene Stellen, fachliche Fragen zur Stelle, 2 Fragen davon auf Englisch). Danach gab es ein Assessment Center, welches den ganzen Tag ging und in 4 Blocks unterteilt war, darunter ein Rollenspiel. Es war sehr menschlich, und man hat sich von Anfang an sehr wohl und gesehen fühlt. Bei Fragen war die zuständige HR-Person immer erreichbar und hat auch alle offenen Themen geklärt. Insgesamt, trotz bzw. mit Assessment Center war es ein Prozess der sehr angenehm und stressbefreit war, 10/10.

Clarity of next steps

Professionalism

Sufficient Response

Respectful treatment

Completeness of information

Predictable

Interview responses

Timeliness of Decision

Interview Atmosphere

Application Response Time

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Tolles Graduate Program und super angenehmer Bewerbungsprozess

4.8
Hired
CandidateApplied as Global Trainee Program at MAN Truck & Bus SE in München, Bayern in 2025 and was hired.

Suggestions for improvement

Herausragend war die Kommunikation und Trasnparenz über die nächsten Schritte.


Clarity of next steps

Professionalism

Sufficient Response

Respectful treatment

Completeness of information

Predictable

Interview responses

Timeliness of Decision

Interview Atmosphere

Application Response Time

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Keine Rückmeldung auf Bewerbung

1.0
CandidateApplied as Legal COunsel at MAN Truck & Bus SE in 2025.

Suggestions for improvement

Ich habe mich Mitte Juli 2025 auf eine Stelle als Legal Counsel beworben und bis heute, 26.08.25, keinerlei Rückmeldung erhalten. Das empfinde ich, Sommerferien hin oder her, schlicht als unprofessionell. Wenn der Bewerbungsprozess schon so läuft, dann möchte ich ehrlicherweise auch nicht herausfinden, wie es dann im tatsächlichen Arbeitsleben dort ist. Enttäuschend.


Sufficient Response

Predictable

Application Response Time

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

keine Rückmeldung nach Vorstellungsgespräch

3.3
CandidateApplied as Werkstudentin at MAN Truck & Bus SE in München, Bayern in 2025.

Suggestions for improvement

Rückmeldung - wenn auch Absage - hinterlässt positiveren Eindruck als gar keine Rückmeldung


Clarity of next steps

Professionalism

Sufficient Response

Respectful treatment

Completeness of information

Predictable

Interview responses

Timeliness of Decision

Interview Atmosphere

Application Response Time

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Vielen Dank für Deine Bewertung und Dein wertvolles Feedback. Wir versuchen stets unsere Recruiting Prozesse zu verbessern.

Liebe Grüße

Wertschätzung für qualifizierte Bewerber gleich Null

1.0
Not hired
CandidateApplied as Versuchsingenieur at MAN Truck & Bus SE in Garching bei München, Bayern in 2025 and did not receive an offer.

Suggestions for improvement

Es wäre schön, wenn man nach Absenden der Bewerbung nicht über 3 Monate warten muss, nur um dann (am Wochenende!) eine generische, automatisierte Absage zu erhalten. Der angegebene Kontakt in der HR war zuvor telefonisch leider zu keinem Zeitpunkt für Rückfragen zu erreichen und ruft auch nicht zurück.


Sufficient Response

Respectful treatment

Predictable

Timeliness of Decision

Application Response Time

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Employer Comment

Danke für dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass du den Bewerbungsprozess so erlebt hast – gerade bei qualifizierten Bewerbern ist uns ein wertschätzender Umgang wichtig. Wir nehmen deine Hinweise ernst und arbeiten daran, unsere Kommunikation und Erreichbarkeit weiter zu verbessern.

Liebe Grüße

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