26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leider ist die Qualität der Pflege aufgrund des Personalmangels sehr schlecht. Das Pflegepersonal hat Aufgaben in der Küche und bei der Essensverteilung übernommen. Die Bedingungen sind viel schlimmer als noch vor zwei Jahren.
Gehalt
Mehr transparenz
Angenehm, Kaffee könnte durchaus vom Arbeitgeber gestellt werden
Bei mir wird absolute Rücksicht genommen, ich erhalte mehr als genug Urlaubstage und kann immer flexibel Arbeitszeiten planen
Zahlen mehr als fair, kein Mindestlohn - Urlaubs und Weihnachtsgeld
Sozialbewusst definitiv, schmierpapier wird effektiv genutzt
So viel wie halt nötig
Sie sind wertvoll und helfen meist dort aus, wo sonst keiner weiter weiß
Vertrauensvoll und professionell m
Kurze Kommunikationswege
Frauen sind überproportional vertreten (Verwaltungstrakt)
Stets das gleich, aber keine Akkordarbeit
Gehalt, die anderen Kollegen sind alle super nett,
Siehe oben, mangelnden Handlungsfähigkeit in Mobbing Situationen
Mobbing muss ernst genommen werden, von wem auch immer es ausgeht, der jeweilige Vorgesetzte und die Personal Abteilung muss zusammen arbeiten und auch in Notfällen handeln,auch wenn eine Position dann nicht mehr besetzt werden kann, aber eine gute erste Kraft zu verlieren, ist schlechter als eine zweite, zumal schon das 2. Mal passiert ist
Abgesehen von meinen persönlichen Erfahrungen in meiner Abteilung ist die Arbeitsatmosphäre gut
War für mich super
Sehr gut
Digital werden ist wichtig, zu viel Papier
Bis auf eine Kollegin super
Ich hatte einen guten Chef bis auf die Tatsache, dass er mich leider nicht in der mobbingsache genügend unterstützt hat, am Ende war keine Lösung in Sicht
Die Möbel haben bessere Zeiten gesehen
Könnte hier und da besser sein, absolut ausbaufähig
Mein Aufgabengebiet war zu jeder Zeit interessant und vielfältig
Mehr Gehalt und eine bessere Kommunikation. Allgemein wäre mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber wirklich wunderbar. Es fängt schon bei Kaffee der von Arbeit gestellt werden könnte an.
Aufgrund der Natur einer Notaufnahme natürlich eher schlecht. Könnte aber durch den Arbeitgeber verbessert werden
Medium, trotz Teilzeit wird dauernd um einspringen gebeten, sodass man schon fast Vollzeit arbeitet
Super, zumindest in meinem Team
Meine direkten Vorgesetzten von Teamleitung bis Chefarzt sind ganz wunderbar. Die Klinikleitung ist ein anderes Thema.
Wenig bis keine, erfahren alles immer viel zu spät und unvollständig
Bessere Kommunikation, bessere Planung und nutzen der Vorhandenen Ressourcen
Leider gibt es wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Hoher Zusammenhalt, trotz schlechter Leitung. - ansonsten würde es nicht funktionieren
Man arbeitet viel, möchte Dinge verbessern usw. Aber es wird so gut wie alles abgeblockt. Es gibt quasi keine Wertschätzung für die erbrachte Arbeit. Schlechte Organisation und viele auf den letzten Drücker Lösungen
Schlechte Kommunikation. Man wartet ewig auf eine Rückmeldung.
Die Arbeit ist sehr vielfältig. Wenn man gut und schnell ist, hat man die Möglichkeiten zu wählen.
Das Gebäude etwas moderner gestalten
Gemütliche Atmosphäre
geregelte Arbeitszeiten, Familienfreundlich
interessante Fort-und Weiterbildungen
Möglichkeit aufzusteigen und sehr gutes Gehalt
Einzelfälle gibt's immer aber sonst TOP
Es wird Rücksicht genommen
Sehr Kompetent , kollegial, auf gleicher Augenhöhe
sehr hilfsbereit und freundlich
auf Gleichberechtigung wird sehr viel Wert gelegt
Man lernt jeden Tag spannend neue. Sachen
Offene Türen, Höflichkeit, der Versuch, wenn nötig die besten Lösungen zu finden, Ehrlichkeit. Jeder kann den Job finden, der wirklich zu ihm passt.
Pflege Pool einfach TOP
Erreichbarkeit
Fragwürdiges Einarbeitungskonzept. Sehr viele Lästereien und Schikanen gegenüber Kollegen und Vorgesetzten.
Keine Woche ohne Dienstplanänderung und kein freies Wochenende oder freie Tage ohne Anrufe bzgl einspringen für Kollegen in AU.
Seitens Fachleitung wurde viel Druck ausgeübt und Kollegen wurden angehalten zu denunzieren, daher gab es kein Vertrauen im Team.
Reine Schikane, auf sachliche Diskussionen oder Anregungen wurde unangebracht reagiert.
Die sollte grundlegend überarbeitet werden, in diesem Hause herrscht keine Fehlerkultur.
Es ist schade aber leider war diese Position nicht sehr anspruchsvoll.
Mehr Wertschätzung
Bei Problemen ist die Geschäftsführung für uns da
Teilweise kommen Informationen erst verspätet beim Personal an
Als Gesundheits- und Krankenpflegerin gibt es Wechselschicht, geht leider nicht anders! Dafür ist jeder Tag etwas besonderes, da unsere Patienten individuelle Bedürfnisse haben und viele verschiedene Krankheitsbilder zusammenkommen. Der Personalschlüssel ist gut und meist gehe ich zufrieden heim
So verdient kununu Geld.