Schöner Schein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Ware, schöne Geschäfte, nette Kunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Wertschätzung, man bekommt kaum Lob.
Verkauf zählt nicht,bekommt keine Infos.Was ist mit der Schenkung ? alte give aways verschenken, wenn man Sonntags zur Saisoninfo anreist.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter im Verkauf , sie sind es die den Laden am Laufen halten.Gehaltserhöhungen für langjährige Mitarbeiter. Ware günstiger an die Mitarbeiter im Verkauf abgeben, nicht nur für die in der Zentrale.
Arbeitsatmosphäre
kommt auf den Standort an
Kommunikation
Schlecht zwischen Zentrale und Verkauf, kommt auf die Vorgesetzten an
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen, wenn sie nicht gegeneinander ausgespielt werden von der Leitung
Work-Life-Balance
Im Verkauf wegen Ladenöffnungszeiten eher schlecht, kommt auf Vorgesetzte an ob sie auch mal Wünsche der Mitarbeiter berücksichtigen, nicht nur Ihre eigenen.
Vorgesetztenverhalten
interessiert die Zentrale nicht, wie einige Vorgesetzte sich verhalten...Lieblinge dürfen sich alles erlauben
Interessante Aufgaben
War mal besser, nur noch auspacken, verkaufen, einpacken
Gleichberechtigung
sind fast nur Frauen
Umgang mit älteren Kollegen
werden nur noch jung und günstig eingestellt, Wertschätzung allgemein sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
IT problematisch, ansonsten ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
jedes Teil wird einzeln in Plastiktüten angeliefert
Gehalt/Benefits
Mindestlohn für Verkäufer,Gehaltserhöhungen nur für Vorgesetzte
Image
Mehr Schein als sein, was ist mit der Schenkung ?
Karriere/Weiterbildung
welche Weiterbildung ?
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Ex-Mitarbeiterin,
lieber Ex-Mitarbeiter,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die offenen Worte. Wir bedauern sehr, dass du so viele Punkte erlebt hast, die für dich nicht zufriedenstellend waren. Besonders das Thema Wertschätzung im Verkauf nehmen wir sehr ernst.
Die angesprochenen Themen wie Kommunikation zwischen Zentrale und Verkauf, Gehaltsperspektiven, Umgang mit langjährigen Mitarbeitenden sowie Benefits und Give-Aways geben wir an die zuständigen Stellen weiter um hier daran arbeiten zu können.
Gerne kannst du auch persönlich mit uns Kontakt aufnehmen, damit wir nochmals darüber sprechen können. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu teilen.
Viele Grüße
Dein Recruiting-Team