Tolle Kollegen, problematische Personalführung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, familiäres Arbeitsumfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalführung, Vergütung
Verbesserungsvorschläge
Beachten, dass zufriedene, motivierte Mitarbeiter essenziell für wirtschaftlichen Erfolg sind.
Arbeitsatmosphäre
Das Kollegium ist super, neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen.
Kommunikation
Wichtige Informationen, die für alle Mitarbeiter relevant sind, verlassen die Führungsebene häufig nicht.
Work-Life-Balance
In der Gastronomie grundsätzlich schwierig. Frei - & Urlaubswünsche werden größtenteils eingehalten. Leider werden 6-Tage-Wochen und spontane Arbeitseinsätze im Urlaub als normal betrachtet. Teilweise sind Schichten so gelegt, dass ein gesunder Schlaf unmöglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Die Personalführung ist aus den 90-ern. Als erstes wird beim Personal gespart. Man muss aufpassen, um nicht als günstige Arbeitskraft ausgenutzt zu werden.
Interessante Aufgaben
Stärken werden nicht gefördert