So viel Gutes, am Ende zerschossen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mann + Hummel in Speyer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen und grundsätzlich professionelles Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Überlegtere Aktionen. Bindet Eure Leute in Entscheidungen mit ein. Bessere Kommunikation zur Belegschaft. Weniger Hire and Fire. Schließt die Lücken zwischen Top Management und dem Rest der Belegschaft.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind einfach klasse
Kommunikation
Das Thema mit der Standortschließung läuft katastrophal, die Kommunikation basiert auf geheim geheim während alle um ihren Arbeitsplatz fürchten.
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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