Kollegiales Miteinander, spannende Aufgaben vs. Druck und Kontrolle
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt
Tätigkeitsfeld
Gute Einstiegsmöglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Leistungsdruck
Hohe Fluktuation
Verbesserungsvorschläge
Feedback der (ehemaligen) Mitarbeiter nutzen und Personal halten - nicht nur wegen der Personalbeschaffungskosten. Die Fluktuation führt zu noch mehr Druck und Unzufriedenheit der bleibenden Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck, wenig Freiheiten... aber auch viel Unterstützung und ein gutes Miteinander.
Kommunikation
Meetings oft nicht effizient. Transparenz könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Work-Life-Balance
Überstunden halten sich in Grenzen. Freitags kann man auch mal ab 14 Uhr gehen. Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 9-16.30 Uhr
Vorgesetztenverhalten
Bis ganz nach oben mit allen per Du.
Geschaftsführung hat selbst bei Kleinigkeiten das letzte Wort - Marketing- und Projektmanager sowie Bereichstleiter müssen die Entscheidungen mittragen.
Interessante Aufgaben
Man lernt immer wieder neues hinzu. Man sollte gerne organisieren und kommunizieren.
Gleichberechtigung
Diskriminierungsfreie Zone
Arbeitsbedingungen
Durchschnittlich - im Sommer sehr warm! Software könnte besser sein.
Wir ziehen noch dieses Jahr um.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Einerseits viele Möglichkeiten der Weiterbildung - andererseits schwer umsetzbar (stets hohes Arneitsaufkommen). Aufstiegschancen gibt es kaum.